株式会社ブレントの過去求人・中途採用情報

当社は、立ち上げて間もない3年目の会社です。 まだまだ未完成の部分も多く、会社の目標として、 現状に留まることなく企業として成長し続けることを掲げています。 拠点を置く東大阪市は、介護事業所も利用者様も大阪府で3番目に多いとされ、 さらなるシェア拡大に向けてあなたをお迎えしたいと考えています。

職員とともに現場でご活躍いただき、あなたの経験に合わせて業務をおまかせしていきます。
具体的な仕事内容
いずれ、会社の中核を担う存在になっていただくために、
実際に介護の現場で職員がどんな風に働いているのかを見ていただきます。
資格保有者・無資格の方それぞれに合った業務をおまかせします。
その後、管理職としての知識を身に付けてください。
1年後、2年後にどんなふうに発展させることができるかをいっしょに考えながら、
日々の業務にも積極的に取り組める方をお待ちしています。

＜具体的には…＞
◆職員のマネジメント管理
◆利用者様へのサービス強化
◆利用者様の確保
◆近隣の病院・施設への営業　など

◎資格保有者
今までの経験を活かし、保有資格に応じた職種に取り組んでいただきます。
ケアマネジャーであれば、利用者のケアプラン作成からスタート。
介護福祉士であれば、サービス提供責任者としてサービス内容が適切かどうかの確認や
利用者様のモニタリングをおこなってください。

◎業界未経験者
まずは、実際に介護とはどのような現場なのかをご理解いただき、
前職の経験などから適性を判断し、管理職候補としてよりよい職場環境作りに励んでください。
マネジメント・リーダーなどの経験がある方は、
介護業界での経験を問わず、幅広くご活躍いただけます。

＜業界未経験者歓迎＞ ◎以下資格保有者歓迎 ◎マネジメント・リーダー経験者歓迎 ※いずれか経験を歓迎
＜歓迎資格＞
◆ケアマネジャー／介護支援専門員
◆介護福祉士
◆介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級）
◆実務者研修（旧ホームヘルパー1級）
※経験が浅い方も歓迎します。

＜こんな方を歓迎します＞
◆介護での経験を活かしてステップアップしたい方
◆人をまとめるマネジメント業務に興味がある方
◆マネジメント・リーダー経験を活かして異業種で活躍したい方
◆自分の意志をもって物事に取り組める方
◆年齢や立場に関係なくフラットな職場で働きたい方
◆起きた事象に対して振り返って原因を追究できる方

◎学歴不問

大阪府東大阪市俊徳町1-5-3　スカイマンション俊徳1F
◎転勤なし　◎U・Iターン歓迎

＜アクセス＞
近鉄大阪線「俊徳道」駅より徒歩1分
JRおおさか東線「俊徳道」駅より徒歩2分

9:00～18:00

◎定時退社がほとんどで、残業はほぼありません。

正社員
試用期間2ヶ月（条件変動なし）

月給28万円～38万円

※保有資格・職歴に応じて考慮します。

■賞与
年2回（夏季・冬季）

■昇給
年1回
■社員の年収例
＜年収例＞
年収500万円／課長・38歳

◆各種社会保険完備
◆資格取得支援制度
◆外部研修費補助
◆ボディケア制度（週1回無料にてマッサージを提供）
◆育児手当（扶養している18歳以下の子1人に対し手当支給）
◆アニバーサリー手当（誕生月にお祝い金支給）
◆書籍購入費補助（月3000円まで書籍購入費を補助 ※福祉関係以外可）

＜休日・休暇＞
◆シフト制（月8日休み）
◆有給休暇
◆慶弔休暇