ピアス株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
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ピアス株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 87件あります!
ピアス株式会社の 募集が終了した求人
ピアスグループ本部/人事
- 正社員
- 契約社員
1947年の設立より化粧品の開発に従事し、 数々のブランドから新しい製品を提供し続けているピアスグループ。 化粧品から美容サービス、機能性食品といった分野へと事業を広げ、 海外各地へも拠点を展開しています。 今後も徹底したマーケティングによる優れたものづくりを究め、 世界に向けて新しい価値を発信し続けていくために、組織体制を強化します。
ピアスグループ全体(海外含む)における人事企画または美容部員の新卒・中途採用業務をお任せします。
具体的な仕事内容
ピアスグループ全体(海外を含む)の人事関連課題ならびに
各事業部の組織・人事課題の解決を図ります。
各事業部と常に連携を図りながら業務を進めます。
<具体的な業務内容>
【1】人事企画(勤務地:大阪)
ピアスグループ全体の人事制度の企画・立案・人材育成等の仕組みを構築していただきます。
◎グループ人事戦略の企画・立案
◎人事制度の企画、改訂(海外含む)
◎各事業部(海外含む)の人事労務諸課題解決サポート
◎採用計画の立案、研修企画
※海外については主にアジア圏(中国含む)を担当いただきます。
【2】美容部員採用担当/新卒・中途採用(勤務地:東京)
ピアスグループにおける美容部員の採用活動をお任せします。
カバーマーク、アクセーヌ、ケサランパサランなどの物販事業部、
アナスタシア、スパリゾートなど美容サービス事業部の新卒・中途採用活動を担当いただきます。
◎美容学校訪問、会社説明会、選考などが主な業務です。
■業界経験不問 ■大卒以上 ■募集内容の人事経験のある方(詳細は下記)
【必須条件】
■事業会社の人事部門で人事経験5年以上をお持ちの方
【歓迎条件】
■人事制度の企画・運用経験をお持ちの方
■海外人事制度の企画・運用経験をお持ちの方
■語学力(英語・中国語)のある方
■メーカー・化粧品業界での人事経験をお持ちの方
大阪または東京
※U・Iターン歓迎
【人事企画】
大阪梅田本社オフィス/大阪市北区豊崎3-19-3 ピアスタワー
(地下鉄「中津」駅より徒歩すぐ、各線「梅田」駅より徒歩5分)
【美容部員採用担当】
ピアスグループ銀座オフィス/東京都中央区銀座4-8-10 PIAS GINZA
(各線「東銀座」「銀座」駅より徒歩すぐ)
■フレックスタイム制
標準勤務時間/9:00~17:45
標準労働時間/1日7時間45分
コアタイム/11:00~15:00
正社員/契約社員
【人事企画】正社員:試用期間1カ月/その間待遇等変更なし
【美容部員採用担当】契約社員:試用期間なし/1年ごとの更新/正社員転換制度あり
【人事企画】月給35万円以上
【美容部員採用担当】年俸制300万円~420万円
※当社規定内で経験・スキルを考慮の上決定します。
■賞与
年2回(正社員のみ)
※幹部採用の場合は、年俸に含まれます。
■昇給
年1回
交通費全額支給
各種社会保険完備
厚生年金基金
資格取得援助金
各種研修制度(マーケティング研修、通信教育制度など)
育児支援制度(育児休業、時短勤務など)
【正社員のみ】
各種手当(家族、住宅、時間外)
退職金制度
※幹部採用の場合、手当の支給はございません。
<休日・休暇>
週休2日制(土日) ※年数回の祝日出勤あり
祝日
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
産前・産後・育児休暇
介護休暇
慶弔休暇
◎年間休日125日
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出典:doda求人情報(2025年3月時点)