株式会社ピーアップの過去求人・中途採用情報

「テルル」など総合デジタルショップを全国で200店以上運営する株式会社ピーアップ。 当社は販売網を持つ強みを活かしながら、WEBを利用した販売活動や、実店舗等で蓄積したナレッジを活用した 新規WEBサービスの立ち上げなどを行う「WEB事業室」を新設しました。 現在2名体制の部署を大幅に増強すべく、新たにコアメンバーとして活躍してくださる方を募集します。

自社サイトの更新・制作・管理運営
具体的な仕事内容
株式会社ピーアップが運営する「コーポレートサイト」、「ブランドサイト」、「ECサイト」の制作・運営に
主にコーディング面から参加していただきます。
将来は、サイト全体を管理するディレクター、プロデューサーとして新規WEB事業を立ち上げ、活躍してください。

【具体的には】
◆自社サイトの制作・運営（HTML・CSS・JavaScript等を使用）
コーポレートサイト（http://www.p-up.jp/）、ブランドサイト（http://www.teluru.jp/）、
ECサイト（http://www.telurumall.jp/）といった自社サイトの制作と運営を行います。

◆O2Oコンテンツの企画・推進
ネット（WEB）と現実（実店舗）をつなげるコンテンツを企画・制作運営します。
総合デジタルショップがバックボーンの当社において、今後の核となる要素のひとつです。
企画力を発揮してください。

【コミュニケーション力が活かせます！】
販売現場と連携したコンテンツ作りに挑めるほか、
会社経営陣や店舗スタッフとのダイレクトなやりとりの中から、
リアルタイムにコンテンツを展開することもできます。
カギになるのはコミュニケーション力。人と話すのが好きな方は活躍のチャンスです。

【入社1年後にコーポレートサイトすべてをお任せします】
入社後はコーディング部分をメインにサイト全般を見ていただきたいと考えています。
実力に応じて、当社コーポレートサイトのディレクションなど責任あるポジションをお任せします。

学歴不問：Web制作の知識または経験をお持ちの方
【歓迎する経験】
○HTML・CSS・JavaScript等を用いたWEBサイトコーディングの経験
○PHPによるコーディング知識・経験
○スマートフォン向け（iPhone、Android）アプリ開発経験
○ECサイトの制作・運営経験
○WEBデザインの知識・経験

【こんな方を歓迎します】
○人と接するのが好きな方
○コミュニケーション力をお持ちの方
○目的意識を持って行動できる方
○向上心をお持ちの方

「自分がこれからやりたいこと」や、仕事を通じて「今後立ち上げたいサービス」を話せる方を積極的に採用します。
今は漠然としていても、5年後、10年後に達成したい「夢」がある方、夢を形にしていきたいという意欲のある方を歓迎します。

東京都足立区千住1-4-1　東京芸術センター11F
※U・Iターン歓迎
各線「北千住駅」から徒歩5分

10:00～20:00
（実働時間8時間、みなし残業1時間）

正社員／契約社員
●契約社員の場合
※契約期間：3カ月
※社内選抜試験により、正社員登用の可能性あり

正社員／月給25万円～
契約社員／月給20万円～
※経験・能力に応じて決定いたします。

■賞与
年2回

■昇給
年1回
■社員の年収例
年収550万円（入社2年／28歳）

■社会保険完備
■残業代支給
■交通費全支給

＜休日・休暇＞
■シフト制（1カ月あたり休日6～8日）
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇