株式会社メガスポーツの過去求人・中途採用情報

1995年、現在のイオン（当時のジャスコ）とアメリカのThe Sportsauthority社との合弁で設立された当社。 従来のスポーツ用品店をはるかに超えるスケール、 インターナショナルブランドを中心とする圧倒的な商品ラインナップで注目を浴び、 現在、スポーツ用品専門店『SPORTS AUTHORITY』および、 スポーツブランドセレクトショップ『CORNERS SPORTSAUTHORITY』、 合わせて国内127店舗を展開しています。 店舗拡大に伴い、当社の事業を最前線で支える『SPORTS AUTHORITY』のスタッフを募集します。

スポーツグッズの販売ならびに店舗運営業務
具体的な仕事内容
全国のスポーツオーソリティ各店舗にて、販売・接客、店舗運営業務をお任せします。

◆お客さまのニーズを反映させた商品管理・商品の陳列
「売れる店作り」も担当スタッフ次第！腕の見せ所です。

◆接客・販売
スポーツメーカーによる新商品説明会や店舗合同の勉強会もあるので、
自信を持って、お客さまに商品をご案内できます。

◆アルバイトスタッフの教育
マネジメント力を発揮して、チームワーク抜群の店舗を目指しましょう！

◆イベントの企画・運営
お客さまとスタッフが一緒にスポーツを楽しむ、
ランニングイベントやトレッキングイベントなどを開催しています。
どのような企画がより多くのお客さまに喜ばれるか？ スムーズに運営するには？
などなど、スタッフ同士で積極的に意見を出し合いましょう。

チーム／組織構成
基本的に以下4つのカテゴリーごとに担当が分かれています。
【チームスポーツ】【アウトドア】【シューズ・アパレル】【後方作業・レジなどのオペレーション】
※店舗の状況、適性などをみて配属を決定します。

当社スタッフの強みは、目標に向かって共に成長し、協力し合えるチームワーク。
スタッフ同士の絆は固く、互いに意見やアイディアを積極的に出し合える関係です。

【未経験、第二新卒、既卒歓迎！】スポーツが好きな方　※専門・短大卒以上
★接客・販売、サービス業のご経験をお持ちの方は歓迎いたします。
★当社の理念に共感し、共に成長しようという意欲のある方は第二新卒・既卒・未経験でも積極的に採用いたします。

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■こんな志向性をお持ちの方が活躍できる職場です
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・　チームワークを発揮して仕事をするのが好きだ
・　仕事仲間とのコミュニケーションは常に大切にしている
・　スポーツが好き、スポーツの魅力を伝える仕事がしたい
・　趣味または専門的にスポーツをしている

■全国転勤が可能な方
全国のスポーツオーソリティ各店舗

北海道・青森県・岩手県・秋田県・宮城県・福島県
茨城県・栃木県・群馬県・埼玉県・千葉県・東京都・神奈川県
静岡県・新潟県・富山県・石川県・愛知県・岐阜県・三重県
奈良県・滋賀県・大阪府・兵庫県・京都府・和歌山県
岡山県・広島県・鳥取県・山口県・島根県
香川県・愛媛県・高知県
福岡県・佐賀県・宮崎県・大分県・熊本県・鹿児島県・沖縄県
■エリア限定社員（エリア内で転居を伴う転勤は有）
下記希望エリアのいずれか

○北海道　○青森・秋田・岩手　○山形・宮城・福島
○茨城・栃木・群馬　○東京・千葉・埼玉・神奈川・山梨
○長野・新潟・富山・石川・福井　○愛知・岐阜・静岡・三重
○京都・滋賀・奈良・大阪・和歌山・兵庫・三重　○島根・鳥取・岡山・広島・山口・兵庫
○高知・徳島・愛媛・香川　○福岡・佐賀・大分・長崎　○熊本・宮崎・鹿児島

【本社】東京都中央区日本橋堀留町2-8-4　日本橋コアビル3F

※U・Iターン歓迎

1カ月単位の変形労働時間制
年間労働時間1992時間
※時間帯は勤務地によって異なります。

正社員
試用期間：3カ月（条件面の変更なし）

月給186,500円以上（全国転勤が可能な方）
※上記は最低保証額になります。
※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定します。
※エリア限定社員は上記金額の90％の給与となります。

■賞与
年2回（7月・12月）＋決算業績連動賞与

■昇給
年1回（4月）
■社員の年収例
年収例：420万円（30歳／マネジャー）
年収例：500万円（35歳／店長）

健康保険
雇用保険
厚生年金保険
交通費支給（上限有り）
労働者災害補償保険
イオングッドライフクラブ（総合共済会）会員
単身赴任援助制度
転居停止制度
社員割引制度
育児・介護休業制度
退職年金制度
リ・エントリー制度
社宅制度　等

＜休日・休暇＞
★年間休日数：111日

年次有給休暇
半日有給休暇
産前産後休暇
育児休職
育児短時間勤務
介護休職
介護短時間勤務
慶弔休暇 等