株式会社日立ビルシステムの過去求人・中途採用情報

長年、ビルやマンションといった建物から駅などの公共施設まで、 幅広い場所で導入されている日立のエレベーターやエスカレーター。 「BUILCARE（ビルケア）」のブランドで販売から設計・製造、据付、メンテナンスまで、 一貫してお客さまへソリューションサービスを提供してきました。 今後さらなるニーズの拡大に対応していくため、人材を募集いたします。

エレベーター・エスカレーターの新設及びリニューアル工事の施工管理
具体的な仕事内容
【具体的には】
建物の新築工事に伴う昇降機の新設工事、
および、既存の建物のリニューアル工事における
昇降機施工の現場管理を担当していただきます。

工事の規模は、低層マンションから超高層ビルまで多種多様です。
ゼネコンやサブコン、協力会社の多くの方をまとめて、
工事を安全・確実に成功させる役割を担います。

【仕事内容】
●ビルごとの施工計画書作成
●協力会社の選定
●ゼネコンとの打ち合わせ
●現場の施工管理、監督
●検査済証受け取り
●引渡し

■■■建物に付加価値を与える仕事です■■■

エレベーターやエスカレーターは20年以上前と比較して、
制御機器のマイクロコンピューター化や電動機制御のインバーター化など、
技術面で著しい進化を遂げています。
乗り心地の良さから故障の低減、省エネルギー化、耐震性まで、
格段に改良が進んでいます。
さらに、安全性や経済性の向上を求める声も年々高まっています。
また、安全性や快適性だけではなく、
最新デザインの機種を導入することで、
古くなった建物や施設の価値を高めるというニーズも増えています。

■■■業務スタイルは■■■

中規模のオフィスビルやマンションなどの案件は一次請けですが、
再開発などの大規模案件では大手ゼネコンと協力しながら案件を進行。
現場によっては協力会社や建築会社などとチームを組み、
私たちが中心となってプロジェクトを動かすこともあります。

【高卒以上】◎入社時点でのエレベーター・エスカレータの知識は不問です。※業界未経験者歓迎
【具体的には】
●設備・建築等の施工管理経験がある方。
　ゼネコン、サブコンでの施工管理経験がある方歓迎します。
　（建設現場での折衝力、交渉力のある方を必要としています）

■歓迎する知識・経験
・機械、建築、電気等の監理技術者
・足場、玉掛けに関する経験
　（現場での安全管理スキルとして）

＜求める人物像＞
□これまでの経験・スキルの幅をさらに広げたい方
□知的好奇心が旺盛で、学びながら仕事にまい進したい方
□街づくりへの関心が高く、力を試したい方
□施主や職人、入居者にいたるまで円滑にコミュニケーションができる方

【本社】
東京都千代田区神田淡路町二丁目101番地（ワテラスタワー）
各線「御茶ノ水駅」「新御茶ノ水駅」より徒歩5分

8:50～17:20

正社員

月給 15万8500円以上
※この金額は高卒初任給金額です。
　実際は、経験、年齢、能力を考慮して優遇致します。

■賞与
年2回(6月、12月)

■昇給
年1回（4月）

社会保険完備
時間外勤務手当
フィールド手当
地域手当
扶養手当
通勤手当
財形貯蓄
財形年金
持株会
住宅融資
企業年金基金
独身寮
社宅
家賃補助
年次研修
職能研修
管理者研修(係長、課長等)を実施
国家資格取得のための講座解説・受講料負担
保養施設／直営保養所、会員制保養所及び各種スポーツクラブに加入
体育施設／総合グラウンド、体育館、テニスコート
その他／カフェテリアプラン制度　等

＜休日・休暇＞
週休2日制
祝日
年末年始休暇　
年次有給休暇
※年間休日数125日(2014年度実績)