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インフラエンジニア（保守運用／設計構築の2職種同時募集）※若手が活躍／DODA転職フェア出展

正社員
上場企業

募集背景

当社は1988年の設立以来、ネットワークインフラ業界のリーディングカンパニーとして、日本のネットワークインフラの発展と共に成長を続けてきました。当社が大切に育ててきたDNAは「匠の技と心」。日本人が持つおもてなしや思いやりの心を重視し、お客様のニーズ・環境に応じたICTソリューションを提供し続けることが、私たちの使命です。案件の増大に伴い、さらなる業務拡大に向けたネットワーク／サーバエンジニアの増員を行うことにいたしました。

仕事内容

ネットワークやサーバにおける(1)保守運用、(2)設計構築のいずれかをお任せします。
具体的な仕事内容
1.保守運用エンジニア(ネットワーク／サーバ）
■障害一次切り分けとオンサイトエンジニア手配並びに作業コントロール
■各種システム(キャリアコア、仮想システム基盤）の障害解決に関わる業務
■障害二次切り分け（再現検証、原因究明）並びにメーカエスカレーション
■リモート監視による障害アラート検知及びお客様への報告

2.設計構築エンジニア（ネットワーク／サーバ）
■大規模ネットワーク・サーバのシステム提案及び設計・構築
（基幹ネットワーク/サーバ/ストレージ/プラットフォーム/セキュリティ/ユニファイドコラボレーション等）

【歩めるキャリアパスについて】
顧客との折衝能力や課題発見力・潜在的ニーズの深掘りといったスキルを習得・研鑽することで、
インフラエンジニアとしての総合力を効率的に高めることができます。
また、一定の経験・スキルを積んだ後は、プリセールスなど
上流工程を担当するポジションへのステップアップも可能です。

【技術力・品質管理における圧倒的な優位性があります】
当社の圧倒的な技術力の背景には、国内最大級の技術研究施設「テクニカルセンター」の存在が挙げられます。
また機器検査についても、品質管理センターにおける徹底した検査体制が、
顧客に安心をもたらし、確固たる顧客満足度の獲得につながっています。

チーム／組織構成
基本的に自社内勤務で、1チームあたりのメンバーは8～9名程度ですので、
連携や相談を密に行いながら、業務に取り組める環境です。
人間関係はフラットそのもので、自由な社風が特徴。
一人ひとりに与えられる裁量権が大きく、若手にも積極的に責任ある仕事が任されています。

またメンバーの5割以上が中途採用者で馴染みやすい雰囲気があるのはもちろん、
離職率も約6％と低いため、長く腰をすえて働ける環境だと言えます。

対象となる方

ネットワークやサーバの保守運用、設計構築いずれかのフェーズの経験をお持ちの方
1.保守運用エンジニア（ネットワーク／サーバ）
■必須
ネットワーク・サーバ等のプラットフォーム基盤の運用、保守サービスなどの実務経験
■歓迎
ネットワーク、サーバ、ストレージに関する知識
ネットワークの構築・運用・保守経験

2.設計構築エンジニア（ネットワーク／サーバ）
■必須
ネットワーク、サーバ等の構築経験
■歓迎
ネットワーク、サーバ等の提案・設計・検証・構築経験
仮想化基盤の設計・構築経験
PL経験

【歓迎する資格例】

選考のポイント

【求める人物像】
会社と自分自身の成長に対して前向きな方
業務への意欲旺盛で、どんな業務や雑事も積極的に取り組む方
業務改善活動にも積極的で提案の得意な方
良好なコミュニケーションが出来る方

勤務地

東京本社または天王洲オフィス

【詳細】
東京本社：東京都千代田区丸の内2-7-2　JPタワー
天王洲オフィス：東京都品川区東品川 2-2-4　天王洲ファーストタワー

【アクセス】
■東京本社
各線「東京駅」より徒歩約1分
千代田線「二重橋前駅」より徒歩約2分

■天王洲オフィス
りんかい線「天王州アイル駅」B出口より徒歩3分
東京モノレール「天王洲アイル駅」中央出口より徒歩1分

※関西支社、中部支社、豊田オフィス、九州支店でも募集を行っています。詳細はお問い合わせください。

勤務時間

フレックスタイム制
コアタイム10:00～15:00
標準労働時間／1日7時間30分

雇用形態

正社員
※試用期間3ヶ月（この間の給与や待遇に変更はありません）

給与

月給21万円～35万円／想定年収：450万円～750万円
※経験・能力を考慮のうえ決定いたします。

■賞与
年2回

■昇給
年1回

待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備（関東ITS健康保険組合加入）
■全国情報サービス産業厚生年金基金加入
■交通費全額支給
■退職金前払制度、確定拠出年金制度あり（選択制）
■育児介護短時間勤務制度
■育児介護シフト勤務制度
■社員持株会奨励金
■住宅融資制度
■貸付金制度
■財形貯蓄
■総合福祉団体定期保険
■バースデーギフト
■職場懇親会補助（年4回）
■同好会活動補助
■保養施設他

休日・休暇

＜休日・休暇＞
◎年間休日123日◎
■完全週休2日制（土日）
■祝日
■年末年始休暇
■夏期休暇
■年次有給休暇
■ストック休暇
■産前産後休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇

プロジェクト例

◎国立大学の学生・教職員約9,000人が利用する教育・研究システム用の共通仮想基盤構築
◎医療情報システム用の共通仮想基盤構築
◎ブロケードのイーサネット・ファブリック技術を採用して、市内22拠点を結ぶ地域ファブリック構築
◎地方自治体の職員約1,300名が利用する仮想デスクトップ環境構築
◎国立大学の共通仮想基盤と学内全域の無線LAN環境構築
　（学生・教職員約1万人の統合ID管理と外部クラウドとの連携認証を実現）
◎地方自治体の全職員約4,000名のワークスタイル変革を加速するコラボレーションシステム構築
◎地方自治体のプライベートクラウド基盤および遠隔バックアップシステム構築　ほか多数