ＴＯＭＡ社会保険労務士法人の過去求人・中途採用情報

TOMAコンサルタンツグループの一員である当社は、グループのスケールメリットを活かしながら 人事コンサルと社会保険・給与計算アウトソーシングの2つの事業を軸に展開しています。 今回、新たに人事労務コンサルタントを募集することにいたしました。 やる気や学ぶ意欲がある方をお迎えし、組織の活性化を図りたいと思っています。 正社員に加え、パートも同時募集いたしますので、あなたの希望に合わせた働き方が可能です。

人事労務コンサルタント業務や給与計算業務をお任せします。
具体的な仕事内容
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ひとことに「人事労務コンサルタント」といっても
具体的にはこんな業務があります
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◆トータル人事制度構築
評価・処遇・人材育成の仕組みを、経営者様のヒアリングをもとに
総合的に考え、企業の実情に合わせたオーダーメイドな
人事評価制度を提案していきます。制度構築後も、運用や一部改正を行っていきます。
あわせて、
◆就業規則作成
◆人事関連諸規定作成
◆採用支援
◆給与計算・労働社会保険諸手続き
といった業務なども行っていきます。

企業の「人にかかわる分野」を総合的にサポートしていきます。

まずはお客さまがどのような制度を持っていて、
どんな課題や問題を抱えているのかをヒアリングをしながら
経営者様の立場に立ち、1社ごとの組織風土や
事業展開にマッチした人事制度の構築や就業規則づくりに携わっていきます。

お客さまと長期的なお付き合いをしていく中で、
より具体的な課題や問題を深く知ることができます。
その上で、よりよく、また新しいサービスを考え、提供していくのが私たちの役割です。

当社の強みである、TOMAコンサルタンツグループのスケールメリットを
活かしながら、日々、本物の一流専門家に近づいていくことができますよ！


［パート］をご希望される方は、
最初は給与計算業務や社会保険手続き（書類郵送など）の補助業務に
関わっていただきます。業務に慣れてきたら、
あなたの興味や、将来の目標・希望などを鑑みながら働き方を広げていきましょう。


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あなたのアイデアが中小企業を元気にします
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大事なのは、“社員がやる気を引き出す仕組みづくり”。
企業に属する社員一人ひとりが、企業理念や経営計画を基軸にしたキャリアプランを描けるようになるには、
夢と希望を持ち「明るく・楽しく・元気に・前向き」に働ける人事制度の構築・設計が欠かせません。
「日本の中小企業を元気にしたい！」という想いをお持ちの方はぜひご応募ください！

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充実した環境の中でステップアップできます
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グループ内には社会保険労務士はもちろん、税理士、公認会計士などの専門家が多数在籍。
さらに社外の専門家との連携も図ることが可能です。こうした環境の中、
幅広いクライアントとのやり取りを行うことで、着実にキャリアアップすることができます！

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例えば、未経験でもこんな方が活躍中です
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「経験がないから・・・」と、心配することはありません。
当社は第二新卒や未経験の方も歓迎します！
採用は、あなたの「やる気」と「意欲」をみるポテンシャル採用です。
現在活躍中のメンバーの中には、前職は不動産業界や他業界の営業などをしていた方もいますよ。

【業界未経験の方も歓迎】企業の課題解決に意欲を持って取り組んでいただける方を募集します！
■経営視点を身につけ、企業の役に立ちたいという意欲がある方■

【必須要件】
◎大卒以上

※今までの業界・職種経験は問いません。

【歓迎要件】
◎社会保険・給与計算業務経験をお持ちの方
◎社会保険労務士法人で就業されていた方
◎中小企業向けの営業やコンサルティングの経験をお持ちの方

【こんな方が活躍しています】
◎仕事を通して世の中に貢献していきたい方
◎細かい計算業務や勉強などが好きな方
◎専門的な知識を身につけていきたいと考えている方
◎新しいチャレンジや学ぶことを楽しめる方
◎法律や税務・労務を勉強されていた方
◎人事や経営層と接点を持って仕事をされていた方

【歓迎する資格】
◎社会保険労務士の資格をお持ちの方
◎中小企業診断士の資格をお持ちの方
※必須ではありません。資格がなくても、学ぶ意欲があれば構いません。

◆東京駅そばの本社勤務です！
東京都千代田区丸の内1-8-3　丸の内トラストタワー本館3F

◎転勤はありません！
【最寄り駅】
◎JR・東京メトロ各線「東京」駅・日本橋口／八重洲北口より徒歩2分
◎東京メトロ・都営地下鉄各線「大手町」駅・B7出口より徒歩2分
◎東京メトロ・都営地下鉄各線「日本橋」駅・A3出口より徒歩4分

［正社員］
時差出勤制／実働7時間30分
＜月＞ 9：00～17：30 （コアタイム 9：00～16：00）
＜火～金＞ 9：45～18：15 （コアタイム 9：45～16：00）

［パート］
9：00～18：00までのうちで5時間以上
※週5日勤務

正社員／その他
※正社員またはパート社員での募集です。

［正社員］
月給23万円以上
◎能力・経験・スキルを考慮のうえ、当社規定により決定いたします。

［パート］
時給1100円以上
◎社員への登用もあります。

■賞与
年2回

■昇給
年1回
■社員の年収例
［正社員］（例）
年収426万円／26歳／社員／入社2年目
年収555万円／30歳／主任／入社4年目
年収840万円／38歳／部長／入社10年目

［正社員の場合］
■各種社会保険完備
■交通費（月額5万円まで）
■退職金制度（3年以上勤務）
■就職支援制度（遠方にお住まいで、正社員採用の方が都内近郊へ転居する場合に支給）
■研修制度
■保養所（東急ハーベストクラブ）
■社員旅行（海外・国内）
■各種社内イベント
■表彰制度
■毎週水曜日はノー残業デー

［パートの場合］
■各種社会保険完備
■交通費(月額5万円まで)　
■保養所(東急ハーベストクラブ)
■社員旅行(海外・国内)
■各種社内イベント
■表彰制度
■毎週水曜日はノー残業デー

＜休日・休暇＞
［正社員の場合］
■日曜日
■土曜日（ただし、当社スケジュールによる）
■祝日
■年末年始休暇
■夏期休暇
■誕生日休暇または結婚記念日休暇（どちらか1日）
■特別休暇
■有給休暇
■ワクワクホリデイ休暇制度
（事業年度のスタートに9日間の連続休暇の計画を立て、普段できないことをするために
有給休暇を取得する制度。休み前に3万円を支給！）
◎年間休日116日！

［パートの場合］
■日曜日
■土曜日
■祝日
■年末年始休暇
■特別休暇
■有給休暇