ＪＲ北海道ホテルズ株式会社の過去求人・中途採用情報

平成15年にJRタワーホテル日航札幌の開業以来、それぞれのスタッフの経験値を基に業務フローやサービスレベルの基礎を確立してきました。 当社の企業理念である「やすらぎと感動」のホテルに共感し今後5年、10年先の将来を見据え、業務の改善とレベルアップを重ねて共に力を合わせてゆくことができる仲間を募集します。 今回は札幌の事業所にて総務スタッフを募集します。 採用基準は即戦力となるスキルを持つ方とさせていただきますが、勤続年数だけで判断をすることはありません。

給与計算、社会保険手続などの総務業務
具体的な仕事内容
【具体的には】
□給与計算(社員約500名)
□年末調整計算
□勤怠管理
□社会保険関連の手続きほか、総務・庶務業務

学歴不問!!給与計算、社会保険手続きの実務経験者の方
【当社が求める人物像】
これまで培ってきた経験を活かし、将来を担う中堅社員として長く活躍していただける方。将来的には人材採用から教育研修、職場管理・マネジメントに積極的な姿勢でチャレンジしていただける方を歓迎します。

＜実務経験をお持ちの方＞
給与計算の実務、またそれに関わる専門知識がある方

＜こんな方を歓迎します＞
■将来的に、採用業務、教育研修等にも携わっていきたい方
■即日勤務できる方歓迎！
■当ホテルでステップアップを目指し、長く勤務していただける方
■これまでの経験値を活かしたいとお考えの方
■産休・育休・介護休暇など制度が整った安定した環境で働きたい方

★U・Iターン転職希望者も歓迎いたします！

上記経験を有する方を募集いたします。

＜JRタワーホテル日航札幌＞
北海道札幌市中央区北5条西2丁目5番地

9：00～18：00（実働8時間）
1ヶ月単位の変形労働によるシフト制
月間総労働時間173時間
(1週間の平均労働時間40時間)

正社員

月給16万円～24万円
※年齢・経験等を勘案し、弊社規定により決定
※試用期間を設ける場合も諸条件は変わりません。

■賞与
年2回（会社の業績による）

■昇給
年1回
■社員の年収例
【年収例】
270万円／30歳　月給18万円＋賞与
250万円／24歳　月収16万円＋賞与

□交通費規定支給（月額2万2000円まで）
□時間外勤務手当
□深夜勤務手当
□各種社会保険完備
□社員優待制度
□教育研修制度
□財形貯蓄制度
□資格取得支援制度
□社員親睦会
□個人表彰制度
□育児及び産前産後休業制度
□介護休業制度

＜休日・休暇＞
【休日】
毎月7～9日（1ヶ月単位の変形労働シフト制）

【休暇】
年次有給休暇（入社時10日）
慶弔休暇
特別休暇

＜JRタワーホテル日航札幌＞
札幌市営地下鉄「さっぽろ駅」直結
JR「札幌駅」直結
共に徒歩5分