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一般財団法人 大阪市コミュニティ協会

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一般財団法人 大阪市コミュニティ協会の過去求人・中途採用情報

一般財団法人 大阪市コミュニティ協会の 募集が終了した求人

管理職員(当法人本部または区支部における業務管理者)

  • 契約社員
募集背景

大阪市内のさらなる活性化を目指すべく、 新たに地域コミュニティづくりに携わっていただく管理職員を募集します。

仕事内容

地域イベントやカルチャー講座、地域活性化企画など、さまざまなコミュニティ事業の提案~運営管理
具体的な仕事内容
【具体的には】
■地域団体との連携ラインの構築・活性化
■各種コミュニティ事業の統括(企画・運営、スケジュール調整、人員・予算管理等)
■関係各所との連絡調整
■スタッフの労務・業務管理、育成
■区民センターなど指定管理施設の館長業務 など

協会本部・区支部、地域団体や取引企業、行政機関など、
関係する多くの人や組織をまとめ、
それぞれのゴールビジョンをつないでいくのが私たちの役目。
細やかなコミュニケーションが何よりの要です。

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 ◎これまでの企画例
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◆大阪市西区:『子ども商店街』プロジェクト(2008年~2010年)
子どもが主役になって取り組む、お仕事体験型イベント。
子ども自身で「やりたいこと」を考え、さまざまなお店での模擬体験を実施。
イベント内で使用できるオリジナル通貨も作るなど、「働く」ことの楽しさを学びました。

その他、地域住民を中心に各種団体等と協力しながら、
各種コミュニティ事業を企画・運営しています。

<各種イベント>
・区民まつり
・スポーツフェスタ など

<カルチャー講座>
・英会話講座
・パソコン教室
・ヨガ教室 など

<地域活性化プロジェクト>
・地域活動協議会の設立・運営支援
・各種地域活動団体等の運営支援 など

対象となる方

◎マネジメント職経験をお持ちの方 ◎大阪市内の地域コミュニティ事情に精通し、その構築に意欲的な方
【必須条件】
(1)高等学校卒業以上または同等以上の学力を有する方
(2)2015年4月1日現在で、18歳以上の方
(3)パソコン(Excel・Word)の基本操作が行える方
(4)集団の管理・マネジメント職経験をお持ちの方(10~15名以上の規模であれば尚歓迎)

【こんな経験・スキルを歓迎します】
・コミュニケーション力が高く協調性豊かな方
・リーダーシップを発揮して組織内外のメンバーを統率していける方
・企画力に自信がある方

勤務地

本部(大阪市中央区)
※業務状況によって、大阪市内の各区支部(区民センター等)へ出張勤務、または大阪市内での転勤があります。
※転居をともなう転勤はありません。

【本部】
大阪市中央区船場中央1-3-2-302 船場センタービル2号館3F
◎地下鉄「堺筋本町」駅より徒歩2分

勤務時間

4週間で150時間勤務(4週間単位の変形労働時間制)
※勤務地によって若干変動する場合があります。

・9:15~17:45
・13:15~21:45
・9:15~21:45

雇用形態

契約社員
※嘱託職員採用(1年更新契約)です。
※初年度のみ試用期間2カ月を含めた雇用契約になります。(2016年3月31日までの契約)

◆無期雇用職員登用の実績あり

給与

(1)雇用期間中で満59歳以下の場合
月給20万円
※別途、職責加給2万円~、超過勤務手当支給あり

(2)雇用期間中で満60歳以上となる場合
月給14万円
※別途、職責加給2万円~、超過勤務手当支給あり

待遇・福利厚生・各種制度

交通費支給(上限3万円/月)
社会保険加入(原則、試用期間中であっても加入)

休日・休暇

<休日・休暇>
4週間につき8日休み(指定休日については勤務先にて調整)
年末年始(12月29日~1月3日)
年次有給休暇 など

◎その他、国民の祝日相当日数(元旦を除く)の休日を付与。


出典:doda求人情報(2015/2/26〜2015/3/25)

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出典:doda求人情報(2025年1月時点)

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