株式会社ケイ・ドリーム
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社ケイ・ドリームの過去求人・中途採用情報
株式会社ケイ・ドリームの 募集が終了した求人
カーライフ・アドバイザー (未経験の方大歓迎です。丁寧な研修が自慢です)
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
子供の頃から「日本一になりたい」という想いを抱いていた代表の渡辺。その想いを胸に12年前に設立させたのが『ケイ・ドリーム』。高品質・低価格を売りに、展示車は常時2000台以上。どの店舗でも、毎日飛ぶように売れています。ただ、私たちが目指しているのはあくまで日本一。全国展開のファーストステップとして、現在は関東全域にネットワークを構築する事を考えています。私たちとともに、日本一を目指してくれる方を募集します。
軽自動車の販売と商品化、アフターサービスなどをあなたにお任せします。
具体的な仕事内容
【具体的には】
私たちが大切にしているのは「商品化」。
入社後、あなたにもまずはこの仕事からお任せします。
<<商品化とは…>>
買い取った軽自動車をピカピカに磨き上げていきます。
その過程において、「この車はどこがセールスポイントなのか」
といった知識が体を通して身についていくはずです。
そこで得た知識は、お客様への提案の際にも大いに役立つ。
一つの車をあなたの手で商品にし、セールスポイントに気付くことが商品化です。
お客様は、HPや情報誌、口コミなどで興味を持った方ばかり。
「状態の良い軽自動車を格安でご提供する」というコンセプトに
共感された上で来店されるため、商談がスムーズに進み易いのも特徴です。
また、車に詳しくない方も、身近な物が商材になるため、覚えやすく、私生活でも使える知識と経験が身につきます。
【入社後の流れ】
▼1カ月目
実務と並行して、新人勉強会(社長主催の営業研修)を受講。
▼3カ月~半年
先輩からOJTを受けながら、徐々に一人立ちしていただきます。
▼半年~
後輩の指導や育成等のマネジメントにも関わっていただきます。
▼1年~
店長として店舗をお任せいたします。未経験入社から3カ月で昇格したメンバーもいるように、成長度合いによっては早いステップアップも可能です。
※1年までの流れは、決して早くはありません。実際に体感してください。
現在、平均年齢は26.5歳。若いメンバーが数多く活躍中!!
学歴不問・未経験者大歓迎!!アナタのやる気だけで大丈夫です。
普通自動車免許をお持ちの方であれば、一切職務経歴は不問。
未経験者、第二新卒の方も歓迎します。
※初めての業界で不安な方も多いと思います。まずはお話だけでも構いません。お気軽にご応募ください。
東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城・群馬・山梨(一都六県)での募集です。
【具体的には】
◆神奈川県
相模原本店/東名厚木インター店/16号相模原店
◆東京都
新青梅街道多摩店
◆埼玉県
川越街道和光インター店/140号バイパス・メガ花園インター店/さいたま栗橋蓮田店
◆千葉県
16号柏インター・メガ柏の葉店/16号柏インター野田店/東関道・メガ佐倉インター店
◆茨城県
国道4号・テラ古河大堤店/桜土浦インターつくば店/50号バイパス・ギガ水戸店
◆山梨県
20号バイパス・ギガ甲府店
◆群馬県
関越道高崎インター・前橋店
10:00~20:00(営業時間)
※実働8時間
正社員
月給30万円以上+インセンティブ+コンテスト賞金+各種手当充実+交通費
※別途、賞与を年4回支給します!!
[インセンティブの仕組み]
■月に粗利20万円の車を10台販売した場合→13万4000円を月給にプラス
■月に粗利20万円の車を20台販売した場合→23万8000円を月給にプラス
※平均販売台数:1人当たり15台/月
※任意保険、買取、下取、ローン・メンテナンスパック獲得など、
オプションプランの全てにインセンティブが発生。
■賞与
賞与年4回(3・6・9・12月)
■昇給
昇給随時
■社員の年収例
1000万円/月給45万円×12+賞与+インセンティブ+コンテスト賞金/32歳・経験1年
■交通費支給(当社規定による)
■各種社会保険完備
■家族手当
■販売手当
■役職手当
■毎月各種コンテスト約15種開催
■制服貸与
■経営塾(社長自らが経営のノウハウを伝授します)
<休日・休暇>
■週休制(店舗のカレンダーによる)
■夏季休暇
■年末年始休暇
■ゴールデンウィーク
■有給休暇
■慶弔休暇