ハートコア株式会社の過去求人・中途採用情報

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ハートコア株式会社の募集が終了した求人

システム開発エンジニア

正社員

募集背景

自社開発のCMS 「HeartCore」は、国内では大企業を中心に320社、海外では3000社の導入実績を持っています。 HeartCoreの特徴はリピート率が高いこと。いったん利用を始めると、その運用の容易さから、他部門や関連会社に横展開されることが非常に多くなっています。日本には、約4000社の大企業がありますので、 HeartCoreはまだまだ伸びると考えています。 2014年5月にリリースしたHeartCore CXMも、日本初のCXMツールとして、さらに機能拡充を図り、本格的な海外展開も視野に入れています。そのためには、HeartCoreおよびHeartCore CXMの開発に携わっていただける新しい力が必要です。 Web開発の経験がある方はもちろん、 Webサイトの構築に興味のある方も歓迎します。当社とともに成長したい方、夢を追いかけてみたい方のご応募を、お待ちしています。

仕事内容

自社製パッケージソフトHeartCoreおよびHeartCore CXMの開発・構築をお願いします
具体的な仕事内容
HeartCoreは、企業のWebサイトや社内で利用するイントラサイトを
構築・運用するためのツールです。
お客様自身で、サイトを効率的に運用できるようにするツールですので、
お客様と密接にコミュニケーションをとりながら、
お客様のニーズに合わせてカスタマイズして導入する必要があります。

小規模のサイトであれば1～2名で担当しますが、
大規模なサイトになると10名以上のチームで対応。
HeartCoreは、国内の有力ベンダー58社とパートナー契約を結んでいますので、
パートナーと共同で作業することもあります。
お客様も、ともに業務にあたるパートナーも日本を代表する企業ばかりです。
その中で中心となって活躍できることは、当社で働く大きな魅力です。

2014年5月発売したHeartCore CXMは、
「カスタマー・エクスペリエンス・マネジメント」という新しいジャンルの製品です。
数年後には、間違いなく多くの企業が導入することになると確信しています。
現在、当社はHeartCore CXMの機能も強化中。
HeartCore CXMは、世界をねらえるソフトだと自負しています。
今回、募集するエンジニアには、ぜひHeartCore CXMの開発にも
携わっていただきたいと考えています。

＜入社後の研修とOJT＞
入社後、約1ヶ月は、当社の製品についての研修で、
製品知識を身につけていただきます。その後は、先輩社員とともに、
さまざまな現場に出向いて経験を積んでいただき、
その後、適切な部署に配属される予定です。
未経験・経験の浅い方にはクライアント向けセミナーに参加してもらうなど、
着実に業務・自社製品を覚えていただけるようにサポートしますので安心してください。

対象となる方

何らかのプログラム経験やWebサイトの開発・構築経験のある方
何らかのプログラム経験やWebサイトの開発・構築経験のある方であれば、
研修・業務を通じて、必要な知識・スキルを身につけていただけます。
また、次のような知識・スキルがあれば、より早く活躍していただけます。

＜歓迎要件＞
□Java開発経験
□Web構築経験
□Apache、Tomcatの経験
□Web系言語（PHP、.NETなど）の知識・経験
※上記は必須ではありません。やる気がある方であれば未経験・経験の浅い方でも歓迎します！

＜求める人物像＞
□チームワークを大切にする方
□根気があり、コツコツと真面目に頑張れる方
□Facebook、Twitterなど、SNSや新しいもの、新技術に興味ある方
□向上心のある方
□自ら率先して仕事を見つけていける方

勤務地

本社／東京都品川区西五反田2-25-1 インテックス五反田ビル3F
＜本社アクセス＞
JR「五反田」駅西口徒歩5分
都営浅草線「五反田」駅A2出口徒歩4分
東急池上線「大崎広小路」駅徒歩6分
東急目黒線「不動前」駅徒歩8分

勤務時間

9:00～18:00 (実働8時間)

雇用形態

正社員
※試用期間4カ月

給与

年俸450万円～850万円
※試用期間4カ月（待遇の変化はありません）
※年齢・経験により優遇
※会社の利益は社員に給与として還元します

■賞与
年2回（7月／12月）
※別途決算賞与あり（5月）

■昇給
年1回
■社員の年収例
35歳（入社1年目）年収600万円
33歳（入社1年目）年収580万円
30歳（入社1年目）年収500万円

待遇・福利厚生・各種制度

■雇用保険
■労災保険
■健康保険
■厚生年金保険
■健康診断年1回
■資格取得支援制
■PC一人一台貸与

休日・休暇

＜休日・休暇＞
■完全週休二日制（土、日）
■祝日
■夏季休暇
■有給休暇（最大20日）
■出産休暇
■育児休暇
■慶弔休暇

※年間休日120日