株式会社知久
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社知久の過去求人・中途採用情報
株式会社知久の 募集が終了した求人
こだわりのお惣菜店◎「知久屋」店長(エリアマネージャー候補)
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
「知久屋さんね。よく使ってるよ。」 静岡浜松市に本社を構える当社は、おかげさまで地元住民の皆様に愛される存在になることができました。 健康とおいしさにこだわったお惣菜のお店としてスタートした当社。 今では地元浜松から東京、名古屋へと展開中です。 大変喜ばしいことに、大手百貨店からも新規出店のお声掛けをいただいております。 しかし、なかなか店舗数を増やすことができずにいます。 なぜなら【新規店舗・既存店舗のスタッフ】が足りないからです 自分が食べるだけではなく、大切な人におすすめしたくなる惣菜、知久屋。 このおいしさ、よろこびをもっと多くの人に知っていただきたい。 そのためには、お店を任せられるスタッフが必要です。 関東エリアの出店拡大を進めるために 【店長職】を募集することになりました。
はじめは、店長サポート・エリアマネージャー候補としてお店のマネジメントをお願いします。
具体的な仕事内容
【具体的には】
〇東京・神奈川エリアの店舗運営
〇スタッフのマネジメント
〇商品管理
〇販売戦略の立案・実施
などをやっていただきます。
はじめは既存店舗にて店長のサポート業務からスタートします。
その後経験を積んでいき、エリアマネージャーを目指してください。
30代で中途入社をして、店長を経てエリアマネージャーになった社員もいます。
店長経験者(業種不問)
【こんな経験をした方は、ぜひご応募待っています!】
〇販売店、食品スーパー、小売店などで店長を経験した方
〇飲食店、食品スーパーでの業務経験がある方
【その経験も、きっと活かせる職場です】
〇複数人数のマネジメント業務を行ったことがある方
〇お惣菜が好きで、いろいろな店舗を食べ比べをした方
〇誰かを笑顔にするのが大好きな方
〇雨の予報だから傘立てを出そう、寒くなってきたからポップを書き直そうなど、細かい気づきをできる方
〇自身や家族の健康にこだわっている方
知久で活かせるスキルは幅広くあります。
ぜひ、現職・前職での経験を面接でお話しください!
今回の募集は、新規店舗出店に伴うスタッフの増員が目的です。
そのため、既存店舗・新規店舗をお任せできる方を募集したいと考えています。
店長経験や、飲食店でのマネジメント経験がある方はぜひぜひアピールしてください!
【東京】品川
【神奈川】横浜・伊勢佐木・海老名・あざみ野
上記店舗のいずれかを近い将来お任せいたします。
※希望勤務地に関しましては、ご相談に応じます。
各店舗、駅直結~徒歩2分ほどですので、通勤もらくらくです。
8:00~21:00(シフト制/実働1日8時間)
正社員
月給24万円以上
※研修期間3カ月間は、月給22万円以上。
※経験・能力などを考慮し、決定します。
※能力次第で給与など、随時アップします。
■賞与
年3回(7月、12月、3月)
■昇給
年1回(4月)
■社員の年収例
モデル年収
店長(入社4年目:27歳)/400万円
エリアマネージャー(入社10年目:34歳)/500万円
退職金制度、持株会、会員制リゾートホテル 他
<休日・休暇>
週休2日制(シフト制、月7~9日、年間休日105日)、有給、特別休暇