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自社Webメディア開発エンジニア

募集背景

日本のインターネット広告市場は、この10年間で約10倍に拡大。広告メディアの中でTVに次ぐ第二の市場規模となりました。そんな目が離せない業界で、当社は“技術”に特化したインターネット広告代理店として、ユニークな立ち位置を築いてきました。 2010年からはフリービッドグループに加わり、さらに技術開発体制を強化。また、2012年には中国（上海）に現地法人を設立し、世界10兆円規模の市場に向け、国内・海外共に事業を拡大していきます。その競争力の基盤となるのが、エンジニアの技術力。特に日々利用されるシステムの品質を高めていくことこそ、今後の継続的な成長に欠かせません。そこで、技術面から業績アップをサポートする、技術開発部の新戦力を募集します。

仕事内容

自社内で使われるマーケティングシステムや、業務システム等の要件定義から開発を担当※自社内開発100%
具体的な仕事内容
最上流から一貫して担当。
ニーズのヒアリング、課題抽出、要件定義、開発、そして継続的な改善。
生み出したシステムを、「本当に役立つシステム」に育てていくことも大切です。
まさに、自分の意志で自社の業績を支え、事業と共に成長していくことができます！

【具体的な仕事内容】
※ご自身のスキルに応じて、アサインしていきます。
■当社の主力事業である広告配信システム「AdMatrix DSP」の運用管理画面作成
※月間700億インプレッション、ミリ秒単位で広告取引を行う、アドテクの最先端を行くシステムです。
その効果を最大化するには、操作性にこだわった管理画面が欠かせません！

■社内業務システムの開発
SEO対策ツール、リスティング広告運用ツール、売り上げ管理システム、顧客管理システムなど、
既存システムの改修・機能追加はもちろん、
圧倒的なスピードで成長するインターネット広告業界をリードしていくために、
ゆくゆくは次世代のサービス企画・開発もお任せします。

■クライアントのWebサイト開発
社内向けシステム開発の割合が業務の大部分を占めますが、
営業がインターネット広告のコンサルティングを行う中で、広告のリンク先となるサイト開発を行うこともあります。
社外との接点も持つことで、世の中のニーズをしっかり把握することができます。
そこで得たものをぜひ、社内システムの開発にも還元してください！
また、Webマーケティングの知識を磨くことも可能です。

【開発環境など】
■LAMP環境が中心です
■フレームワークはSymfony2がメインですが、Laravel、CakePHP、Phalconなど、
プロジェクトによって担当エンジニアが自由に決めています。
また、フロントエンドをAngularJSで開発したり、Go言語に挑戦したり。
興味のあることにすぐに挑戦できる環境があるからこそ、技術力を高められます。
■所属しているエンジニアは12名。そのうち9名が中途入社です。
平均年齢は29歳、前職はインターネット広告業界に限らず多様で、
技術力向上を楽しんでいるエンジニアばかりです。
■システムを作るからには、ユーザーの使いやすさにはとことんこだわります。
週に1回エンジニアと営業管理部門のミーティングを設け、システム改善のための意見交換を行っています。
■作業環境もエンジニア視点。ディスプレイは2つ、ノートPCも支給します。

【教育・評価について】
■教育：個々のスキルに合わせて業務をアサインします。
自社内開発で先輩がすぐ近くにいるため、不明点はすぐクリアにできます。
■人事評価：半期に一度行います。上司と目標をすり合わせ、その達成度が給与に反映されます。
提案や業務改善をぜひ積極的におこなってください！
■キャリア：努力次第で、色々なポジション・役職にチャレンジできます。技術開発部の部長も、
エンジニアとしてのキャリアが浅い段階で入社しましたが、
グループリーダー⇒副部長⇒部長へと昇進しました。

対象となる方

何らかのシステムの開発経験をお持ちの方
【歓迎する経験・スキル】
・LAMP環境での開発経験
・基本的なSQLをコマンドラインで扱える
・Linuxの基本的なコマンド・インストールができる
・PHP、Java、ASP.NET、Perl、Ruby、C#いずれかでの開発経験がある

【活躍できる人物像】
・自らの技術を活かして、自社の事業に貢献したい方
・エンドユーザーの意見を取り入れた開発をしたい方
・上流から下流まで一貫して携わりたい方
・変化の大きな業界で自分の力を磨きたい方

勤務地

東京都渋谷区円山町3-6　E・スペースタワー８階
【最寄駅】
各線「渋谷」駅より徒歩10分

勤務時間

10：00～19：00（実働8時間）

雇用形態

正社員
試用期間3カ月

※条件・待遇（給与・保険等）は本採用と同じです

給与

月給30万円以上＋インセンティブ
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。

■昇給
給与改定　年2回（5月、11月）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備
■通勤手当（全額支給）
■住宅手当（条件あり）
■書籍購入補助制度（書籍購入代金の半額を補助）
■その他各種手当

休日・休暇

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制（土・日）、祝日
■有給休暇（初年度10日、2年度目以降11日～20日）
■年末年始休暇
■夏期休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇

※年間休日120日以上