日本システムケア株式会社の過去求人・中途採用情報

あらゆる法人企業の適切なIT投資をバックアップ、サポートしている私たち、日本システムケア。 2014年4月にはWindows XPのサポートが終了、当社が手掛けるサービスの中でも、 すでに使用しなくなり、コストをかけて廃棄する予定のパソコンを買い取るという、 リサイクル環境営業部門のリユース事業へのニーズは、ますます高まってきています。 しかし、そうしたニーズに対して営業メンバーの人数が不足しているのが現状。 そこで今回、より多くのお客様との接点を増やし、事業をさらに拡大していくための増員募集を行います。

法人企業（既存・新規）へのパソコンのリユースサービス「Re-Valueサービス」の提案営業
具体的な仕事内容
リサイクル環境営業部門に配属となり、お客様へのリプレイス提案から、
パソコン引き取り台数のヒアリング、価格査定や社内各部署との調整、
引き取り終了～リユースまでの業務を一貫して担当していただきます。

営業スタイルとしては大きく2種類、すでにお取引のある「既存」のお客様への定期的な提案と、
ニーズがありそうな、またお問い合わせいただいた「新規」のお客様に対する提案があります。
入社後は「新規」の比率が高く、一度お取引を開始すれば「既存」のお客様となるため、
徐々に「既存」の比率が増えていく、という流れになります。
（割合でいうと、入社1～2年で　新規：既存＝8：2　→　2：8　に変化していくイメージです。）

お客様とのお取引は、1回の買い取りでは終わりません。
大きな組織の企業様では、機器の入れ替えやリプレイスは全て一度に、ではなく
部署単位で順番に行うことが多いため、一つの部署のリプレイスが終わっても、
再来月に違う部署、といったようにニーズが定期的に発生する場合もあります。
さらにある一定期間を過ぎると、改めてリプレイスを行う場合もあります。
このようなアフターサポートも含め、長期的なお付き合いを見据えた対応をお願いします。

営業の個人目標は毎月、“何台買い取ろう”という数字を設定しますが、
どちらかというと「今月は、みんなであと何台だ！」と、チームでの達成を目指し、
一人ひとりがチーム全体のことを考えて行動し、フォローし合うことが当たり前になっています。

また、個々の営業活動の進捗を共有し合えるツールを使用しており、
今抱えている仕事が忙しくても、上司や周りのメンバーが
「以前担当したあのお客様、そろそろリプレイスの時期だよ。」とアドバイスしたり、
「この業務は営業支援課に任せよう。」など、チーム内や他部署とうまく連携することで、
大切なビジネスチャンスであるアプローチ時期を逃すこともありません。

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「Re-Valueサービス」とは？
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法人企業をはじめ、官公庁や学校といった、OA機器を「資産」として保有するお客様を対象に、
不要となった機器の買取・引取、データ消去などを行うサービスです。
従来からの産廃処理と比較して、コスト削減や内蔵データの安心消去、
地球環境負荷の軽減など、お客様のニーズに合わせて様々なメリットを提案しています。
買い取ったパソコンの多くはデータ消去後、OSを入れ替えたりスペックを変更したりして、
国内・外で（OAステーション＝ECサイトで）販売、リサイクルしています。

【学歴不問】 業界・経験年数問わず、法人営業経験が少しでもある方（未経験でも意欲重視で採用！）
法人営業の経験があれば、ITやパソコンについての知識は必要ありません。
パソコンや環境ビジネスに興味がある方であればご活躍いただけます。

◎未経験の方でも、意欲があれば歓迎いたします。

【こんな方を歓迎します】
◆意欲的に仕事に取り組める方
◆工夫をこらし、前向きに仕事に取り組める方
◆お客様と長くお付き合いを継続させていきたい方
◆社内外問わず、コミュニケーションが円滑に取れる方
◆当社のビジネスやサービスに興味がある方

【こんな経験・知識が活かせます】
◇大手法人営業経験者
◇IBMなどのメーカー認定有資格者
◇サーバ、パソコンなどIT機器の保守・運用の提案営業経験
※上記は必須ではありません。

本社（天王洲アイル）または関西支店（大阪市）、東北支店（仙台市）　
※勤務地はお住まいの場所など、ご希望を考慮いたします。　　　　
※基本的には転勤はありません。　Ｕ・Ｉターン歓迎！

■本社／東京都品川区東品川2-3-12　シーフォートスクエアセンタービル7階
　（東京モノレール「天王洲アイル駅」より徒歩2分、りんかい線「天王洲アイル駅」より徒歩5分）
■関西支店／大阪府大阪市平野区長吉長原西2-1-23
　（地下鉄谷町線「出戸駅」より徒歩4分）
※関西支社はよりアクセスしやすい商業地エリア（大阪市内）への移転を計画中です！
■東北支店／宮城県仙台市若林区六丁の目中町31-22

9:00～18:00（実働8時間）

正社員

月給30万円以上＋別途インセンティブあり
※経験・年齢などを考慮の上、当社規定により優遇いたします。

■賞与
年2回（7月、12月）

■昇給
能力や実績に応じて随時
■社員の年収例
年収例（33歳・入社3年目、課長）／650万円（月給40万円＋インセンティブ）

■社会保険完備
■通勤交通費手当（月5万円まで）
■厚生年金基金
■報奨制度
■資格取得支援制度

■海外研修
■社員旅行
■誕生日会制度
■各種レクリエーション
　※3カ月に1回、全従業員が集まって社員の誕生日会・懇親会をホテルにて開催しています。

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
※年間休日120日

■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇