株式会社エムデジの過去求人・中途採用情報

「自分が何をしたいのかわからない」 「何を目指せばいいのかわからない」 そういった考えを持ったことはありませんか？ 会社としての利益はもちろん大事ですが、当社では社員一人ひとりの『成長』や『よろこび』を大切にします。 仕事を通じて人間としての成長を促したり、やりがいを見い出せることを目標としています。 そんな中で自分自身と向き合い、自分が気づけなかった「強み」と出会えるかもしれません。 新店舗を続々オープンさせていく中で、一人ひとりの力が必要となります。 当社で、あなたの「強み」を活かしてみませんか？

【お客様が携帯電話・スマートフォンを快適にご利用いただく為のサポート。スタッフの教育と育成】
具体的な仕事内容
【お客様に向けて】
■新規契約や機種変更手続きなどの接客、料金プランや操作方法のご案内、修理・故障受付などの接客をお任せします。
■iPad・タブレット端末や光回線などを含めた、通信環境の総合的な説明と提案など。
■季節的なイベントや新機種のリリース・キャンペーン展開などの企画に合わせた店内のディスプレイやデコレーション作業。

【新人研修とOJT】
新入社員の研修も先輩社員として重要な仕事になります。
先輩社員（教育係）がマンツーマンで、接客の基礎や商品知識からビジネスマナーまで丁寧に教えます。
またロールプレイングやOJTを通して、新入社員が徐々に実務に慣れることができるようにサポートします。
わからないことがあれば先輩社員が教えてくれたり、周りがサポートしながら支えてくれるので、安心して働いていただけます。

【挑戦意欲も評価】
当社は仕事におけるチャレンジ精神も大切にします。
「こんなことをしてみたい」「あんなことにも挑戦してみたい」など、あなたの挑戦意欲をぜひお聞かせください。
そんなあなたを全力でサポートする体制が整っています。

チーム／組織構成
≪20～30歳代の男女が元気に活躍している会社です≫

現在は、北海道エリアにドコモショップ3店舗、ソフトバンクショップ24店舗、ワイモバイルショップ8店舗、東北エリアにワイモバイルショップ1店舗、関東エリアにドコモ取扱店1店舗、ソフトバンクショップ1店舗、中部エリアにソフトバンクショップ9店舗といった展開をしており、今後も全国的に店舗をオープンしていきます。
キャリアショップブランドの運営から得たノウハウを当社の最大の強みとして移動体通信販売業の最前線に立ち、お客様へ最適かつ最善なサービスを提供しています。

【未経験の方、携帯電話の仕事は大変・・というイメージをお持ちの方、ぜひ一度お会いしましょう】
◆高卒以上 男女
◆未経験の方、フリーター、既卒、第2新卒（専門・短大・大学）歓迎
◆経験者・ブランク期間のある方も歓迎

【この様な方、お待ちしています！一度お会いしましょう！】
◆人と話すのが好きな方
◆接客や販売経験のある方
◆スキルアップ・キャリアアップをしたい方
◆自分に何が向いているかわからない方
◆やりたい事が見つからない方
◆地元で長く働きたい方

◎産前・産後休暇の取得実績あり！時短勤務も可能です。
働きたいあなたをしっかりバックアップします！

長野県・北海道・関東など希望勤務地をお選びいただけます
■長野県
ソフトバンクショップ／＜新店OPEN＞長野市・塩尻市、中野市・須坂市・上田市・千曲市
■北海道
ソフトバンクショップ／札幌市・小樽市 等
Yモバイルショップ／札幌市 等
ドコモショップ／小樽市 等
■関東
ドコモショップ／埼玉県春日部市
ソフトバンクショップ／東京都中央区

◆ショップ詳細はコチラをご確認ください
http://www.m-digi.co.jp/shops.html

※入社後の赴任店舗・異動・転勤については、当社人事・出店計画・ご本人の意思確認の上、決定します
※U・Iターンも歓迎

9:30～21:00（シフト制　実働7時間50分/休憩70分）
※店舗により異なる場合がございます。
※メリハリのある業務を推奨しており、残業をできるだけ少なくできるように運用しています。

正社員
試用期間3カ月あり（同条件）

■北海道
月給16万6000円～18万4750円＋諸手当
■長野
月給18万1000円～19万9750円＋諸手当
■東京
月給20万5000円～22万3750円＋諸手当

※年齢による

■賞与
年2回（7月・12月）

■昇給
年1回
■社員の年収例
＜北海道＞入社2年目22歳…月給21万7000円/年収281万円
＜長　野＞入社2年目22歳…月給23万2000円/年収298万円

■社会保険完備　
■制服貸与
■定期健康診断
■研修制度
■外部資格取得一時支援金
■社員懇親会費用補助
■永年勤続表彰制度
■携帯電話購入社員優遇
■商品（物品）社員価格購入制度
■スタッフポイント利用制度
■慶弔金有
■介護休業
■住宅補助（会社都合の異動時）
■カムバック制度有

※郊外店はマイカー通勤応相談

＜休日・休暇＞
【休日】
月／8～9日（シフト制）

【休暇】
■慶弔休暇
■産前・産後休暇（取得～復職までの実績あり）
■有給休暇（入社6カ月後）初年度10日間

※年間休日105日