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有限会社JIRITAMA

介護・福祉関連サービス

神奈川県横浜市中区英町3-4

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有限会社JIRITAMAの 募集が終了した求人

身体に障害を持っている代表の秘書兼、介護スタッフ/無資格・未経験歓迎!

  • 正社員
  • 転勤なし
募集背景

当社は、障害をお持ちの方に向けての「ヘルパー派遣事業」および、 障害者雇用の促進を目的とした「プリント事業」を展開しています。 「介護事業っぽくない会社!」とよく言われますが、代表の磯部自身が 身体障害者であり、「福祉の仕事が面白い!」と感じてスタートしました。 今回は事業拡大のため、新たなスタッフを増員します。 「社長秘書」「介護スタッフ」として、ご活躍いただきたいと思います。 また、介護福祉事業だけではなく、新たな企画が採用されると、 新たな分野の事業に取り組めるチャンスもあります。

仕事内容

代表の秘書業務はじめ、身体障害を持った方への介助・サポート・見守りなどをお任せします。
具体的な仕事内容
当施設の代表の秘書業務をお任せします。

【秘書業務】は…
身体に障害を持っている当施設の代表の
仕事がはかどるよう、

・電話応対
・メールや手紙の処理
・代表のスケジュール管理
・来客対応
・簡単な文書作成 
・仕事進行に必要な介護業務 などをお任せします。

秘書業務に慣れてきましたら、当社の訪問介護の仕事もお任せしていきます。
社長と接しているうちに、障害のある方とどのように接すれば良いのかも学べます。
介護というよりも、仲の良い友人と一緒にいるような気分で仕事をしてください。

【訪問介護】は…
身体に障害のある方のご自宅へ伺います!

障害はさまざまで、身体障害、知的障害、自閉症などで、
年齢層は20代~40代が中心。基本的に「同性介護」になります。
重い障害があっても、地域で自立できる介護を目指しています。

主な仕事は「障害によってできないこと」をお手伝いすることです。
<具体的には>
▼家の中では/服を着る、お風呂に入る、トイレに行く、食事を作る、
ご飯を食べる、テレビを付ける など
▼外出先では/車椅子を押す、切符を買う、一緒に買い物に行く、
映画を観に行く、コンサートを観に行く、など

★資格は必要ありません♪
複雑な介護作業はないので、未経験の方も安心してください。

<入社後はイチから学べます>
入社初日は、新人研修(1日)で、介護制度や障害者自立支援法など、
基本的な制度や法律について学ぶことができます。
その後はOJTを通して、仕事の流れや現場の雰囲気をつかみます。

★その他、年1回の定期研修や災害に関する研修など、
介護の知識を深めるための研修を随時ご用意しています。

チーム/組織構成
★当社のスタッフの8割は、未経験スタート★
イチからしっかりと学べるので、経験に関わらず活躍できます!
コンビニでのアルバイト、居酒屋店員、ガソリンスタンド勤務など、
さまざまな前職を経て、当社に入社しています。

販売・サービス業など、「人と接する仕事」の経験があれば、
コミュニケーションスキルを活かすことができます。
スタッフは、明るく・楽しく・元気に仕事をすることを心掛けています。

対象となる方

【学歴不問】 ◎未経験者・介護系の資格をお持ちでない方歓迎!
<こんな方を歓迎します>
◎人と接するのが好きな方
◎人のためになることがしたい方
◎アクティブに働きたい方

<下記資格・経験をお持ちの方歓迎>
◆介護福祉士
◆ホームヘルパー2級
◆重度訪問介護
◆ガイドヘルパー(全身性障害用)
◆ガイドヘルパー(知的障害用)
◆看護師
◆社会福祉士
◆生活相談員
◆サービス提供責任者(福祉)
◆ケアマネージャ
◆保育士
◆幼稚園教諭
◆ベビーシッター

◇有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、居宅介護支援事業所、
高齢者向け優良賃貸住宅、通所リハビリテーション施設、
グループホームなどでの勤務経験がある方は優遇。

勤務地

≪勤務地≫
神奈川県横浜市中区英町3-4 JIRITAMA
※転勤なし

【アクセス】
▼京急線「黄金町駅」より徒歩5分
▼横浜市営地下鉄ブルーライン「阪東橋駅」より徒歩8分

◎出勤は基本的に直行直帰が可能です!
横浜市内全域の利用者のお宅やご利用者の外出先が勤務場所です。

勤務時間

▼1か月単位の変形労働時間制:月間所定労働時間 160時間

日勤および夜勤があり、下記が勤務時間の一例です。
日勤/10:00~18:00
夜勤/18:00~翌10:00(仮眠、休憩あり)

雇用形態

正社員

給与

月給18万円以上+諸手当+会社業績により慰労金支給

※試用期間約3ヶ月~6ヶ月は、時給905円

■昇給
給与改定年1回

待遇・福利厚生・各種制度

■交通費支給(月2万5000円まで)
■社会保険完備
■研修あり
■福利厚生施設利用制度
■社内表彰制度
■資格取得支援制度
■家族手当
■住宅手当
■役職手当
■資格手当

休日・休暇

<休日・休暇>
■完全週休2日制(シフト制)
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■産前産後休暇


出典:doda求人情報(2016/9/5〜2016/10/2)

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