株式会社ブロンコビリー

ファーストフード関連

愛知県名古屋市名東区平和が丘1-75

株式会社ブロンコビリーの過去求人・中途採用情報

株式会社ブロンコビリーの 募集が終了した求人

店長候補/外食業界未経験歓迎

  • 正社員
  • 上場企業
  • 5名以上採用
募集背景

◆現在75店舗 → 2020年に200店舗へ! 2014年中に12~15店舗の新店OPEN予定 ◆関東・東海エリアで積極出店中! 2007年にJASDAQ上場、2012年に東証一部・名証一部への上場を果たした当社。 経常利益率9期連続12%以上の企業に成長した現在も、現状に甘んじることなく、 「ステーキハウス日本一」を目指し、成長を続けていきます。 特に関東エリアでの出店を強化中の今、活躍のポジションが溢れています。 外食産業未経験の方も大歓迎です!このチャンスにぜひご応募ください!

仕事内容

ステーキレストラン「ブロンコビリー」の店舗マネジメント業務 ※店長の先を目指せるキャリアパスも豊富
具体的な仕事内容
【具体的には…】
■店舗スタッフの教育・指導、シフト管理
■店舗スタッフの募集・採用
■売上、経費(人件費、水道光熱費等)など数値管理
■食材の在庫管理(最終チェック)
■防犯/防火管理、安全管理、衛生管理
■接客
■調理 など

【店舗の人員構成(例)】
正社員:2、3名、パート/アルバイトスタッフ:30名程度

【対象となるお客様は…】
■客数/平日:200~250人、土曜:500人、日曜:600人
■客単価/平日…ランチ:1100円前後、ディナー:1900円前後
     土曜・日曜…ランチ:1200円前後、ディナー:2000円前後
■客層/若い世代から年配の方まで、男性、女性、ファミリー……と、
    さまざまなお客様にご利用いただいています。
    全体の4割と、リピーターのお客様が多いことも特徴です。

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◆ ブロンコビリーのこだわり
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ブロンコビリーのお店のテーマは「ご馳走レストラン」。
“一番おいしくするための店づくり”とは…
○炭火焼
厚切りのお肉を一番おいしく召し上がっていただくために、
備長炭を使用した炭火焼にこだわっています。
○大かまど
魚沼産コシヒカリを一番おいしく召し上がっていただくために、
大かまどで、ふっくらつやつやに炊き上げています。
○サラダバー
おかわり自由のサラダバーには、常時約20種類の野菜・果物をご用意。
いつも新鮮でシャキシャキの野菜を楽しめます。

対象となる方

【外食業界未経験者大歓迎!】■接客・販売経験をお持ちの方(アルバイト経験可)※学歴不問※要普免
【歓迎するスキル・経験】
■飲食業界での接客経験をお持ちの方
 ※店長、副店長、パート/アルバイト教育・指導といったマネジメント経験をお持ちであれば、なお可

【こんな方は活躍できます】
■当社の企業理念に共感していただける方
■素直な姿勢で新しい物事に取り組み、吸収していける方
■相手の立場、気持ちをくみ取れる方
■コツコツと地道な取り組みを続け、成果を目指せる方
■将来独立して自分のお店を持つために、ブロンコビリーで勉強したい方

★飲食業界未経験の方も大歓迎です。
「新たなフィールドで活躍したい」という強い意欲を持った方のご応募をお待ちしています。

勤務地

関東エリア(東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県)および東海エリア(愛知県・岐阜県・三重県・静岡県)の各店舗
※U・Iターン歓迎
※全店舗で自動車通勤可

勤務時間

交替制 10:00~24:30(実働 7時間または8時間、休憩 120分)
※月間平均労働時間/174時間(週40時間) 
 超過する場合は残業手当有り

【勤務例】 
早番/10:00~20:00・11:00~21:00
中番/12:00~21:00・12:00~22:00
遅番/16:30~24:30

雇用形態

正社員
試用期間 3カ月
※試用期間中も、給与・待遇等に変更はありません。

給与

月給21万円以上
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。

■賞与
年2回(7月・12月)

■昇給
随時
■社員の年収例
年収380万円/店長候補・入社2年目
年収500万円/店長・入社3年目
年収600万円/店長・入社8年目
年収600万円~700万円/エリアマネージャー/入社5~10年目

待遇・福利厚生・各種制度

【手当】
■家族手当
■残業手当
■深夜勤務手当
■役職手当(店長昇格後)
■住宅手当
■通勤手当(当社規定により全額支給)

【福利厚生】
■各種社会保険完備(健康・厚生・雇用・労災)
■KKI(経営改革委員会/1泊2日の階層別研修合宿)
■海外研修制度(アメリカ・オーストラリア)
■外部講師によるゼミ
■社員持株会制度
■財形貯蓄制度
■社員寮

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◆ 店長同士の交流が盛んです
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月に1回、同じエリアの店長ミーティング、月に1回名古屋本社での店長会議があるため、
店長同士が頻繁に顔を合わせる機会があります。
ミーティングが終わった後は、飲み会になることもしばしば!
情報交換や悩みごとの共有をしたり、店舗間でヘルプし合うなど、
横のつながりがしっかりしているから、困ったこと、わからないことがあっても安心です!

休日・休暇

<休日・休暇>
■月6~8日(曜日はシフト制)
■年次有給休暇
■慶弔休暇


出典:doda求人情報(2014/4/28〜2014/6/1)

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