株式会社秀英予備校の過去求人・中途採用情報

少子化の影響や学習スタイルの多様化などを背景に、 教育業界を取り巻く環境は時代とともに変化しています。 近年では業界内での競争が激しくなっており、 生徒や保護者のハイレベルなニーズに応えられる企業だけが 選ばれて成長できているのが現状です。 そのなかで当社は「教師の正社員比率が業界トップクラス」の体制を実現。 一人ひとりの教師が強い責任感を持ち、大きなやりがいを手にしています。 また当社2002年に東証一部への上場を果たし、現在も安定成長を継続中です。 今後もさらなる発展を目指す当社では、 近年ニーズが高まっている個別指導の『秀英PAS』の校舎拡大を進めており、 実際に年間で10～15校舎の新規開校を計画しています。

【小中学部教師】◎小3～中3までの全学年の学習・進学指導、生徒募集活動全般をお任せします。
具体的な仕事内容
【具体的には】
秀英予備校の小中学部の教師として、小3～中3の生徒を対象に、
学習・進学指導・生徒募集活動を行ってください。

1クラス20名～30名の教室・クラスを受け持ち、
集団指導および自習室での個別指導も行います。

授業を担当する教科については、
英語・数学から1教科、理科・社会から1教科の
計2教科を担当していただきます。

【経験年数や能力に合わせて“教えるスキル”を習得！】
入社後は数日間にわたり、本社で研修を受けます。
まずはチョークの持ち方や声の出し方といった、
授業の基礎から丁寧に指導。さらに、
模擬授業を行って先輩からアドバイスをもらう場もあり、
充実したカリキュラムとなっています。
校舎への配属後も週2回の授業研修などを通じて、
「教えるスキル」を継続的に高めていけます。

【4年制大学卒以上】◎学習指導の実務経験がない方、第二新卒の方も歓迎します！
【こんな方は特に活躍していただけます！】
■大学で取得した教員免許を活かして「先生」になりたい！
■学習塾などでの指導経験を活かして、より待遇が良い環境で働きたい！
■子どもたちの将来をサポートしたいという熱意がある！
■教師経験はないが、人生経験には自信がある！
■相手の気持ちを十分に理解し、適切な対応方法を考えることができる！

【エリア外への転勤なし】愛知・岐阜・三重のいずれかの校舎

◎今回は地域限定社員として採用されますので、東海三県以外への転勤はありません。
◎U・Iターン転職を希望される方も歓迎します。

13:30～22:30（実働8時間／休憩60分）

正社員

月給22万9000円以上

※中途採用の場合は、経験・能力・年齢を考慮し、当社規定により優遇します。

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■各種社会保険完備
■研修制度（授業制度・営業制度）
■社宅制度（単身用の月額利用料…地域限定社員3万円）
■退職金制度
■持ち株会制度
■財形貯蓄制度
■永年勤続表彰制度
■車輌手当
■通勤手当

＜休日・休暇＞
■週休2日制(水曜・土曜 または 水曜・日曜)
　※地域によってはシフト制となります。
■5月連休
■夏季休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■育児休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■長期休暇
◎年間休日115日

その他 経験職種（教育関連） 経験職種 教師
その他 経験職種（教育関連） 経験職種 教務事務
その他 経験職種（教育関連） 経験職種 幼稚園教諭