デジタルアスリート株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
デジタルアスリート株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 4件あります!
デジタルアスリート株式会社の 募集が終了した求人
絶対的な集客力が身につく、Webコンサルタント ※将来の幹部候補採用※
- 正社員
- 転勤なし
当社はリスティング広告の運用代行や、ランディングページの制作などを手がけています。 豊富な知識と高い専門性で実績を重ね、多くのお客様から高い評価を獲得してきました。 しかし、当社はここにとどまるつもりはありません。 Webマーケティングを利用すれば、まだまだできることが多くあるはず。 単に実績を重ねるだけでは面白くありません。 新しい事業にも意欲的に取り組んでいきたいと考えているため、 今回、意欲ある方を積極的に採用することとなりました。
リスティング広告の運用代行からWebマーケティングのコンサルティングまでを担当
具体的な仕事内容
■クライアントの課題解決を図ります。
リスティング広告の運用提案から、ランディングページ、ホームページの提案、
運用結果の報告、効果検証まで幅広く携わっていただきます。
大切なのは、お客様の売上UPのサポートをすることです。
この目的達成のため、仕事の幅に制限はありません。
当社のノウハウ、知識を最大限に活用してください。
リスティングプラスは、97%のお客様から「売上がUPした」との声をいただいています。
<具体的な業務>
◆クライアントの課題ヒアリング
◆戦略や予算の打ち合わせ・ご契約
◆制作スタッフとともに、広告戦略の提案(検索ワードの決定など)
◆制作スタッフが手がけたコピーのチェック
◆運用開始後のアクセス解析
◆改善提案・定期報告
<入社直後にお任せしたいのは>
◆リスティング広告の運用全般
◆クライアント広告のアクセス解析
◆コンサルタントのサポート業務
★飛び込みやテレアポはありません。
当社のお客様は、当然のことながら、Web上で集めています。
現状、受け切れないくらいの多くの仕事の依頼が寄せられています。
学歴不問 SEO、SEM、PPC、リスティング広告の運用経験をお持ちの方歓迎! <第二新卒歓迎>
■本物の技術を学び、自らを高めていきたい方
■Webコンサルタントのプロを目指す方
■SEO・SEM・PPC・リスティング広告に興味のある方(実務経験者優遇)
■起業や社内ベンチャーに興味がある方
■ソリューション営業などでコミュニケーション力を磨いた経験がある方
■いつかは自分の城を築きたいという独立志向の強い方
■仕事に関する勉強の時間を惜しまない方
※課題解決型の仕事をしたことがある方は、当社への適性が高いです。
【以下のような方大歓迎です!】
◎ハードに働きすぎてしまって、プライベートを失ってしまった方
◎子供の寝顔を見るだけでなく、子供をお風呂にいれたい方
⇒コンサルタント第一主義の環境のため、あなたの理想のライフスタイルで働けます!
★何より意欲を重視します。
「将来は社長になりたい」
「圧倒的な業界スキルを身につけたい方」
という方ぜひご応募を!
当社には、そのような方がより意欲高く働けるように、環境整えています。
東京都中野区中央1-35-6 レッチフィールド中野坂上7F
※転居を伴う転勤はありません。
【アクセス】
東京メトロ丸ノ内線「中野坂上駅」A1出口より徒歩2分
9:00~18:00(実働 8時間、休憩 60分)
正社員
試用期間2カ月
研修期間3カ月あり
月給30万円以上
※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。
★できる人にはどんどん大きな仕事を任せる環境です。
結果に対するフェアな評価を行っているため、2年目で年収700万円以上
という人もいます。
■賞与
年1回(12月)※昨年実績平均支給1.5カ月
■昇給
昇給査定年2回
■社員の年収例
年収600万円/30歳 経験2年
年収400万円/23歳 経験1年
・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・交通費支給(月3万円まで)
・各種社内イベント・社員旅行(グアム・沖縄など)
・服装自由
・入社後研修(2週間)
・定期研修
・外部講習・セミナーへの参加(費用負担)
<休日・休暇>
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・GW休暇
・夏期休暇
・特別休暇
■年間休日120日以上
クドケングループで提供しているサービスの多くは、
契約を打ち切るまで継続的に料金が発生する「継続課金型」。
(その他、経営や集客に関する教材の収益などもあります)
そのため、新規の売り上げが1年間なかったとしても、黒字経営が可能です。
お問い合わせいただくのは、当社のWeb広告を見てそのクオリティを知っている方、またその効果を体験したお知り合いの方を通じご存知の方がほとんどで営業をする必要も一切ありません。
この体制が好循環を生み出し、無借金の黒字経営を続けているのです。
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)