株式会社東急ホテルズの過去求人・中途採用情報

東急グループのホテル事業を担い、多くのお客さまにくつろぎとゆとりを提供する 「株式会社東急ホテルズ」は、常に新しい視点で、暮らしの便利さ・快適さを生み出し続けています。 現在展開する「東急ホテル」「エクセルホテル東急」「東急REIホテル」に加え、 2018年春には、『（仮称）東京ベイ東急ホテル（新浦安）』の運営を行うことが決定するなど、さらなる飛躍を目指しています。 こうした事業のさらなる拡大と、組織基盤をより確固たるものにするべく、 新たな人材を募ることにしました。

事業戦略・ホテル設備技術関連
具体的な仕事内容
【具体的には…】
事業戦略（経営企画立案／新規ホテル開発／開業の業務／不動産関連業務）
ホテル設備技術関連（設備投資計画立案／省エネルギー対策業務）

入社後は、当社本部でのチェーンホテルの運営や、直営ホテルの実務・マネジメント業務を通して、
将来の当社の基幹人材に向けたキャリアを積んでいただきます。

■幅広い業務に携われるやりがい■
今回募集する総合職の仕事は、売上高700億円超を誇るホテル事業の幅広い業務に携わり、先導することです。
東急ホテルズの案件だけでなく、東急グループの開発事業を手がける機会もあるため、
大きなやりがいを感じることができます。

チーム／組織構成
人々の生活に密着したサービスを提供している、私たち東急グループ。
ライフスタイルやワークスタイルが多様化している今、
寄せられたニーズに応えるだけでなく、期待を超えたサービスを提供し、
グループ一丸となって、お客さまの生活価値向上を目指しています。
2003年4月から本格的にブランドマネジメントを導入。
東急ブランドの価値を最大化するべく、従業員全員が行動しています。

【学歴不問】社会人経験をお持ちの方
【必須条件】
社会人経験をお持ちの方

【歓迎条件】
事業戦略：ホテル事業に一定の知識があり、新規出店の営業・企画の経験をお持ちの方
ホテル設備技術：建築・設備の知識をお持ちの方

【求める人物像】
・ホテルが好きで、ホテル事業に興味がある方
・コミュニケーションを図り良好な人間関係を構築し、チームで働くことができる方
・国内外に視点を持ちスキルアップに意欲のある方

東京都渋谷区道玄坂1-10-7 五島育英会ビル3F
※一部管理職を除き、転居を伴う転勤はありません
渋谷駅より徒歩5分

9：00～18：00（休憩1時間）

契約社員
試用期間：3カ月～
※最初は契約社員としての雇用（1年単位の更新有）ですが、正社員登用制度もあり。
試用期間後、一定のスキルが身に付いた方は、所定の試験に合格することで正社員になることができます。

月給24万円以上
※経験・能力を考慮の上、決定します

■賞与
年2回

■昇給
賃金改定：年1回

■社会保険完備
■交通費支給
■正社員登用制度
■時間外勤務手当
■深夜加給手当
■ライフプラン加給
■東急共済組合加入
■東急グループ持株会
■確定拠出年金制度
■財形貯蓄制度
■資格取得報奨金制度

＜休日・休暇＞
■週休2日制（土日／ただし第一土曜日のみ出社）
■祝日
■創立記念日、グループの日など
■年次有給休暇
■各種慶弔休暇
※年間休日108～112日（祝日の日数によって異なります）

◆日時：7月8日（金）14:00～21:00
◆場所：東京ドームシティ内　プリズムホール
（JR・都営三田線　水道橋駅 徒歩6分／東京メトロ　後楽園駅 徒歩5分）
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応募意思に関わらず、仕事内容や職場の雰囲気など、あなたの疑問・質問に直接お応えします。
「入場無料」「履歴書不要」「入退場自由」ですので、ぜひお気軽にご参加ください！

※転職フェアHPはこちら　http://doda.jp/e/fair/
※ご覧いただく日時によっては、転職フェアが終了している場合があります。あらかじめ、ご了承ください。