PARLAY株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
PARLAY株式会社の過去求人・中途採用情報
PARLAY株式会社の 募集が終了した求人
営業スタッフ(ノルマなし / 都市型アウトドアパーク「WILDMAGIC」を運営している成長企業)
- 正社員
2012年5月に創業したばかりのPARLAY株式会社。 創業して2ヶ月後、注目が高まる東京ベイエリアの「豊洲」で、 気軽にバーベキューを楽しめる「WILDMAGIC」をオープン。 【都心×アウトドア】という斬新なアイデアと立地の良さで、 評判が評判を呼び、2014年の8月には、 月間売上で最高記録(1億4000万円)を達成。 今では、豊洲に2店舗、茨城県境町に2店舗を構えています。 一般企業だけではなく、地域活性化につながる 地方自治体との取り組みも順調に進んでいる現在。 より当社の成長を加速させ、新しい事業を展開するために、 社長の仕事を引き継ぐ「営業スタッフ」を積極募集いたします。
【ノルマなし】はじめは既存の顧客対応中心/一般企業・地方自治体向けに新店舗・新規事業のご提案
具体的な仕事内容
都市型アウトドアパーク「WILDMAGIC」をはじめ、
当社が企画・運営する施設や今後展開予定の新規事業を、
民間企業や地方自治体に向けて、しっかりと魅力を伝えながら、
ご提案していただきます。
◆はじめは社長の同行からスタート
入社後、当社が築いてきた取引先との対応や、
現在進行中の案件に対して、社長と一緒に行動していただきます。
過去の経験や実績にもよりますが、独り立ちの目安は約1年。
無理なく着実に成長できる職場です。
◆事業の魅力
アイデアやノウハウを駆使して、今までにないサービスを創造する会社です。
国内初の都市型アウトドアパーク「WILDMAGIC」の成功により、
全国のさまざまな企業や自治体からオファーがあり、
地域貢献につながるような案件も手がけるチャンスがあります。
◆営業職以上のやりがいを手に!
冬場は利用者が減るため、1月、2月は施設をクローズして、
メンテナンスや翌シーズンに向けての準備などを行います。
サービス業に関わったりすることで視野が広がり、新境地を開けますよ。
◆施設の運営・管理業務もお任せします
・フロント業務(案内・予約受付・グッズ販売等)の管理
・キャンプサイトの運営
・キャンプ機材の設置 など
※アルバイトスタッフの管理やヘルプ業務が主になります
チーム/組織構成
◆営業担当は現在、社長1名です
直の上司は「PARLAY」を立ち上げた当社の社長。
日本だけでなく、海外にも活動の場を広げ、
魅力的な人間性ゆえに各社の社長様と親しくなり、
継続的に仕事をいただいている状態です。
また、社員に車をプレゼントするなど、太っ腹な側面も。
あなたも期待しといてください(笑)
◆社員は全員で8名。平均年齢は約35歳
社員一人ひとりが経営者意識をもち、
オンシーズンには、60~70名のアルバイトスタッフを動かして、
「WILDMAGIC」の運営を行っています。
さらに、各自が興味を持った業務に果敢にチャレンジして、自信を深めています。
成長とやる気次第で、分社化により経営者になるチャンスもあります。
営業経験者(業界・年数不問) ◆自らの頭で考え、率先して実行し、何事にも柔軟に対応できる方大歓迎!
■人柄重視の採用
学歴不問/第二新卒歓迎!
■数字面に強い方大歓迎
場所や条件をしっかりと把握しながら、
「この土地なら、これぐらいの利益が見込まれる」
といった計算のできる方は、業務に活かすことができます。
■こんな経験・知識・スキルを活かせます
・不動産業界に関する経験・知識
・交渉・折衝・調整力
<WILDMAGIC Urban Outdoor Park>
東京都江東区豊洲6-1-23
【最寄り駅】
東京メトロ有楽町線「豊洲駅」より徒歩13分
ゆりかもめ東京臨海新交通臨海線「新豊洲駅」より徒歩2分
24時間シフト制(交替制/実働8時間)
正社員
月給25万円~40万円
※経験・能力等を考慮の上、優遇いたします。
■昇給
あり
■社会保険完備
■交通費全額支給
※バイク・車通勤応相談
■服装自由
★社員旅行を年1回実施★
オフシーズンには、社員旅行(1週間程度/費用は全額会社負担)に行っています。
2014年はタイ、2015年はアメリカのテキサスとロサンゼルスに行きました。
テキサスでは本場のバーベキューを食して「仕事に活かせる体験ができた」と大満足!
<休日・休暇>
■週休1~2日(シフト制)
★オンシーズン、オフシーズンがあります★
繁忙期は7月~9月ですが、1月、2月は施設をクローズするため、
まとまった休みが取りやすく、社員旅行もこの時期に行っています。