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双見通信工業株式会社

サブコン

千葉県松戸市日暮5-332

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ミャンマー架線金物製造亜鉛めっき工場の工場長(8月竣工予定)<現地では通訳がいます>

  • 正社員
募集背景

創業は32年前の昭和59年(1984年)5月。 ケーブルテレビ施設の施工・保守・管理業務を皮切りに、 光通信ケーブルの接続工事・保守・管理や携帯電話無線基地局の施工など、 電気通信にまつわる事業を通じて、着実な成長を遂げてきました。 現在、新たな事業領域の創出を目的に、 ミャンマーにおける架線金物製造工場(架線金物のプレス加工・亜鉛めっき)の建設を推し進め、 今年2016年8月に竣工を、そして事業開始を予定しています。 すでに現地でも営業活動を進めており、 工場の生産体制をいち早く軌道に乗せる必要があります。 そこでこのたび、ミャンマー工場の工場長を採用する運びとなりました。

仕事内容

ミャンマー工場(架線金物製造亜鉛めっき)の品質管理・工程管理・スタッフの育成など
具体的な仕事内容
今年2016年8月に竣工予定のミャンマー工場をあらゆる面から支えていただきます。
工場が軌道に乗るまでは、外部技術支援者や代表とともに環境を作りあげていきましょう。
日本人ならではのきめ細やかと品質重視のモノづくりで、
ミャンマーを代表するめっき工場へと育てあげてください。


【工場概要】
■敷地面積:約5496平方m
■請け負う仕事内容:
◎架線金物の製造、販売/配電用架線を対象とした亜鉛めっき加工
◎特注金物の製造、販売/ニーズに合わせた金型加工 など


【具体的な業務】
◎品質管理/ミャンマーに進出する日系・外資両企業から信頼されるモノづくりを徹底してください。
◎工程管理/品質と生産性のどちらも疎かにすることなく、共に向上させていきましょう。
◎ミャンマー人スタッフの育成/現地スタッフが仕事に慣れるまでは、手取り足取りという気概で関わっていきましょう。

チーム/組織構成
▼ミャンマー工場の人員計画(約40名規模)
◎工場長1名(今回お迎えする方)
◎外部技術支援者1名
◎工場スタッフ30名
◎事務スタッフ5~6名
◎警備員、通訳若干名

対象となる方

【年齢不問】 工場での勤務経験をお持ちの方 ※海外勤務に抵抗がない方
<必須条件>
◎工場での勤務経験(経験年数不問)
◎場での各種マネジメント経験(工程管理、スタッフ管理など)
※海外現地工場での勤務経験ががあれば尚可

<求める人物像>
○海外で自分の経験を活かしてみたい方
○工場の立ち上げから関わってみたい方
○好奇心・向上心旺盛で積極性あふれる方

選考のポイント

自らの手で工場を作り上げていく、という意欲を何より重視します。
技術的なことなどは、入社後にも学べます。
少しでも興味を持ったらぜひご応募ください。

勤務地

【ミャンマー工場】
ミャンマー連邦共和国、ヤンゴン管区、モービータウンシップ、鉄鋼団地、セッツムロード、94番

※新築の部屋をご用意していますので、ご安心ください。
(3食付き、1LDK、シャワー・水洗トイレ完備)
※1年に1回、帰国のための費用を当社が負担いたします。

【海外事業所/ ミャンマー・ヤンゴン事務所】
ミャンマー連邦共和国、ヤンゴン市、ティンガンギュン タウンシップ ツウンナ、ブロック29番、エィクサータヤロード、39号

【本社】
千葉県松戸市日暮 5丁目 332番

勤務時間

8:00~17:00(休憩1時間)

雇用形態

正社員
※試用期間2ヶ月間(この間給与や待遇に変更はありません)

給与

月給25万円以上
※経験・スキルを考慮のうえ決定いたします。

■賞与
年1回(2年目以降)

■昇給
年1回(2年目以降)

待遇・福利厚生・各種制度

各種社会保険完備
寮完備(3食付き、1LDK、2階にゲストハウスあり、シャワー・水洗トイレ完備)
帰国支援(年1回日本への帰国費用を当社が負担)

休日・休暇

<休日・休暇>
日曜日(週6日勤務)
ミャンマーの祝日

※休日・休暇制度は就業環境を作っていく過程で作り上げていってください。


出典:doda求人情報(2016/6/30〜2016/7/27)

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