南九イリョー株式会社
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
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南九イリョー株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 2件あります!
南九イリョー株式会社の 募集が終了した求人
【鹿児島勤務】管理系総合職(人事・総務・経理等)/経験に応じた活躍のフィールドがあります!
- 正社員
当社は、九州のクリーニング・リネンサプライ業界においてトップクラスのマーケットシェアを誇り、 多くのお客様から厚い信頼を頂いております。 創業から半世紀という大きな節目を迎えた当社は、 新たなフェーズを目指し、さらなる事業の発展・拡大へと歩みを進めています。 そのための組織の基盤をより強固なものにすべく、管理部門の増員募集を行います。
管理部門(人事・総務・経理等)において、様々な活躍の分野があります。
具体的な仕事内容
【具体的には…】
・人事管理(採用・配置・評価・処遇等)
・人材育成、教育研修
・法務・総務
・決算業務・予算編成
・債権管理・債務管理
・資材管理・物流管理
等、管理部門に関わる業務全般
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■縁の下の力持ちとしての業務
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人材やお金、物、情報など会社の経営資源を包括的に管理することで、
会社全体の事業を支えるのが、管理部門の役割です。
経営陣との距離が近く、時には、専門的な視点から新たな提案を行うことも。
会社の経営にも積極的に関わりたい! という意欲をお持ちの方を大いに歓迎します!
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■積極的な業務改善提案を歓迎します
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当社では、部署や部門の垣根を越えた横断的なチーム編成で取り組むテーマもあり、
様々な分野の社員が意見やアイデアを出し合いながら、より良い形をめざしています。
例えば、次世代人財の育成、ワークライフバランス推進、5S推進など、
現在進行形のテーマも多数。あなたの積極的な取り組みを歓迎します!
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■子育て・介護と仕事の両立ができる環境です
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様々なライフステージで学んだこと・感じたことを活かして、活躍してほしい――。
そんな想いから、末永く働ける環境づくりにも力を入れています。
社員に育児・介護休業を周知することはもちろん、実際の取得も積極的に奨励。
お子さんが小さなうちは、勤務時間や残業時間の調整がきく管理部へ所属を変更するなど
フレキシブルな対応を実施しています。
【短大卒以上】人事・総務・経理いずれかの経験をお持ちの方★要普通自動車免許一種(AT限定可)
【歓迎する経験】
労務管理、人事制度設計、人事制度運用、人材採用、人材教育、株式実務、契約法務、財務実務などの経験がある方は歓迎します!
■優遇資格:衛生管理者 ビジネス実務法務検定
■U・Iターン歓迎
※会社の規模・業種は問いません。
※幅広く管理系職種を経験された方は大歓迎です。
※社会保険・労務の手続きができる方優遇します。
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■下記のような人物を求めています
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・主体性を持ち、積極的に問題解決に取り組む方
・経験や能力を活かしながら、更なるキャリアアップを目指したい方
・当社の企業理念に賛同して頂ける方
■鹿児島本社:鹿児島県鹿児島市唐湊4-17-2
※U・Iターン歓迎
・JR指宿枕崎線「郡元駅」より徒歩3分
・鹿児島市営電車「純心学園前」より徒歩5分
9:00~18:00/他、シフトによる
※月末月初は時間延長の場合有
休憩:1時間
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★オン・オフのメリハリをしっかりつけて働けます
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原則は定時退社を社内全体で推進しています。
オン・オフのメリハリをつけて働ける環境の中で、プライベートの時間も
イキイキと自分らしく過ごしてほしいと思っています。
正社員
試用期間6カ月
月給180,000円~300,000円 (試用期間6ヶ月は、月給175,000円~295,000円)
※経験、能力を考慮の上、決定します。
■賞与
年3回
■昇給
年1回
■社員の年収例
42歳男性・入社6年:年収410万円(月給28万円+賞与)
33歳女性・入社7年:年収350万円(月給24万円+賞与)
・各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)
・通勤交通費支給(上限月2万5000円まで/当社規定による)
・退職金制度
・育児介護休業制度(取得実績有)
・永年勤続表彰制度
・選択制確定拠出年金制度(401K)
・クリーニング社員割引有
<休日・休暇>
・休日:月9日(2月は8日)※日曜日は定休。
・年次有給休暇
・慶弔休暇
※年間休日109日
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)