株式会社ユニレックスの過去求人・中途採用情報

★ 神奈川支店・つくば支店では、支店長候補も同時募集 ★ 現在、当社が手掛けるユニフォームのレンタルやクリーニングの需要が、 本社や支店をかまえる首都圏だけでなく全国へ拡大しています。 今後も増加が見込まれるご依頼に円滑に対応するため、 営業スタッフを増員し組織体制の底上げを図る運びとなりました。 営業所の新設や企画部門の設置が進行していることもあり、 実績次第でいち早く所長など責任あるポジションに就くことは十分可能です。 ご自身のさらなるキャリアアップのためにも、ぜひ当社の環境をご活用ください！ また、現在神奈川とつくば両支店の支店長候補も並行して募集しています。 支店長として事業所を引っ張っていける力を磨くチャンスを、掴んでください！

企業、医療・介護・レジャー施設・飲食店・アミューズメント施設へユニフォームレンタルサービスなどを提案
具体的な仕事内容
★ 仕事になれるまではOJT制度あり ★

企業、医療・介護・レジャー施設、飲食店、アミューズメント施設など、
ユニフォームを必要とするお客さまへユニフォームレンタルサービスなどの提案をご担当いただきます。
仕事に慣れるまでは、既存営業がOJTを通じて必要な知識や営業手法をレクチャーしますのでご安心ください。

【提案先】
◎ユニフォームを必要とする業種業態を有する法人や施設など
◎納品実績例：
崎陽軒、東海漬物　など
※商談相手は決済権を持つ方が多く、提案次第では契約が即決まることもあります。

【仕事の流れ】
（1）アプローチ
◎お問い合わせへの対応（カタログ送付など）
◎新規顧客へお電話で当社サービスをご案内

（2）商談（ニーズや課題のヒアリング）
◎お客さまからのご要望や課題・お悩みをヒアリング
◎当社が提供可能なユニフォームやアフターサービスまで詳細をご案内
◎サービス形態（レンタル/販売）をニーズに合わせ、提案します

（3）提案・見積提出
◎お客さまからのご要望をもとに見積もりを作成
◎ユニフォームの着用数の決定
◎クリーニング頻度の決定
◎集納品・受渡方法の決定
◎契約期間の決定

（4）サイズ決定（採寸）・ご契約
◎選択いただいたユニフォームのサイズを持参し採寸を実施

（5）納品
◎サイズ決定からおよそ1週間後に納品
◎その後のアフターサービス（クリーニング・メンテナンスなど）について再度ご説明

【支店長候補の方の場合】
支店長候補として入社した方は、ある程度経験を積んでいただいた後、
支店スタッフのマネジメント、営業メンバーの統括、数字管理などをお任せします。

【学歴不問】　営業経験をお持ちの方（経験年数不問）　※新規開拓経験者および法人営業経験者優遇！
＜必須条件＞
◎営業経験（経験年数不問）

＜優遇条件＞
◎新規開拓経験（経験年数および有形無形不問）
◎法人営業経験（　同上　）

＜求める人物像＞
◎自分の力で市場を開拓していくことが好きな方
◎幅広い提案ができる商材を取り扱う会社で働きたい方
◎ゆくゆくは会社の中心的存在となり組織をけん引しいきたい方
◎経営者や店舗オーナーといった方々との対話が苦にならない方
◎同じ事の繰り返しではなく、変化に富んだ仕事に携わりたい方

当社で現在活躍中の営業には、勤続年数が十数年におよぶベテラン営業も沢山います。
長く健やかに働ける環境が整っていることを示す事実のひとつと言えるでしょう。

また、営業は社長との距離が近く、何か考えやアイデアがあれば、
気兼ねなく進言することも可能です。

転職はこれで最後に、もしくは最初で最後とし、
末永く働いていきたい、そんな思いをお持ちの方を大歓迎いたします！

◎本社／東京都清瀬市野塩1-128
└西武池袋線「秋津駅」より徒歩12分

【支店長候補募集中の拠点】
◎神奈川支店／神奈川県横浜市港北区新吉田東8-51-1
　└横浜市営地下鉄「新羽駅」より徒歩8分

◎つくば支店／茨城県常総市大生郷町6136-8
　└マイカー・バイク通勤可能

※U・Iターン歓迎

9：00～18：00

正社員
※試用期間3カ月（この間の給与や待遇に変更はありません）

月給23万円以上

※経験・能力を考慮のうえ決定します。

【年収例】
■年収290万円：入社2年目・27歳・本社勤務（月給23万円＋賞与年2回）
■年収400万円：支店長候補（月給30万円＋賞与年2回）

■賞与
年2回（入社1年経過後）

■昇給
年1回

■各種社会保険完備
■交通費支給（規定有）
■会員制保養所有り

＜休日・休暇＞
■週休2日制（土・日／社内カレンダーに準じる）
■夏季休暇
■年末年始休
■有給休暇取得推進制度
■有給休暇（6カ月経過後に10日付与）