株式会社ＩＤデータセンターマネジメントの過去求人・中途採用情報

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株式会社ＩＤデータセンターマネジメントの募集が終了した求人

インフラエンジニア（医療系・官公庁案件多数）／経験が浅い方～ブランクがある方まで幅広く募集します

正社員
転勤なし
5名以上採用

募集背景

◎セゾン系列の確かな経営基盤のもと長年業績好調な当社◎ ◎一層の事業拡大に向け、より多くの仲間が必要です ◎ 上場企業「セゾン情報システムズ」の100％子会社として、当社は1999年の設立以来、成長を続けてきました。医療・金融・流通・官公庁など、様々な業務システムの主に運用保守サービスを長年手がけ、システムインフラのプロフェッショナルとして信頼を獲得しています。設立以来連続業績アップを達成し、その上常に新規のご依頼も多い当社では、今後の事業成長に向け一層多くの社員を必要としています。その為、積極的なキャリア採用を行っております！ ■エンジニアとして資格を取得し、スキルアップしたい ■労働環境を改善させたい ■生涯安定して働ける環境で働きたいフェスは、さまざまなご要望にお応えします。ぜひ、あなたからのご応募、お待ちしています。

仕事内容

医療・金融・流通・公共システムなどの運用・監視・構築。スキルが上がれば設計・構築などもお任せします。
具体的な仕事内容
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具体的には
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医療機関、金融機関、流通、一般企業、官公庁など、
幅広い業界における運用・監視、設計・構築業務をお任せします。
経験を積んだ後は、コンサルタントなど活躍の場を広げていくことが可能です。

■オペレーター業務
...システムが問題なく稼動しているかを監視・対応
■システム設計・構築業務
...お客様のニーズに応じてシステムの開発や改善

【構築環境】
■OS
Windows、Linux
■ミドルウェア
VMware vSphere、Hyper-V、SANsymphony-V、JP1 など
■DB
Oracle、DB2、SQL Server、PostgreSQL など
■ハードウェア
IBM、HP、NEC、Cisco、各種製品など

※当社では、プロジェクト毎にチームで業務を行っています。
そのため、メンバーで協力して進めていく事ができます。

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入社後は
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これまでの経験や能力を考慮のうえ、あなたに最適なプロジェクトをお任せします。
また、イメージが難しいお仕事もあるかもしれません。
当社では、先輩・同僚・後輩を交えたチームで動きますので、
経験が浅くても安心。チームワークのやり甲斐も味わえます。

対象となる方

【学歴不問／経験浅目歓迎】エンジニア経験をお持ちでインフラエンジニアとしての仕事に就きたい方
▼たとえば以下のような方は、当社にマッチしています！
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◎エンジニアとしての実務経験は1年未満、でもインフラエンジニアとして着実に成長したい方
　…経験の浅い方も歓迎しています！
◎経験はあるものの現在は離職中、再びインフラエンジニアとして再出発したい方
　…ブランクのある方も歓迎しています！
◎Web系、アプリ系のエンジニア出身だけど、インフラエンジニアを目指したい方
　…キャリアチェンジ歓迎します！
◎残業時間が少ない、ワークライフバランスを保てる環境でインフラエンジニアとして活躍したい方
　…当社は残業20時間程！賢く働ける環境です。
◎なかなか資格が取得できない…インフラエンジニアとしてスキルアップしたい方
　…資格取得制度充実！残業は少なめで勉強の時間も確保できます！
◎安定した環境で5年後も10年後も安心して働きたい方
　…セゾン情報システムズ100％子会社の安定会社で働けます

勤務地

◎本社（池袋）または東京23区内を中心とするプロジェクト先

【本社】
〒170-6021 東京都豊島区東池袋3-1-1　サンシャイン60　21F

※希望勤務地は考慮いたします。
※引越を伴う転勤は基本的にございません。
（異動による勤務地変更の可能性はあります）
※U・Iターン歓迎
【本社アクセス】
JR各線、西武池袋線、東武東上線、東京メトロ各線『池袋駅』から徒歩10分
東京メトロ有楽町線『東池袋駅』から徒歩5分

勤務時間

本社／9：00～18：00（実働時間8時間、休憩60分）
※プロジェクト先により多少異なる場合があります。
※担当業務によっては、夜勤が発生する場合もあります。
（ただし交替制ですし、休みはしっかり取れますのでご安心ください。
夜勤明けの日は、次の日も休日です。）
※シフト勤務
※残業20時間程度

また、ゆとりあるシフト制のため、時間が捻出でき、多くの社員が、
資格取得にチャレンジしています。

雇用形態

正社員

給与

月給21万～30万円＋諸手当
※上記はあくまで入社時の最低保証額範囲。目安ですので、経験・能力などを充分考慮の上で優遇します。

■賞与
年2回（6月・12月）

■昇給
年1回（4月）
■社員の年収例
年収480万円／35歳／経験7年目
年収350万円／30歳／経験5年目
※上記は一例です。個人の能力に応じて充分評価します。

待遇・福利厚生・各種制度

■ 通勤交通費全額支給
■ 各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
■ 時間外手当
■ 家族手当
■ 技術手当（1認定あたり：2000円～2万円／上限5万円）
　※例）CCNAの場合、毎月5000円を3年間支給
■ 祝金、見舞金、慶弔金、財形貯蓄など
　(パレット共済会と呼ばれる総合福利厚生制度が利用できます）
■ 各種教育制度（導入研修、OJT研修、外部研修、資格取得支援など）
■ 健康・レジャー関連施設利用可
　（提携宿泊施設1000カ所以上の割引利用など）
■ 社内同好会制度（マラソンなど）
■ 定期健康診断（年2回／春・秋）　他

休日・休暇

＜休日・休暇＞
■ 完全週休2日制
■ 祝日
■ 年末年始休暇
■ 有給休暇
■ 慶弔休暇
■ 育児休暇
★年間休日120日以上
※プロジェクト先により休日が異なる場合もあります。