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株式会社栄光の募集が終了した求人

ジュニアチーフスタッフ

募集背景

当社は、小・中・高校生を対象とした栄光ゼミナールをはじめ、首都圏、東北、関西、北海道に約430教室を展開、生徒数約7万人とトップクラスの事業規模を誇る進学指導塾です。学習塾のみならず、科学実験教室や学童保育も運営。さまざまな年代の一人ひとりに応じた学びの場を提供しています。ジュニアコースのチーフスタッフもそんな取り組みの一つ。今後の拠点校拡大に向けて、人材を募集することとなりました。経験者の方はもちろん、未経験から挑戦してくださる方も、ぜひご応募ください。

仕事内容

◎小学校低学年を対象としたジュニアコースの教師（学習指導）　◎担当教室のジュニア業務全般
具体的な仕事内容
【ジュニアコースとは】
◎対象：小学1年～3年生
◎授業科目：算数・国語
◎クラス規模等：週1回、定員最大8名
※栄光のオリジナル教材によって、授業を進めます。
※授業時間は夕方です。勤務時間は11：00～19：30または11：30～20：00が中心となります。
※月に1度、週末に理科実験教室も開催します。

【具体的な仕事内容】
◎授業（準備・採点管理なども含む）
　指導教科は算数と国語。あなたの授業を通して、子どもが成長していくのを実感してください。
　入社後約2カ月間の導入研修もありますので、指導未経験の方でも心配ありません。

◎子どもや保護者との面談
　子どもの様子を伝えたり、保護者からの相談に応える面談や電話連絡も、大きな比重を占めています。
　保護者との信頼関係を築くことが必要となります。

◎カウンセリング
　生徒1人ひとりにきめ細かく対応することが、栄光の大切にしていること。
　それぞれの目標や考え方に合わせた学習支援をお願いします。

◎スタッフの育成・マネジメント
　ともに教室を作る社員や時間教師をはじめとするスタッフが、
　最大限の力を発揮できる環境づくりをお願いします。

◎教室整備・管理
　教室長と協力をしながら、生徒や保護者から信頼される質の高い教室を作ることがミッションです。
　経営を意識しながら、子どもたちが長い間通い続けたいと思える教室づくりをお願いいたします。

◎生徒募集活動
　日々の魅力ある授業からの口コミを大切にしながら、
　チラシやテレビCMをご覧になった方や、無料理科実験教室に参加いただいた方を対象に、
　栄光ジュニアをおすすめしていただきます。

＜充実の研修により、未経験からのチャレンジも安心！＞
異業種から転職した先輩も多数活躍中。
きめ細かな研修や指導で、未経験の方でもチャレンジすることができます。
また経験を積めば、マネージャー職へのキャリアアップの道もあり、
じっくりと長く働ける環境が整っています。
学ぶことの楽しさを、あなたから発信してください！
※詳細は、「磨ける・身に付く専門スキル」内をご覧ください。

＜この仕事の大切なこと＞
子どもたちのために、生徒と関わる人たち全員がどれだけ頭を使えるか。
生徒の成績はもちろん、生徒が何に興味を持っているのか。
今、どんな悩みを持っていてどうしていきたいのか。
生徒の思考のクセや弱点はどこなのか？にまで、とことん寄り添って一緒に考えてください。

対象となる方

【短大卒以上】人と関わる仕事に携わったことがある方
◎未経験者歓迎
※教育関係の実務経験は不問。
※教職資格をお持ちの方は歓迎します！

【活かせる経験】 ※必須ではありません
◎指導経験
◎対人折衝経験

【求める人物像】
◎教育に興味がある方
◎人との接することが好きな方
◎子どもの成長、将来に関わるという自覚を持ち、誠実に仕事に臨める方
◎キャリア志向を持ち、後輩の指導などにも当たれる方
◎子どもや保護者と円滑にコミュニケーションとれる方
※気配りや気遣いが生きる仕事です。

勤務地

■首都圏各地の栄光ゼミナール（東京、神奈川、埼玉、千葉）
※最初に配属される勤務地については、ご希望を考慮します。
※ジョブローテーションによる異動（原則3～4年に1回）があります。

■選考・説明会会場
＜栄光　採用研修センター＞
　東京都新宿区高田馬場1-32-7　オフィス高田馬場5F
　「高田馬場」駅戸山口より徒歩5分
＜本部＞
　東京都千代田区富士見2-11-11
　「飯田橋」駅より徒歩2分

勤務時間

11：00～19：30または11：30～20：00
※1カ月単位の変形労働時間制（1日の平均労働時間7時間30分）を導入しているので、
イベントなどで長い勤務が発生した分、
他の日で短い勤務を入れるなどメリハリをつけてお仕事をしていただけます。

雇用形態

正社員

給与

大卒：月給22万1500円以上
短大卒：月給21万3500円以上　
※経験・年齢・能力などを考慮の上、当社規定により優遇します。

■賞与
年2回（7月・12月）

■昇給
年2回（4月・10月）

待遇・福利厚生・各種制度

■通勤交通費全額支給
■時間外手当
■共済会手当
■教育手当
■社会保険完備
■傷害保険加入（全額会社負担）
■財形貯蓄
■退職金
■社員持株会
■保養所（軽井沢）

休日・休暇

＜休日・休暇＞
■月7～15日（社内カレンダーによるシフト制）
■夏季休暇
■年末年始休暇
■GW休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■育児休暇
※年間休日110日

活かせるスキル情報

サービス・店長・販売関連職経験職種（販売／サービス系）経験職種販売・接客
サービス・店長・販売関連職経験職種（販売／サービス系）経験職種店長
サービス・店長・販売関連職経験職種（販売／サービス系）経験職種店舗統括・SV
サービス・店長・販売関連職経験職種（ファッション系）ショップ販売／管理／開発関連職種店長
サービス・店長・販売関連職経験職種（その他）その他ブライダルコーディネーター

出典：doda求人情報（2014/11/10〜2014/12/7）