ナブテスコ株式会社
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
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ナブテスコ株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 16件あります!
ナブテスコ株式会社の 募集が終了した求人
管理系総合職(人事・総務・経理・財務・企画・コンプライアンス・業務監査)/幹部候補
- 正社員
- 上場企業
ナブテスコ株式会社は、 「帝人製機株式会社」(維機械、産業機械などのメーカー)と 「株式会社ナブコ」(国内トップクラスシェアの自動ドアメーカー)という いずれも戦前から続く老舗企業の経営統合により、2003年に誕生しました。 国内に11社、海外に36社のグループ会社を持ち、グローバルな市場で安定基盤を確立しています。 当社の製品は、独自のモーションコントロール技術(機械をうまく動かすための制御技術)により、 鉄道、航空、船舶、自動車などの輸送分野から、ロボットや自動ドアなどの産業・生活分野にいたるまで、 広範囲な領域で活躍しており、シェアは国内外でトップクラス。 企業の設備投資の活発化、建設機械業界など取引先業界の好景気といった 時代の流れを受けて、昨今ますます好業績を挙げています。 さらなる事業拡大に向け、管理部門を強化いたします。 将来の幹部候補としての募集です。
管理職として、人事・総務・経理・財務・企画・コンプライアンス・業務監査などをお任せします
具体的な仕事内容
上記の分野のうち、経験に応じたポジションをご用意いたします。
複数のご経験のある方は、希望に応じて選択可能です。
【当社の事業について】
<航空宇宙カンパニー>
航空機の飛行姿勢を制御するフライト・コントロール・アクチュエーターは、
国産機において100%のシェア!
<精機カンパニー>
産業用ロボット関節用途精密減速機については世界シェア約60%!
<鉄道カンパニー>
鉄道車両用ブレーキシステムは国内シェア約50%、
鉄道車両用ドア開閉装置では国内シェア約70%!
<船用カンパニー>
エンジンのリモート・コントロールシステムでは、
中大型(5000トン以上)の船舶において世界約40%のシェア!
<パワーコントロールカンパニー>
パワーショベル用の走行モーターは世界で30%のトップクラスシェア!
<自動ドア・プラットホームドア・福祉機器>
建物用自動ドア国内シェア約50%、
プラットホームスクリーンドアは国内シェア約95%!
★戦前からの歴史を持ちつつ、その安定基盤に安住することなく、
成長拡大を続けている当社。
この先も進化し続けていく当社の、屋台骨をしっかりと支えてください!
大卒以上★人事・総務・経理・財務・企画・コンプライアンス・業務監査などの管理部門で管理職経験のある方
■論理的思考力、交渉力のある方
■新しいことを発見し、新しい仕組みをつくっていくことへの意欲が高い方
■“待ち”の体勢ではなく、必要な仕事を自ら見つけ出せる方
■課題解決のための方法を粘り強く導き出せる方
★実務経験にブランクのある方もご応募可能です。
★業界の経験・知識は問いません。
ただし、入社後、能動的に専門知識を吸収しようという姿勢は必要です。
★当社グループは、北米をはじめアジア各国など、海外市場にも積極的に進出しているため、
海外関連の業務経験をお持ちの方は、尚歓迎いたします!
(英語力があるなら大いに活かせますが、採用にあたって必須ではありません)
東京都千代田区平河町2-7-9 JA共済ビル(本社)
※海外出張の可能性あり。
※管理職のため、将来的な転勤の可能性あり(海外含む)。
最寄駅:東京メトロ各線「永田町駅」
9:00~17:35(所定労働時間7時間50分、休憩45分)
正社員
試用期間2カ月
月給49万円~(固定給制)
※経験、能力を考慮の上、優遇いたします。
■賞与
年2回(6月、12月)
■社員の年収例
年収950万円(管理職の方はどのポジションでも、入社1年目から年収950万円以上を得ています)
◆社会保険完備(健康・厚生・労災・雇用)
◆通勤交通費
◆食事手当
◆企業年金(確定拠出)
◆研修制度
◆資格取得支援制度
◆退職金制度
◆財形年金(月例積立額額に対し2%の奨励金支給)
◆財形住宅(財形ローンに対し利子補給制度あり)
◆持株会(月例拠出金に対し10%の奨励金を支給)
◆借上社宅制度あり(個人負担あり)
◆福利厚生総合サービス(リゾートホテル、旅館、アスレチッククラブ、エステ等の利用に対する補助制度あり)
◆ベビーシッター割引券支給制度
◆各種生命保険の割引(団体割引)ほか
<休日・休暇>
◆完全週休2日制(土、日)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆年次有給休暇(6~15日で入社月より取得可能。翌年度20日)
◆慶弔休暇
ほか
※年間休日125日(夏季および年末年始休暇含む)
事務・企画・経営関連職 経験業務(人事/労務/総務) 人事関連業務 人事部門管理職
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)