株式会社ミクロスソフトウエアの過去求人・中途採用情報

1983年に設立し、変化の激しいIT業界で30年以上の歴史を歩んできた当社。 交通・航空管制や放送関連など、社会インフラ系の案件を得意とするソフトウェア開発企業です。 当社の大きな特徴は、コンサルティングを含めた「提案型の開発」を行っていること。 お客様からは高い評価をいただいており、順調に業績を伸ばしています。 現状、多くのニーズが寄せられており、マンパワーが足りずにお断りするケースも。 中途採用を行い体制を強化することで、より多くのお客様のニーズに応えていきます。 ★DODA転職フェア（関西）に出展します★ ■日程：5月21日（土）11:00～18:00 ■場所：大阪（梅田）／ハービスホール 転職フェアHPはこちら　http://doda.jp/e/fair/ ※ご覧いただく日時によっては、転職フェアが終了している場合があります。

要件定義を含む、上流から下流までの一括受注案件を中心としたソフトウェアの開発◎チーム制です
具体的な仕事内容
【具体的には】
当社では、要件定義を含む上流から下流までの一括受注が多く、各工程の経験を積むことが可能です。
プロジェクトの人数は5～20名程度までさまざま。チーム制で仕事を進めるため、単独で仕事をするようなことはありません。
※セキュリティ上の案件によりお客様の事業所に常駐する場合と、社内で業務を行う場合があります。

【当社の手がける開発案件】
現在では、放送系の案件や公共系システム、交通管制システム案件のニーズが多い状況です。
また、この他、自社開発の工数管理ツール『iNetWorker+』に関する案件や各種受託開発案件もあります。

■道路交通管制システム
■道路渋滞情報表示システム
■航空管制システム
■携帯端末・携帯基地局ソフトウェア
■テレビ放送データ配信システム
■複合機・カラープリンタミドルウェア
■海外プロジェクト(高速道路関連)
■電気自動車車載機器システム

【次世代型システムエンジニアとは…】
エンジニアは技術力だけでなく、人としての魅力も必要だと考えています。
当社の育成体制と技術ノウハウを活かして、着実にステップアップし、
ビジネス全体を俯瞰できるエンジニアを目指してください。
（1）お客様の問題解決のために、自らシナリオを描き提案・実装
↓
（2）高い専門知識を持ち、グローバルに国内外事業に適したITシステムを構築
↓
（3）IT技術・知識を基盤に、ビジネスモデルの構築

【キャリアアップを目指してください】
入社後まずは、あなたの経験・スキルに見合った案件をお任せします。
実力次第で、「プロジェクトリーダー」として力を発揮していただくことも。
結果を出せば、「ビジネスユニット長」という数十名単位をマネジメントする管理職にキャリアアップすることも可能。
実際、管理職の半数は中途入社者。新卒・中途のカベはありません。積極的に上を目指してください。

【学歴不問／第二新卒歓迎】エンジニア実務経験者◎オープン系言語での開発経験者は歓迎！
エンジニアとしてより高みを目指したい方には、最適なフィールドです。

【このような方を歓迎】
■上流工程やマネジメントに挑戦したい方
■実力が認められる環境で活躍したい方
■アットホームな雰囲気の中、伸び伸びと働きたい方
■福利厚生制度が整っている会社で、長期就業を望む方

【下記経験者は尚可】
C、C++、C#、Javaでのアプリケーション開発経験

■本社（神奈川県川崎）
■北海道支社（札幌）
■大阪支社（吹田市江坂）
※UIターン歓迎！選考も希望拠点で実施します。お気軽にご相談ください。
■本社／神奈川県川崎市高津区坂戸3-2-1 KSP西棟6F
※アクセス：JR南武線「武蔵溝ノ口駅」、東急田園都市線「溝の口駅」よりKSPシャトルバス（無料）で5分、もしくは徒歩で13分
※川崎本社を拠点に東京都内でのプロジェクト先の場合もあります

■北海道支社／北海道札幌市厚別区厚別中央2条5丁目4-18 太陽生命新札幌ビル6F
※アクセス：JR千歳線、地下鉄東􀨧線「新札幌駅」より徒歩6分

■大阪支社／大阪府吹田市江の木町17-1 コンパーノビル6F
※アクセス：地下鉄御堂筋線「江坂駅」より徒歩3分
※大阪支社を拠点に兵庫県内でのプロジェクト先の場合もあります

フレックスタイム制
標準労働時間1日8時間
（標準労働時間帯9：00～18：00）

正社員
※試用期間6カ月あり（期間中の待遇の変動なし）

月給21万5000円以上＋諸手当
※経験や年齢に応じて、当社規定により優遇します

■賞与
年2回（6月、12月）

■昇給
年1回（4月）
■社員の年収例
年収350万円（25歳・入社3年目）
年収450万円（28歳・入社6年目）

■社会保険完備
■財形貯蓄
■退職年金、厚生年金基金
■住宅補助金融資制度
■健康相談室（産業医により毎月開催）
■契約スポーツクラブ
■全国各地契約保養所（健保）
■社員持株会制度
■カジュアルウェア勤務
■フレックス勤務
■交通費全額支給
■裁量能力手当
■技術手当
■家族手当
■住宅手当（賃貸入居者） 他

＜休日・休暇＞
■週休2日制（土・日）※第一土曜日 自己啓発日
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇

IT（ソフトウェア／通信／ネットワーク）関連職 経験業務（開発系） オープン／インターネット系 プログラミング・コーディング
IT（ソフトウェア／通信／ネットワーク）関連職 経験業務（開発系） オープン／インターネット系 詳細設計
IT（ソフトウェア／通信／ネットワーク）関連職 経験業務（開発系） オープン／インターネット系 基本設計
IT（ソフトウェア／通信／ネットワーク）関連職 経験業務（開発系） オープン／インターネット系 要件定義・顧客折衝
IT（ソフトウェア／通信／ネットワーク）関連職 ITスキル（開発言語） オープン／インターネット系 C
IT（ソフトウェア／通信／ネットワーク）関連職 ITスキル（開発言語） オープン／インターネット系 Java関連技術（JSP,CORBA,EJB等含む）
IT（ソフトウェア／通信／ネットワーク）関連職 ITスキル（開発言語） オープン／インターネット系 C++
IT（ソフトウェア／通信／ネットワーク）関連職 ITスキル（開発言語） オープン／インターネット系 C#

クリエイティブ系職 経験職種（ゲーム系） 経験職種 ゲームプログラマ
IT（ソフトウェア／通信／ネットワーク）関連職 業務規模 プロジェクトマネジメント・リーダー経験 メンバーマネジメント（5人以下）
IT（ソフトウェア／通信／ネットワーク）関連職 経験業務（開発系） 汎用系 プログラミング・コーディング
IT（ソフトウェア／通信／ネットワーク）関連職 経験業務（開発系） 制御系 プログラミング・コーディング
IT（ソフトウェア／通信／ネットワーク）関連職 経験業務（開発系） 社内SE・MIS系 プログラミング・コーディング
IT（ソフトウェア／通信／ネットワーク）関連職 経験業務（開発系） 汎用系 詳細設計
IT（ソフトウェア／通信／ネットワーク）関連職 経験業務（開発系） 制御系 詳細設計