株式会社シン.コーポレーション
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社シン.コーポレーションの過去求人・中途採用情報
株式会社シン.コーポレーションの 募集が終了した求人
地域密着型の隠れ家的なお店の「店舗スタッフ」/賞与年2回/自分のお店を持ちたい方歓迎
- 正社員
- 契約社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
地域やお客様に合わせたサービスを提供しているのが「真希」。 現在、西東京や渋谷、六本木、表参道に9店舗を展開しています。 その土地とお客様からのご要望に真心込めてお応えすることを大切に マニュアルで画一化されていない、自由なお店作りをしています。 だから、それぞれが自分らしさを活かして働ける個性的な店舗ばかり! 今回は、業績好調のため店舗スタッフを増員募集することになりました。 ぜひ、積極的にご応募ください!
【地域密着型の息の長い店舗運営】 当社直営店での店舗業務全般
具体的な仕事内容
店舗にてホール・キッチン業務全般をお願いします。
※飲食店運営に関するノウハウをイチから学ぶここともできます。
【具体的には…】
◆接客・調理(仕込みなども学べます)
◆店舗の店長業務補佐(売上管理など)
◆社員・スタッフ教育・管理
◆新メニューの開発
◆販促企画・店舗運営補助 等
※経験に応じて、できることから順次お任せしていきます。
未経験の方には、調理の基礎から丁寧に指導します!
経験がある方には、スキルに応じて、幅広い業務をお任せします。
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◆将来的には、ステップとして副店長、料理長なども目指せます。
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今までの経験プラス、周りのスタッフのサポートやアドバイスを受けながら実績を積んでいけるお店です。
確かな経験を重ね、知識と技術、対応力のあるプロへと成長できる職場です。
チーム/組織構成
各店舗とも20~40代のメンバーが中心となって活躍しています。
たとえアルバイト・パートさんでも分け隔てなく意見が言える環境です。
【学歴・過去の経歴一切不問!】 ※未経験者・第二新卒者歓迎
◎他業種からのキャリアチェンジをしたい方
◎未経験者・第二新卒者歓迎
◎本気で人生をやり直したい方も歓迎
◎ブランクがある方も大歓迎!
※飲食店でのご経験(調理・接客)がある方は、尚歓迎!
【こんな方にピッタリです!】
■ 将来、自分のお店を持ちたいと考えている方
■ 食べることはもちろん、料理をするのも好きな方
■ オリジナルメニューを創ってみたい方
【都内に展開中の直営店での勤務】
※転居を伴う転勤はありません
※U・Iターン歓迎
≪「真希」 店舗案内≫
・中野南口店
・中野北口店
・中野3号店
・六本木1号店
・吉祥寺1号店
・吉祥寺2号店
・渋谷店
・三鷹店
・福寿庵 阿佐ヶ谷店
※店舗詳細は下記のHPをご覧ください。
http://www.shinki-soba.com/shop/
10:00~翌5:00の中でシフト制(実働8時間/休憩1時間)
<シフト例>
(1)10:00~19:00
(2)15:00~24:00
(2)20:00~翌5:00
※上記以外でも希望に合わせてシフトを組むことも可能です
正社員/契約社員
★ご希望に合わせて「正社員」「契約社員」から選べます。
※契約社員:1年毎の契約更新
月給22万~30万円(未経験者)
月給30万~40万円(経験者)
※経験・能力を考慮して当社規定により優遇いたします
【年収推移】※未経験入社の場合の実例です
▼年収350万円(月給25万円/入社時)
▼年収392万円(月給28万円/夜の部責任者)
▼年収420万円(月給30万円/副店長)
▼年収486万円(月給33万円+店長手当2万円/店長)
◎入社7年目で年収550万円の店長等、着実にアップしていきます。
■賞与
年2回
■昇給
随時
◆各種社会保険完備
◆交通費規定支給
◆食事補助あり
◆自転車通勤OK(店舗によります)
◆正社員登用制度(契約社員の場合)
◆制服貸与
◆研修制度
<休日・休暇>
★以下の2種から休み方を選べます★
■ 週休2日(シフト制)
■ 月8日以上(シフト制)
年次有給休暇
慶弔休暇 等