パナソニックホームズ株式会社の過去求人・中途採用情報

近年の地価向上、マンション価格の上昇などに伴い、 当社の分譲マンション事業の業績は成長傾向にあります。 2018年300億円の売上高を目指しており、体制強化を図ることになりました。

分譲マンションの事業推進
具体的な仕事内容
下記のような仕事をお任せします。

■事業推進
・用地仕入
・商品企画
・販売企画
・販売コントロール、収益管理
・審査などの申請業務
・販売会社との提携、調整、スタッフ、社員マネジメント
・モデルルームの案内

※販売体制については内制化を進めていませんでしたが、
今後の事業拡大を見据え、販売会社との密なコミュニケーションや
販売コントロールの強化のため、社内の販売管理の専門チームを立ち上げる必要があります。
今回採用する方に関しては、当社の事業拡大、成長に向けてご経験を活かし取り組んでいただきたいと考えています。

■配属部署
所属：都市開発支社
17名のメンバーが在籍しています。（30～40代が中心です）

【大卒以上】ディベロッパーもしくは販売会社での事業推進や販売経験のある方
【必要条件】
宅地建物取引主任者資格

【大阪・東京】
◎大阪：大阪府豊中市新千里西町1-1-4
◎東京：東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス11F
※U・Iターン歓迎
【アクセス】
◎大阪：北大阪急行・地下鉄御堂筋線経由「千里中央」駅より徒歩5分
◎東京：JR・地下鉄各線「新宿」駅より徒歩10分

9:00～17:45（所定労働時間7時間45分）
休憩60分

正社員
試用期間3ヶ月

月給30万円以上
※月給は、スキル及び経験を考慮の上決定します。
■社員の年収例
年収500万円～750万円
※年収は、スキル及び経験を考慮の上決定します。上記の限りではありません。

◎通勤手当
◎家族手当
◎寮・社宅完備
◎各種社会保険完備
◎退職金制度
◎パナホーム企業年金基金
◎持株会制度
◎住宅購入資金融資制度
◎パナソニックグループ保養施設
◎パナソニックグループ天災救援基金等制度
◎パナソニック製品購入
◎カフェテリアプラン（財産形成支援、日常生活、育児介護両立支援）

＜休日・休暇＞
◎年間休日116日
◎週休2日制
◎夏季・年末年始休暇
◎有給休暇25日　※入社月によって当年度内の有給休暇日数が決定します。
◎慶弔休暇
◎育児休業等制度

建築／土木／不動産関連職 経験業務 不動産関連業務 不動産企画／仕入
建築／土木／不動産関連職 経験業務 プランニング・設計系 用地開発
建築／土木／不動産関連職 経験分野 住宅関連 マンション