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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社東京通信グループの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 8件あります!
株式会社東京通信グループの 募集が終了した求人
開発エンジニア(領域/スマホアプリ、医療・ヘルスケア、自社メディア・コンテンツ、AI、ビッグデータ)
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
東京通信は、2015年5月設立の創業間もない会社で、現在5名の組織。 目下、スマートフォンアプリ開発に注力しておりますが、 医療・ヘルスケア、自社メディア・コンテンツ、AI、ビッグデータなど、 Webを軸に多角的にサービスを展開していきます。 今回募集しているポジションは「開発エンジニア」。 CTO候補・リーダー・ルーキーなど、様々なスキルや個性をもった技術者を採用していきます。 スタートアップメンバーとして一緒に組織を大きくしてくださる方を求めています。
【自社サービス開発】仕様設計・実装・リリースまで一貫してお任せします。
具体的な仕事内容
現在、組織の礎を築くために、選択しているのはスマートフォンアプリ事業。
ライトゲームを中心に、月に4本以上のネイティブアプリをリリース予定です。
日々、メンバーからは新しいアイデアが生み出されているので、
それらの中から、経験を考慮した上で、得意分野・関心がある分野などをバランスよくお任せします。
「UI/UX設計、企画立案から携わりたい!」という思考の方は、開発領域以外にも携わることができます。
人材と技術ノウハウが整い次第、ボリュームの大きいRPGゲームや、
医療・ヘルスケア、自社メディア・コンテンツ、AI、ビッグデータなど、
スマートフォンアプリ以外の領域へもチャレンジしていきます。
【具体的な業務内容】
・企画(技術観点・ゲーム性を含めて話し合いに参画)
・仕様設計
・要件定義
・ベンダーコントロール
・実装
・リリース
・リリース後の保守
【プロジェクト事例】
・自社タイトル「なぞって脳トレ!~全問解けたら天才~(for Android)」
https://goo.gl/XnCYOY
・自社タイトル「指でやるあのゲーム(for Android)」
https://goo.gl/E0s5Yd
※両タイトルともにiOSはストア申請中です。
【開発チームの働き方】
1つの企画につき最大3名のエンジニアが担当し、開発期間は1~2カ月程度。
7~8名の開発メンバーで、月4本のペースでリリースを続けながら、次々と企画を回していくイメージです。
次フェーズのアプリ以外の事業領域にも、本人のスキルや希望を考慮したうえで、チャレンジする機会を設けております。
【学歴・経験年数不問】スマホアプリ(iOS・Android)開発経験をお持ちの方
【必須スキル】
◆スマホアプリ(iOS・Android)開発経験をお持ちの方
当社での開発は、Unity・Cocos2d-x等のなかから、
ご自身が慣れている開発環境で進めていただけます。
特に、企画から仕様設計、実装、リリース、保守にいたるまで
一気通貫でアプリケーション開発をしたことがある方は、
独学であっても、経験言語が少なくても、大歓迎です。
【活躍できる人物像】
・自らの手でヒットサービスを創りたいと思っている方
・新しいことにチャレンジし、さらに成長したいと思っている方
・自分で考え、自発的に行動するのが好きな方
・創業メンバーとなって会社の成長を見届けたい方
・できない理由を探すのではなく、いかに実現するかを考えられる方
・熱中して打ち込めるやりがいのある仕事がしたいと考えている方
東京都渋谷区恵比寿西2-8-10
ORIX恵比寿西ビル6F
・恵比寿駅より徒歩4分
・代官山駅より徒歩6分
10時00分~19時00分
正社員
年俸480万円~1,020万円
※年齢・経験・スキルなどを考慮の上、当社規定により決定いたします。
■昇給
年2回
■社員の年収例
※基本的に前職給与を保証します
想定年収/600万円・20代後半・メンバー・開発経験5年前後
想定年収/720万円・30代前半・リーダー・開発経験10年未満
想定年収/960万円・30代後半・CTO候補・開発経験10年以上
■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■書籍購入支援制度
■親睦会
<休日・休暇>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■有給休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
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出典:doda求人情報(2025年2月時点)