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ナーシング・ケア株式会社

その他

東京都港区新橋2-16-1ニュー新橋ビル 8F

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ナーシング・ケア株式会社の 募集が終了した求人

経営視点で成長企業の基盤を支える【人事総務】

  • 正社員
  • 5名以上採用
募集背景

40兆円以上の規模といわれる保険市場。 ネット販売も増えていますが、対面で話を聞きたいというニーズも強く 「来店型保険ショップ」の人気が高まっています。 中でも当社は「専門家による丁寧なコンサルティング」、 「親しみやすさとわかりやすさ」でブランディングし 他社との差別化に成功し、着実に事業を拡大中です。 今後も業界トップの店舗数を目指しこれまで以上に出店を加速させます。 今回はそんな会社を支えて 事業拡大とともに自己成長を実現したい仲間の採用です。

仕事内容

採用・人材管理・人事制度・福利厚生等、幅広い人事総務業務
具体的な仕事内容
【具体的には】
・採用業務
・勤怠管理・給与計算・年末調整計算・入退社手続
・社会保険業務・労働保険業務・健康診断実施管理
・契約書作成・契約書管理・規定制作管理・社宅管理
・庶務全般・事務所管理

※すべての経験がなくても構いません。
※人事管理及び給与処理ソフト(給与奉行)を使用しての業務となりますので、ある程度の経験とパソコン操作は必要となります。

対象となる方

人事又は総務の3年以上の実務経験者◎保険知識・業界経験不要※経験の長さより意欲や人柄を重視
◆人事又は総務の3年以上の実務経験者
※ワード、エクセル中級以上の方歓迎

【こんな方が活躍しています】
・聞き上手で人の意見を受け入れながらも、
 期限と着地点を踏まえて対応できる方
・既知の物事に対しても多様な見方が常にできる方
・近い将来経営にもタッチしたいと考えている方

勤務地

本社
〒105-0004
東京都港区新橋2丁目16番1号 ニュー新橋ビル8階
各線新橋駅より徒歩1分

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間)

雇用形態

正社員

給与

月給23万円以上
※業務に活かせる経験・能力の有無を考慮し決定

■賞与
決算賞与※会社の業績による

■昇給
昇給年1

待遇・福利厚生・各種制度

交通費支給/月上限2万円
社会保険完備
時間外手当
深夜勤務手当
資格手当
店長手当
社宅手当
単身赴任手当

休日・休暇

<休日・休暇>
完全週休2日制(土日)
祝日
年末年始
有給
慶弔
特別
産前産後



◎年間休日123日/当社出勤カレンダーによる


出典:doda求人情報(2015/6/1〜2015/6/28)

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