アパホテル株式会社の過去求人・中途採用情報

アパグループは、大阪エリアで新ホテルを5棟立ち上げる予定です。 そのため、早い段階から優秀な人材を採用し、しっかり育成していきます。 また全国のアパホテルで活躍いただける人材を募集しています。 新規ホテルオープンまでの間は既存ホテルに勤務いただき、研修していきます。 ホテル業界に興味をお持ちで、明るい接客とチームワークを発揮できる方であれば、 存分にご活躍いただけます。

ホテルスタッフ／フロントから各種問い合わせ対応、やがてはホテル運営へ
具体的な仕事内容
★入社後は、フロント業務をメインにご担当いただきます。

【具体的には】
・チェックイン・チェックアウト対応
・予約などの電話対応
・お客さまからの直接のお問い合わせ対応
・データ入力や書類・帳票の作成
・その他ホテル業務全般
・ＷＥＢマネジメント
・ルームコントロール

チーム／組織構成
★未経験の方には、ていねいに指導します。
　アパグループの販売戦略本部が、動画や画像が満載の運営マニュアルを用意しています。
　実務を通じてのOJTも行います。

★お客さまへの接し方や立ち居振る舞い、ホテルパーソンとしての知識やマナー、
　ホテル運営に関する基礎知識などを、座学や実践で研修します。

★やがては支配人、もしくは支配人を支える立場として、スタッフの教育や
　販売施策の企画、WEB活用に関するネット管理、ルームコントロールなども担当してください。

【 高卒以上　未経験OK！ 】　ポテンシャル採用です　※18歳以上の方
45歳まで（長期勤続によるキャリア形成を図るため）

◆このような方を歓迎します◆
・サービス精神旺盛な方
・人を喜ばせたい方
・サービス業、販売、営業、コンサルなど接客経験のある方
・英語、中国語などの語学スキルのある方
・基本的なPCスキルのある方

◆一番大切なのは、“人を喜ばせることが好き”という思いです。
　お客さまがもう『一度泊まりたい』と思っていただけるような
　上質なサービスを目指してください。

ホテル業界に興味をお持ちで、将来、支配人や販売戦略、企画などの仕事に
チャレンジしたい方、ぜひご応募ください！
労働基準法等、各種法令の規定により就業年齢制限が設けられている場合

選べる3つのコースにより勤務先が異なります
・全国職：全国のアパホテルが対象、住宅手当や各種手当が最も充実しています。
・広域職：特定地域内のアパホテルが対象、住宅手当や一部手当あり。
・地域職：通勤圏内のアパホテルが対象、転居を伴う異動がありません。

1ヶ月単位の変形労働時間制採用、週平均40時間以内

※残業時間は月平均5時間程度
・8：00～17：00（休憩時間60分）
・13：00～22：00（休憩時間60分）
・17：00～翌11：00（休憩時間120分）　など

正社員
※試用期間14日（同条件）

月給20万～30万円
※能力・経験を考慮の上、当社規定により優遇いたします。

■賞与
年2回（計2ヶ月分）

■昇給
あり（業績による）

◆各種社会保険完備
◆交通費支給（上限なし）
◆各種手当（役席、扶養、資格、調整、業績、地域、時間外、全国職、深夜など）
◆住宅手当一部支給（全国職のみ）
◆各種奨励金
◆制服貸与
◆ホテル・リゾート施設社員割引制度
◆再雇用制度（65歳まで）

【選べる3コース】
・地域職…通勤圏内のみ
・広域職…特定エリア内、住宅手当や一部手当の対象
・全国職…全国転勤あり、住宅手当など手当充実

＜休日・休暇＞
◆週休2日制（月8～10日　※曜日は交代制）
◆年次休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆育児休暇
◆看護休暇

※年間休日115日