日興システムソリューションズ株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
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日興システムソリューションズ株式会社の過去求人・中途採用情報
日興システムソリューションズ株式会社の 募集が終了した求人
システムエンジニア(ホールセール担当)
- 正社員
当社はSMBC日興証券グループのIT企業です。 2009年、親会社であるSMBC日興証券が、国内最大級の金融機関、 三井住友フィナンシャルグループの一員となったことを受け、 当社もさらなる事業拡大、新たな事業展開に取り組んでいます。 今回は特に、 ■証券ホールセールシステム開発エンジニア …を重点採用します。詳しくは仕事内容欄をご参照ください。 その他、 ■個人投資家向け証券サービスのシステム開発エンジニア ■株式・債券・デリバリティブトレードシステムの開発エンジニア ■銀行窓口向け投資信託販売管理システムの開発エンジニア ■証券オンライントレードシステムの開発エンジニア ■証券会社の基幹システム開発エンジニア …も同様に積極採用中。全社一括ではなく、ポジション別に採用します。 あなたのキャリアが活かせるポジションを、ぜひ発見してください。 どの部署で能力が最も発揮できるか、ご検討・ご相談いただけます。 採用担当一同、面談でお会いできるのを楽しみにしています。
SMBC日興証券のホールセール事業を支えるシステム開発ほか、各種証券・金融システムの企画・開発・運用
具体的な仕事内容
親会社であるSMBC日興証券や、三井住友フィナンシャルグループなど、
(SMBC日興証券は、三井住友フィナンシャルグループの一員です)
当社は証券会社や金融機関向けのシステム企画・開発・運用を行っています。
現在、グループの事業成長に向け、全社をあげて積極採用を実施中。
なかでも特に採用を行っているのは、ホールセールシステム開発部門です。
【ホールセールシステム部門 積極採用の背景】
親会社のSMBC日興証券は、2009年に
三井住友フィナンシャルグループの一員となり、
ホールセール事業を本格再開しました。
それと同時に、当社もホールセールシステムの開発に注力しはじめ、
ホールセールシステム部門の人員拡大を継続的に進めてきました。
数年前、いわばゼロベースからスタートしたホールセールシステム開発。
開発は着実に進んでいるものの、今後のシステム規模拡大、
機能のさらなる追加はもちろん、インフラを含めた
システム全体の設計も、まだまだ改善と革新が必要です。
今ご入社いただければ、いずれ日本最大級・最高級のものとして完成する、
SMBC日興証券ホールセールシステムの、開発の核心部分に関われます。
ホールセールシステム開発の分野で転職を目指すなら、
今の当社が絶好の機会。ぜひご注目ください。
なお、その他の証券・金融システム部門、
■個人投資家向け証券サービスのシステム開発エンジニア
■株式・債券・デリバティブトレードシステムの開発エンジニア
■銀行窓口向け投資信託販売管理システムの開発エンジニア
■証券オンライントレードシステムの開発エンジニア
■証券会社の基幹システム開発エンジニア
…も積極採用中です。興味のある方、ぜひご応募ください。
ご希望のポジションに配属となるよう、採用担当が最大限に配慮します。
★入社後のジョブローテーションも可能
当社では、社員全員の継続的な能力向上を考え、
本人の適性や希望に沿ってジョブローテーションを行っています。
入社後は、上記どれかの部署に配属となりますが、
将来の目標が変われば、別の部署で活躍できる可能性も充分にあります。
たくさんの部署を経験したゼネラリストも、
特定部署で長く経験を積むスペシャリストも、当社は尊重します。
何らかのITシステム設計・開発・運用の経験をお持ちの方。ホールセールシステム開発の経験者は特に歓迎。
■応募条件
【学歴】不問
【経験】ITシステムの設計・開発・運用経験をお持ちの方。証券・金融システム、特にホールセールシステム開発の経験者は歓迎。
【求めるスキル】特定分野のスキルに限定しません。何らかの分野で専門性を磨いている方歓迎。
<ご参考/当社で活躍できる人物イメージ>
■証券・金融システムに関する興味、経験がある方
■高負荷システム、ミッションクリティカルシステムに関する興味、経験がある方
■システム企画、基本設計、開発マネジメント、運用設計などの上流工程に興味、経験がある方
■大規模プロジェクトのマネジメント、リーダー経験がある方
■コミュニケーションを大切にしながら仕事したいという志向性の方
新川オフィス(東京都中央区)、または本社(横浜市鶴見区)での勤務となります。
【新川オフィス(東京都中央区)】
●所在地
東京都中央区新川1-28-38 東京ダイヤビル1号館
東京都中央区新川1-28-24 東京ダイヤビル4号館
●アクセス
[電車]
東京メトロ 東西線/日比谷線 茅場町駅(3番/永代橋方面出口)より徒歩10分
東京メトロ 日比谷線 八丁堀駅(A-1出口)より徒歩10分
JR京葉線 八丁堀駅(B-4出口)より徒歩10分
[バス]
東京駅八重洲南口バスターミナルから
東京都営バス「東16」約10分「住友ツインビル前」下車
【本社(横浜市鶴見区)】
●所在地
神奈川県横浜市鶴見区大東町12-1
●アクセス
[電車]→[バス]
「鶴見」駅下車、東口バスターミナル3番乗場
横浜市営バス「15系統向井町循環」にて「向井町4丁目」下車、徒歩1分
または、
横浜市営バス「128系統ヨコハマアイランドガーデン行き」にて「京三製作所前」下車、徒歩1分
8:40~17:10 (所定労働時間/7時間30分)
正社員
試用期間3カ月
月給25万円以上
※予定年収540万円~960万円
※上記はあくまで入社時の目安です。
※前職給・経験・能力を考慮し優遇します。
※また個別の相談にも応じます。
■賞与
年2回
■昇給
年1回(7月、ただし職階が上がった場合のみ)
■社員の年収例
【年収例】
27歳/540万円(月給27万5000円)
35歳/900万円
40歳/960万円(月給60万円) ※年俸制社員
■各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
■退職金制度
■確定拠出型年金
■通勤交通費全額支給
■時間外勤務手当
■食事手当(5500円/月)
■家族手当
■マイカー通勤制度(本社のみ)
■育児休業制度(最大2年、復帰後は時間短縮制度あり)
■介護休業制度
■SMBC日興証券グループ健康保険組合に加入
■借上げ社宅制度
■健康診断・人間ドック
■社内食堂あり
■原則服装自由 他
<休日・休暇>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始
■年次有給休暇(12日~20日)
■連続休暇(年2回)
■メモリアル休暇
■半日休暇
■特別休暇
■慶弔休暇 他
※年間休日日数 123日
当社に転職してきた社員の多くが、「とても仕事をしやすい環境だ」
とコメントします。その理由のひとつとして、親会社である
SMBC日興証券との関係が大変良い、という点が挙げられます。
親会社・子会社、ユーザー・開発会社、発注者・受注者というより、
まさに2社は、より良いシステムの創造を目指すパートナー。
依頼内容を淡々と進めるのではなく、どうあるべきかを忌憚なく議論しあえる関係です。
人材交流もさかんで、親会社に出向する社員もいます。
当社の人事評価制度は柔軟で、社員のキャリアパスも多種多様です。
様々な部署を渡り歩くゼネラリストもいれば、
特定の部署で十年以上、専門スキルを磨くスペシャリストもいます。
そして、それぞれが同じように、社内で尊重されています。
また、組織上のポジションにつかず、個人として活躍する
ベテラン社員もたくさんいます。組織内のポジションに関係なく、
本人の能力や実績、社歴、担当職務に応じて職位を与え、高く評価しています。
当社社員の在職年数が長い理由は、このように長く活躍できる制度があるからです。
当社の社風としてぜひお伝えしたいのが、「職人気質」の「モノづくり魂」。
決して他のベンダー任せにせず、自分たちで必ず手を動かし、
細部まで目を行き届かせ、システム全体をつくり込みます。
日興システムソリューションズは、システムの品質管理や
開発マネジメントだけを行う会社では、決してありません。
協力会社の皆さんにも力添えをいただきながら、
あくまで自分たちが責任を持ってシステムの開発運用を行います。
この姿勢は、昔からずっと変わっていません。
システム開発の現場で、活躍し続けるITエンジニアでいたい。
そのような志を持って、当社に入社してくださる方がたくさんいます。