不二建設株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
不二建設株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 7件あります!
不二建設株式会社の 募集が終了した求人
建築技術者(施工管理・設計 ※意匠・構造・設備)
- 正社員
- 5名以上採用
新築分譲マンションの他に商業施設、オフィスビル、工場、病院、学校など、さまざまな建築物の 土地情報の収集から事業計画の企画立案・設計・施工・リフォームまでを行う不二建設株式会社。 創業68年の歴史を持つ、総合建設業会社です。 また特命受注は全体の7~8割と、多くの指名をいただき受注が伸びており、 この度技術者増員のため採用を実施いたします。 今回は施工管理から意匠設計・構造設計・設備設計まで建築技術者を幅広く募集いたします。
当社が受注した建築物の施工管理もしくは設計(意匠・構造・設備)をお任せ致します。
具体的な仕事内容
----------
■施工管理
----------
現在、担当物件の約8割は、RC造10~15階建て分譲マンションです。
そのほかにも、商業施設、オフィスビル、工場、病院、学校など、幅広く請け負っています。
建築施工のオールマイティな知識と経験を身につけることができる環境です。
現場の品質・工程・安全・人員・予算などを総合的に管理していただきます。
【実務の流れ】
各作業所には、所長、次席、所員の計3~4名が常駐し、施工管理業務にあたります。
作業所の全員で相談しながら段取りを行い、事務処理やスケジュールの見直し、職人さんの手配などを行います。
当社は若いうちから大きな裁量を積極的に任せる社風です。
30代前半~40歳で所長を務めている者も多数おり、所長の平均年齢は40歳。所長をまとめる総合所長も40代です。
責任は重大ですが、その分大きなやりがいと達成感を得られます。
もちろん、経験豊富な先輩たちが全力でフォローします。
【部署構成(建築部※施工)】
非常に若い組織で、20代を中心に活躍しています。
東京本社:33名在籍(うち20代が10名)
関西支社:33名在籍(うち20代が14名)
-----------------------
■設計(意匠・構造・設備)
-----------------------
意匠、構造、設備設計のいずれかをお任せします。
当社は設計・施工の比率が高く、約80%は自社設計・施工の案件です。
ゼネコンの設計部門として施工性を考えた設計を行うとともに、
デザイン性にこだわった建物を設計しています。
設計と施工が社内で意見を出し合いながら、良い建築物を作ることが当社のスタイルです。
その結果、グッドデザイン賞や大阪まちなみ賞を受賞するなど高い評価をいただいています。
施工管理もしくは設計の実務経験をお持ちの方
実務経験がある方であれば、お会いしたいと考えていますので
積極的にご応募お待ちしております。
【以下のスキル・ご経験がある方を歓迎します!】
■建築施工管理技士もしくは建築士の資格をお持ちの方
■一級建築施工管理技士・建築士の受験資格を満たしている方
【当社に入社する方は下記のような方が多いです。】
■より規模の大きい物件に携わりたい。
■まだ資格などは持っていないが、実力を徐々につけたい。
基本的には自宅から通える範囲の物件を担当していただきます。
■東京本社/東京都港区芝3丁目5番5号 芝公園ビル
■関西支社/大阪市中央区北浜2丁目2番22号 北浜中央ビル
【アクセス】
東京本社/都営三田線「芝公園駅」A2出口より徒歩1分、JR「田町駅」三田口より徒歩10分
関西支社/「京阪北浜駅」、地下鉄堺筋線「北浜駅」24号出口徒歩1分
8:30~17:00(所定労働時間7.5時間)
※休日出勤時は振替休日を取得、または休日出勤手当を支給
正社員
※試用期間3カ月(給与条件など変更なし)
月給21万円以上+時間外手当
※経験、能力を考慮して決定します。
■賞与
年2回
■昇給
年1回
■社員の年収例
<年収例>
500万円/27歳
660万円/35歳 所長
720万円/40歳 所長
★年間休日119日
■社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
■厚生年金基金
■報奨金制度
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■通勤手当(全額支給致します。)
■資格手当
■育児休業制度
■介護休業制度
■独身寮、社宅あり ※条件有
■住宅資金貸付
■慶弔見舞金
<社員表彰制度>
■優秀作業所表彰(年1回)
■回復利益貢献表彰(年1回)
■コストダウンアイディア奨励金
■1級建築士合格奨励金 他
<休日・休暇>
■週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■有給休暇
■特別休暇
建築/土木/不動産関連職 経験業務 不動産関連業務 施工管理
建築/土木/不動産関連職 経験業務 プランニング・設計系 設備設計
建築/土木/不動産関連職 経験業務 プランニング・設計系 建築設計(構造)
建築/土木/不動産関連職 経験業務 プランニング・設計系 建築設計(意匠)
建築/土木/不動産関連職 経験分野 住宅関連 マンション
建築/土木/不動産関連職 経験分野 住宅関連 戸建て(鉄筋)
建築/土木/不動産関連職 経験分野 大型施設・物件関連 小型商業施設
建築/土木/不動産関連職 経験分野 大型施設・物件関連 大型商業施設
建築/土木/不動産関連職 経験分野 大型施設・物件関連 高層ビル
建築/土木/不動産関連職 経験業務 不動産関連業務 積算
建築/土木/不動産関連職 経験業務 不動産関連業務 測量
建築/土木/不動産関連職 経験分野 住宅関連 戸建て(木造)
不二建設株式会社の 募集している求人
全7件
出典:doda求人情報(2025年1月時点)