テクノブレイブ株式会社の過去求人・中途採用情報

社内や関連会社の情報システム運用・保守、および改善・強化を図るための企画・実行
具体的な仕事内容
情報システムを統括する立場として、以下の業務をお願いします。

■グループ会社を含むIT資産の管理
ハードウェア、ソフトウェア、ライセンス、ネットワークなどのIT資産を管理し、
各部門の円滑な業務を実現。
今後として、国内の拠点、海外の子会社との連携もお願いします。

■情報セキュリティ
最新のセキュリティ情報を調査・分析し、企画を実行します。

■会社規模拡大を見据えた、情報システムの強化・改善策の企画・実行をお任せします。

学歴不問／情報システムの運用・保守経験またはネットワークの設計・構築・運用経験
【下記いずれかの経験・スキル】
●情報システムの運用・保守経験
●ネットワークの設計・構築・運用経験

～こんな経験がある方、さらに歓迎します！～
◎情報システムの運用・保守のうち、資産管理とセキュリティ関連に強い方
◎海外オフィスも含めたグローバルな運用・保守経験がある方

当社の情報システムは「攻め」を重視しています！
その挑戦に年齢や経験なんて関係ないと考えています。
「こんな企画があれば会社としてもっと面白いはず」
「セキュリティの最先端はこれだ！」といったあなたの考えを聞かせてください。

本社／東京都千代田区内神田1-2-8　楠本第2ビル2F

【アクセス】
東京メトロ、都営地下鉄「大手町駅」C2B出口より徒歩6分
JR「神田駅」より徒歩8分

9:00～18:00（休憩1時間、実労働時間8時間）

※残業は月に20～30時間程度です

正社員
試用期間6カ月

※試用期間中も待遇は変わりません

・業務経験者の方　月給25万～45万円スタート
・業務未経験の方　月給19.1万～25万円スタート

※スタートの給与のため役職等に応じて上がっていきます

■賞与
賞与年2回

■昇給
年1回
■社員の年収例
41歳／年収840万円(PM)
34歳／年収630万円(PL)
31歳／年収490万円(SE)

■社会保険完備
■交通費全額支給
■時間外手当
■正社員登用制度（契約社員の場合のみ）
■資格手当・資格取得支援
　※下記資格以外で、社員本人の方向性・市場のニーズ・難易度などを総合的に判断して、
　　手当てに値するものであれば随時相談して手当対象資格に加える事が可能です！
■関東ITソフトウェア健康保険組合加入（保養施設・スポーツクラブなどの優待割引あり）
■社員旅行年1回
■バーベキュー大会年1回
■社内ゴルフコンペ年2回
■部活動
　※参加は全て自由、任意となります

＜休日・休暇＞
●完全週休2日制（土・日）
●祝日
●GW休暇
●年末年始休暇
●有給休暇
●慶弔休暇
●特別休暇

※年間休日120日

資格取得に応じて奨励金または手当を支給、
あなたのがんばり次第で給与のベースアップが可能です。

【支給手当（ほんの一例）】（入社後、取得した場合）
＜共通項目＞
◆基本情報技術者／一時金　◆プロジェクトマネージャー／基本給UP
◆PMP／基本給UP　◆MCSE／基本給UP　◆UMLアドバンスト／一時金
◆TOEIC700点以上／一時金　◆ウェブデザイン技能検定2級以上／一時金

＜開発系エンジニア項目＞
◆エンベデッドシステムスペシャリスト／基本給UP
◆OracleGold／基本給UP　◆OCJ-D／基本給UP　◆MySQLDBA／一時金

＜インフラ系エンジニア項目＞
◆CCNA／基本給UP　◆CCNP／基本給UP　◆LPIC1／基本給UP　
◆LPIC2／基本給UP　◆JP1認定プロフェッショナル／一時金
◆ネットワークスペシャリスト／基本給UP　◆.comMaster／一時金

＜運用系エンジニア項目＞
◆ITILファウンデーション／基本給UP　◆コンタクトセンター検定試験／一時金

など他多数

社員旅行だけでなくテニス部や野球部、フットサル部等の活動をはじめ、
BBQや女子会、ゴルフ大会などイベントの場があるのも当社の特徴のひとつ。
任意ですので、無理のない範囲で、たくさんの社員が参加しています。
仕事を忘れてみんなで楽しむのも、たまにはいいですよね。