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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社船井総合研究所

経営・戦略コンサルティング

大阪府大阪市中央区北浜4-4-10

株式会社船井総合研究所の過去求人・中途採用情報

募集している求人が 48件あります!

株式会社船井総合研究所の 募集が終了した求人

経営コンサルタント(士業領域)/未経験から一流のコンサルタントへ/20代が多数活躍中

  • 正社員
募集背景

■■ 国内最大規模の経営コンサルティング会社が、士業経営コンサルティング領域を強化 ■■  船井総研は、創業から40年以上にわたって企業の経営支援を行ってきました。 とりわけ、徹底した現場主義と、成果を出すことにコミットした 「成長実行支援型」コンサルティングに定評を頂いております。 1988年、業界に先駆けて株式を上場。 (※現在は持株会社である「株式会社船井総研ホールディングス」が東証一部上場) 支援している法人は6000社以上にのぼります。 今回は、主力分野の1つである 士業経営コンサルティング領域を強化するための募集です。 「士業領域の経営課題を解決したい」 「商品サービスにとらわれず、本当に価値ある提案をしたい」 「マーケティングからマネジメントまで、経営全般に関わるコンサルティングがしたい」 「クライアントの成長実行支援にコミットしたい」という、熱い想いをお持ちの方を募集いたします。

仕事内容

士業領域に対する、業績(売上・利益)UPを目的とした経営コンサルティング
具体的な仕事内容
お任せしたいのは、一般的に士業と呼ばれる、
弁護士・司法書士・会計士・社会保険労務士の方々に対する、経営コンサルティング業務。
船井総研では、特に中小規模の事務所を顧客としています。
経営者と、直接向き合って経営方針や経営課題について相談し、
ときに現場のスタッフを巻き込みながら、改善を行なっていきます。

士業領域における一番の課題は、「集客」。
集客は、士業領域に関わらず、全領域で経営課題の一つとして上がってきます。
船井総研には、長年蓄積されてきた、現場に即した膨大な集客ノウハウがあります。
圧倒的な成功事例数を誇る船井総研だからこそ、それらのノウハウをもとに、
お客さまの現状を加味した提案、実行を行える。それが、何よりの強みとなります。

士業領域全体の経営問題に関われる「やりがい」のある仕事です。

「あなたのおかげで、人生が変わった」。
ご支援先の経営者の方々から、コンサルタントが直に掛けていただく言葉です。

「商品にとらわれず、本当に価値ある提案をしたい」
―あなたも本物のコンサルタントを目指しませんか?

★20代、30代のコンサルタントが活躍しています!

対象となる方

【大卒以上】職種・業界不問 ◎33歳までの方 ◎コンサルタント未経験者歓迎
<こんな方はご活躍いただけます>
■業界そのものを変革したいという想いをお持ちの方
■今までとは違った形で、知識や経験を活かしたい方
■企業の成長に一気通貫で携わりたい方
■一流の経営コンサルタントを志向する方
■現職で成功しているが、商品にとらわれず、もっと自由に提案したい方

※上記のいずれかに当てはまる方は、入社後大いに活躍できます。

<年齢制限事由>
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

勤務地

東京・大阪いずれかのオフィスに配属。

■東京本社:東京都千代田区丸の内1-6-6 
※最寄駅:JR各線・東京メトロ丸ノ内線「東京駅」丸の内北口より徒歩1分

■大阪本社:大阪府大阪市中央区北浜4-4-10
※最寄駅:御堂筋線「淀屋橋駅」より徒歩2分

勤務時間

9:30~17:45

雇用形態

正社員

給与

月給22万円以上
※当社規定により決定いたします。

■賞与
年2回

■昇給
年1回
■社員の年収例
年収813万円(月額44万円+賞与/入社4年目)
年収1029万円(月額44万円+賞与/入社4年目)

待遇・福利厚生・各種制度

通勤交通費(上限月5万円まで)
各種手当
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
従業員持株会
企業年金

休日・休暇

<休日・休暇>
週休2日制(土・日)
有給休暇(年間10~20日)
リフレッシュ休暇
産休・育児休暇
年末年始休暇
慶弔休暇、等

オーソドックスな事例をご紹介

士業領域への経営コンサルティングといっても、イメージしにくいでしょう。そこで今回、数ある事例の中から、開業したての司法書士事務所への経営支援をご紹介いたします。

メイン提案は、主にマーケティングに関する内容から始まります。マーケット時流をおさえた上で、顧客の強みが活きる商品開発から始まり、問合せ増加を促すWEB戦略(集客戦略)をゼロベースから立案。さらに、問合せから受任に繋げる営業フローの構築など、一連のビジネスモデルをともに構築。船井総研が最も得意とする【即時業績アップ】は、直接経営者と膝を突合せ、具体的・実践的なアドバイスをベースとした現場コンサルティングによって実現されます。

一方、業績が上がるとマネジメント課題も顕在化してきます。「いかに人を雇うか。事務所の移転は。有効な資産運用方法は」等。顧客の成長に本気で向き合えば、このような問題解決も要求されるのです。

上記のような成長実行支援を継続的に行った結果、当該事務所は開業3年で地域No.1へと成長を果たしました。支店展開もスタートし、本を出版するなど、今では業界団体からの講演で引っ張りだこな存在になっています。


出典:doda求人情報(2015/5/18〜2015/6/14)

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出典:doda求人情報(2024年12月時点)

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