株式会社テレビ朝日ホールディングスの過去求人・中途採用情報

スマートフォン・タブレットなどデバイスの高機能化、 ブロードバンドの普及によるコンテンツの流通経路の多様化など、 放送局を取り巻く環境は急速に変化しています。 当社は『日本でトップグループのコンテンツ総合企業』を目指すべく、基本整備を進めてきました。 その結果、視聴率の向上、広告収入の増大などの大きな成果を上げることができました。 開局60周年を迎える平成30年までに『日本でトップグループのコンテンツ総合企業』を実現するための 新たな時代を切り拓いていく人材を募集いたします。

Web・デジタル部門(ビジネス・コンテンツプロデューサー、プロジェクトリーダー)
具体的な仕事内容
テレビ局の今後のサービス展開、収益拡大において、
5メディアの中の特に『Web・ デジタル分野』への対応ニーズが年々増しています。
この分野で新しいサービスを企画、ビジネス展開できる方を幅広く募集します。

具体的な業務は以下の通りです。

・デジタルビジネスプロデュース業務全般
テレビ局ならではの強みとWeb・モバイルを活用しての企画立案、集客プロモーション、マーケティング施策の最適化など

・ネット独立サービスの企画・運営業務
自らメディアを企画・運営し、アライアンスを含めたコンテンツ作成によりメディア規模を拡大する

・デジタル分野でのサービス構築、開発業務（技術系）
プロジェクトリーダーとして、企画立案・要件定義から運用まで

デジタル分野での業務経験をお持ちの方、幅広く歓迎します。
以下の経験・スキルをお持ちの方は歓迎です。
・コンテンツホルダーとしてインターネットビジネス経験
・CRM、ファンマーケティング業務経験
・オウンドメディア、大規模な会員組織の運営経験
・版権を生み出している会社での業務経験
・インターネット広告の営業経験
・デジタル分野における開発経験

〒106-8001 東京都港区六本木6-9-1
【最寄り駅】
・日比谷線六本木駅より徒歩5分
・大江戸線六本木駅より徒歩6分
・大江戸線麻布十番駅より徒歩5分
・南北線麻布十番駅より徒歩7分

原則として10:00～18:00（職場により異なる）

契約社員
※契約期間は1年毎の更新、最長3年。正社員登用実績あり。

月給24万3030円以上
※上記はあくまでも最低支給額です。
※経験・能力を十分考慮の上、当社規定により決定。

■賞与
年4回

■昇給
年1回
■社員の年収例
年収600万円／26歳／管理系職種
年収770万円／30歳／制作系職種

労働保険・社会保険完備
テレビ朝日健康保険組合加入
厚生施設
カフェテリアプラン
診療所　など

＜休日・休暇＞
週休2日制（原則として土日。職場により異なる）
祝日
年末年始
有給
各種休暇（看護、介護、忌引き など）