株式会社コーソルの過去求人・中途採用情報

Oracle DBに関する技術と、サービス力の高さでご評価をいただいているコーソル。 創業当時から、お取引先企業の中心は日本オラクル社や某有名SI企業などの大手企業です。 それらのお取引での実績と信頼を着実に積み上げてきた結果、 「DBといえばコーソル」と認知していただくまでに成長を遂げることができました。 Oracleだけではなく、MySQLなどのオープンソース DBにも幅を広げたこともあり、 最近ではエンドユーザー企業から直接ご依頼をいただくケースも増加中。 DB設計・構築案件は、見積依頼件数で前年比約123%と、当社に対するニーズの高さが顕著に数字に表れています。 これに甘んじることなく、今後も既存のお客様により優れたサービスを提供しつつ、 同時に新規での直請け案件を増やしていくため、さらなる体制の強化を図っています。

ゆくゆくはデータベース(DB)のプロとして、クライアントに向けた技術支援業務をお任せします
具体的な仕事内容
┏入社後の研修・配属について
┗━━━━━━━━━━━━━━
入社後は、初日に教育担当が面談を行い、フレキシブルに一人ひとりに合った研修プログラムを組んでいきます。
自分のためにカスタマイズされた研修を受けて成長していってください。

当社では社員一人ひとりの成長が会社の成長に繋がるとの考えをもとに、
皆さんの成長を支援する環境をご用意しています。

≪具体的な研修内容≫
■Off-JT
一人ひとりの経験に応じて2～6週間の入社時研修を実施します。
実機（Oracle、UNIX）環境を使用しながら、Oracle製品のインストール、バックアップ＆リカバリー、
機能等を実践的に学んでいただけるカリキュラムをご用意しているので、
データベース未経験者でも安心して実務に取り組んでいただけます。

研修終了後は、基本的にはOracle製品を中心としたテクニカルアナリスト業務からスタートしていただきます。
まずはDBエンジニアとしての基盤固めからスタートしましょう!!
※現時点でDB設計・構築等の経験がある方は、
テクニカルアナリスト以外の業務から担当いただける案件もございます。

┏具体的な仕事例
┗━━━━━━━━━━━━━━
【テクニカルアナリスト業務】
Oracleプロダクトに精通したテクニカルアナリストとして、
お客様に対する技術的なアドバイスやコンサルティング等を行う業務です。

★具体的には…
Oracle製品を利用してシステム開発や運用管理をする
日本全国のエンジニアからの問い合わせに対応します。
実機での検証を行ったり、日本オラクル社やOracle Corp（u.s.）、
当社が持つナレッジベース（技術文書やFAQ）を活用しながら問題解決へと導く仕事です。
並行して複数の案件に対応するため、お客様から状況のヒアリングをしながら
優先順位をつけ、臨機応変に対応する力が身に付きます。
リモート対応の為、コミュニケーション能力も自然と高まります。
お客様から直接感謝の言葉を頂くこともあり、仕事のやりがいと同時に達成感も得られます。

【テクニカルアナリスト業務以外の案件例】
テクニカルアナリスト業務でデータベースエンジニアとしての基盤を固めた方には、
お客様の要望をいち早くキャッチし、ニーズに合わせて最適なシステム構成を提案する
DBエンジニアとして活躍いただけるフィールドがあります。

★具体的には…
◆オンライン証券のシステム移行
◆ECサイトの構築
◆大手携帯キャリアの基幹システム構築

┏豊富なキャリアパス
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将来はチーム運営を行うリーダー、教育担当、セールスエンジニア、
複数チームの管理と経営企画に携わるマネージャー、
社内外への情報発信を担うプリンシパルエンジニアなどの業務にチャレンジすることも可能。
DBエンジニアとして現場を知った強みを活かして、
あなたの力をさらに引き出し、多様なキャリアパスの中から最適な道を築くことが可能です！

【経験年数・学歴不問】何かしらのITエンジニアとしての実務経験をお持ちの方
ITエンジニアとしての実務経験をお持ちの方であれば、
職種、業務内容、年数は問いません。学歴も一切不問です。

≪下記の何れかの言語やDBを使った実務経験がある方からの応募をお待ちしております≫
※どれか1つでも経験があれば大丈夫です!
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Java・COBOL・PHP・Perl・VB・VB.NET・C言語・MySQL・PostgreSQLなど
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【以下のような方は優遇します】
◎DB技術に強い関心があり、エンジニアとしてさらに成長したい方
◎エンジニアとしての市場価値を高めていきたい方
◎“普通”のエンジニアで終わらず、突出したスキル・知識を身に付けたい方

配属先はプロジェクトによって異なります。

◎東京本社（東京都千代田区麹町3-7-4 秩父屋ビル6階）
◎都内プロジェクト先
◎愛知県豊田市
◎福岡オフィス（福岡県福岡市博多区博多駅前1-15-20 NOF博多駅前ビル3階）

※福岡、愛知へのU・Iターン歓迎。
※「将来的には福岡もしくは愛知勤務を希望するものの、数年は東京で頑張ってみたい」という方も歓迎いたします。

【アクセス】
◎本社
東京メトロ有楽町線「麹町駅」1番出口より徒歩3分
東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」1番出口より徒歩4分
東京メトロ南北線「永田町駅」4番出口より徒歩7分
JR中央・総武線 / 東京メトロ丸の内線「四ツ谷駅」より徒歩12分

◎福岡オフィス
JR / 福岡市地下鉄空港線「博多駅」博多口より徒歩1分

9：00～18：00（所定労働時間8時間／休憩60分）
※シフト勤務の場合もあります。
※月平均残業時間は20～30時間程度です。
【産休・育休取得実績多数！職場復帰もしっかりフォローします】
当社はIT企業では珍しく、全社員の約30％が女性。
産前産後休暇や育児休業の取得実績もありますので、
女性エンジニアの方も第一線で長期的な活躍が可能です。
職場復帰後も、15分単位で勤務時間を調整できる時短制度を利用し、
仕事と育児を無理なく両立している実績があります。

正社員

月給24万円以上

※研修期間（最長1.5ヶ月）は月給22万5000円以上
※上記はあくまでも最低支給額。経験・能力、当該プロジェクトを考慮したうえで決定します。
※評価制度に基づき、半期毎に昇給のチャンスがあります。

■賞与
年2回

■昇給
給与見直し年2回

■交通費支給（月4万円まで）
■各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）
■関東ITソフトウェア健康保険組合（略称：ITS）加入
■契約保養所（関東ITソフトウェア健康組合提携施設）
■定期健康診断
■育児支援手当（時間控除分を一部補填）
■社内公募制度
■社内ベンチャー制度
■教育制度（入社時研修（2～6週間程度、実務に即した研修を実施）など）
■資格取得支援制度
　※会社が指定する各種資格取得に必要な教材の貸し出し、
　　研修受講・試験受験費用の全額または一部を助成。
■各種資格手当
　※ORACLE MASTERをはじめ、約100種類のIT関連資格が手当支給の対象です。
　ORACLE MASTER Gold7万2000円、Platinum30万円など資格取得後に手当を支給します。
　※社員の約7割が「ORACLE MASTER Gold以上」を取得しています。

＜休日・休暇＞
■週休2日制（月8日以上◎基本は土日祝祭日休み※プロジェクトにより交替制有）
■有給休暇
■夏季休暇
■産前産後休暇・育児休業（4名取得実績あり）
■Thanks（配偶者誕生日）休暇
■その他特別休暇

※年間休日123日

中長期経営計画のテーマ“変わらなきゃ”をもとに、20代の若手を中心に変革を常に考えています。
「変わる」ために、これまで自発的にスタートした取り組みの一部をご紹介します。

■社内公募制度の活用
会社によるポジション公募はもちろん、社員が発案するプロジェクトのメンバーも募集可能。
「OOW2014 San Francisco レポートスタッフ」「技術書執筆プロジェクト」「社内報作成」などの活用実績があります。

■事例・ナレッジの共有化
業務効率化と「コーソルQuality」の確立をめざし、
チームの垣根を越え、全社横断的に事例やナレッジを集約。若手からベテランまで、多くの社員がプロジェクトに参加しています。

社員一人ひとりの成長が会社の成長に繋がるとの考えをもとに、
皆さんの成長を支援する環境をご用意しています。

■Off-JT
経験に応じて2～6週間の入社時研修を実施。
実機（Oracle、UNIX）環境を使用しながら、Oracle製品のインストール、バックアップ＆リカバリー、
機能等を実践的に学んでいただけるカリキュラムをご用意しています。

■社内セミナー
有志の社員が講師となり、月1回の頻度で開催しています。
Oracle DBのコアテクや、DB以外のOracle製品、セキュリティ製品についてなど、
講義やハンズオンを通じて学べる機会があります。

■資格取得支援制度
各種教材の提供や、資格受験費用のバックアップなどを行っています。

周りにはプロフェッショナルばかりですので、困ったら何でも気軽に質問してください。
周囲を巻き込んで問題解決していくのもひとつの能力。
ゆくゆくは、あなた自身が頼られて後輩をサポートできるように
全社でのスキルの底上げにつながっていくことを期待しています。

前職はソフトウェア会社で防災システムやPOSシステム、ICカードシステムなど、
組み込み系開発を中心に経験しましたが、身に付いた技術は「広く浅く」であり、
自分の代わりはいくらでもいるという存在でした。
自分の強みを考えた時、何も思い浮かばなかったことに焦りを感じ、
コアスキルを身につけ「代えのきかない存在」になりたいと転職を決意しました。
中でもDBは、すべてのシステムの裏側にあり、どんなプロジェクトでも求められる技術であることから、
未経験からでもDBのプロフェッショナルを目指せるコーソルに入社しました。

内定後、社内の実機や教材の貸出をしてくれたこともあり、
入社後も充実の教育体制でバックアップしてくれたため、
入社1ヶ月でORACLE MASTER Goldを取得できました！

上司や同僚のサポートもあり、今ではプロのDBエンジニアとして全国のエンジニアに対し技術支援をし、
やりがいのある日々を送っています。数年前は見いだせなかった自分の強みですが、
今は自信を持って「OracleDBが自分の武器」だと言えますね。

（入社2年目／20代）