クオリカ株式会社の過去求人・中途採用情報

現在、当社は、次の3つのソリューションを軸にビジネスを展開しています。 ●製造業向けソリューション 製造業の基幹システムをはじめ研究開発、製造、営業、品質管理など 製造業のお客様を支援するあらゆる領域をカバー（上流工程コンサル、 在庫管理、生産管理、販売管理、品質管理、ERP、MES　等） ●流通・サービス業向けソリューション 流通・サービス業のお客様向け（業務支援Webソリューション、 CRM、人事給与、ERP、SCM、EAI　等） ●アウトソーシングソリューション 企業が抱える情報システム運用の悩みや問題をトータルに 柔軟に支援するソリューション（企画・構築・導入・運用・保守） 特に最近は、海外進出を目指されるお客様が急増し、 当社でも、お客様のグローバル化を支援するプロジェクトが増えています。 こうしたお客様のニーズに対応し、さらなる成長を目指すため、 今回、大手製造業界向け、流通業向けのシステム開発を担当していただける リーダー候補の方を広く募集することになりました。

大手製造業界向け、流通業向けシステムの設計・開発、顧客折衝など
具体的な仕事内容
製造業または流通業に特化したシステム開発プロジェクトの
リーダー候補としての業務を担当していただきます。

＜具体的な仕事内容＞
●開発案件の担当窓口
●新規開発案件のリーディング
●開発チームの運営全般（要員アサイン、負荷調整、進捗・課題管理など）
　※開発チームには社員、パートナーを含みます。
●見積り作成（顧客や他部門からのヒアリングに基づき要件、納期、要員、開発環境を考慮して作成）
●外部設計～結合テストにおける計画作成
●クライアント先での打合せ参加

＜プロジェクト例＞
●ヤンマー株式会社 様
産業用エンジン、農業機械、小型船舶などの製造販売を行う
日本を代表するトップブランドのヤンマー様。
鋳造プロセスにおいて、溶けた金属の湯流れ、および
凝固をシミュレーションする弊社パッケージソフト「JSCAST」を導入され、
新機種立上期間短縮・品質向上・コスト低減を実現されました。

●株式会社岡本製作所 様
岡本製作所様は、建設機械、産業機械、車両などの部品の
板金・プレス加工を行う企業です。
当社のクラウド生産管理システム「AToMsQube」を導入されて、
社内情報の一元管理と流れ化を実現されました。

●コマツ 様
工場内の生産からお客様に届くまでのトータルな流れを
"見える化"するシステムの開発を弊社が支援。
サプライチェーンの見える化で、万が一の
BCP（Business Continuity Plan）と日常業務の改善を両立されました。

●株式会社ポイント 様
カジュアルウェア専門店チェーンのポイント様。
弊社の小売専門店向けシステム「SpecialtyQube」を活用し、
店舗システムを再構築され、約600店舗（POS 約1000台）に対してシステムを導入。
リアルタイムPOSデータ活用によるスピード経営を実現されました。

●株式会社イー・スタッフィング
人材派遣管理システムの開発・運用、人材派遣管理システムの
インターネットによるサービス提供をされているイー・スタッフィング様。
派遣法改正に合わせた派遣管理システム改修を弊社がご支援しました。

生産管理、販売管理、流通、外食系などのシステム開発経験のある方
製造業や流通・サービス業における生産管理、販売管理、
流通、外食系などのシステム開発経験のある方を募集いたします。

＜求める経験＞
●Webアプリケーション開発におけるSE/PGの経験
●プロジェクトリーダー、またはチームリーダーなどの経験

＜歓迎する経験＞
●開発言語（Java、.NETなど）の経験
●アプリケーション開発フレームワーク（Struts、Seasar2）の経験

＜歓迎する人物像＞
●丁寧にじっくりと仕事に取り組みたい方
●エンジニアとしての専門性を高めたい方
●ITスキル、業務スキルの両方を高めたい方
●仲間といっしょに会社を成長させていきたいという意欲のある方
●人のコミュニケーションをとるのが好きな方
●グローバル案件に携わりたい方や英語力を発揮したい方


ほかにも、
「もっと大きいプロジェクトに関わりたい」「上流工程の仕事がしたい」
「安定した環境で長く働きたい」「グローバルで活躍したい」……等

＜本社＞
東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー23F
東京メトロ丸の内線「西新宿駅」より徒歩3分

9:00～17:45
※フレックスタイム制度あり（コアタイム10:00～15:45）
※標準労働時間8時間

正社員
試用期間3カ月

月給23万円以上
※経験、能力および前職給与、本人希望等を総合的に勘案の上、決定いたします。

■賞与
年2回(6月・12月)

■昇給
年1回(4月)
■社員の年収例
年収400万～750万円　(残業手当有り)

●社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
●通勤交通費は全額支給
●各種手当（時間外・休日出勤・扶養家族・住宅・営業など）
●資格取得報奨金（2万～50万円） ※取得時に一時金として支給
●住宅手当
●家族手当
●共済会制度
●全国各地に保養施設あり

＜休日・休暇＞
●完全週休2日制(土・日)
●祝日
●年末年始
●夏季休暇
●年次有給休暇(初年度約17日、2年目以降約20日)
●リフレッシュ休暇(年次有給休暇取得による長期休暇)
●特別休暇(慶弔など)
●育児休暇
●家族介護休暇
●ボランティア休暇　など

※年間休日日数125日