株式会社シン・コーポレーションの過去求人・中途採用情報

全国約420店舗で展開する『カラオケバンバン』や『ダーツバー ポイント』などを運営する当社。 多くのお客様に愛され、3年連続『カラオケ業界・成長率No.1』を達成しました！ ※日経MJ新聞H25.11/13、H26.11/12、H27.11/11 そのため、今回はネットカフェ『エスパシオ』・複合アミューズメント施設『キャノンボール』の店長候補を増員募集します。 今後はカラオケに限らず事業領域を広げ、お客様からより愛される地域密着型の店舗づくりを行っていきたいと考えています。

ネットカフェ「エスパシオ」、複合アミューズメント施設「キャノンボール」の店舗運営をお任せします。
具体的な仕事内容
＜入社後の流れ＞
・まずは店舗スタッフとして当社の業務内容を一通り覚えていただきます。
・経験に応じて店長代理および店長待遇からスタートしていただきます。
・これまで以上のキャリアが積めるようサポートします。

＜店長の裁量＞
店舗の責任者として運営全般をお任せします。
イベントを企画したり、チラシ制作やSNSで広報活動を行ったり、
他店舗の店長と連携を取り図りながら、店舗を丸ごとプロデュースする感覚で運営していってください。

＜仕事のやりやすさ＞
◎ビリヤードやダーツは専門のスタッフが在籍しているため、入社時の知識は不要です。
◎長く働いているスタッフが多いため、コミュニケーションが取りやすい環境です。
◎売上目標の達成に向けて「エスパシオ」・「キャノンボール」等アミューズメント部門全体で取り組んでいく協力体制があります。

★キャリアステップ例
【店長・店長代理】
スタッフの管理から店舗運営まで、一連のマネジメント業務をお願いします。
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【グループリーダー・エリアリーダー】
複数店舗の売上管理や指導、問題点の洗い出しと改善を行います。
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【スーパーバイザー・マネージャー】
担当エリアの管理や会社イベントの企画・実行のほか、会社全体の運営にも力を発揮してください！
女性も活躍中！
当社は福利厚生が充実しており、働きやすい環境が整っているため、男女関係なく活躍することが可能です！
女性の店長やグループリーダーも複数名おり、今後も男女問わず活躍の幅を拡げていっていただきたいと考えています。
社員の声を取り入れて常に進化しているのも当社ならでは。働きやすい環境を一緒につくっていきましょう！

チーム／組織構成
当社は、性別・経験を問わずに様々な店長が未経験から入社、活躍しています。
成長意欲のある方であれば、思いっきり仕事を楽しめる環境です。
また、転職者が多いので、中途入社のハンデを感じることもありません。

★学歴・年齢不問　★男女共に大歓迎【店長経験が無い方でも気軽にご応募ください】
■ネットカフェでの接客スキル
■漫画や雑誌の知識
■一般的なPCスキル
■ネット環境の知識（簡単なPC・ネット接続のトラブルにも対応いただきます）

＜以下の方、歓迎します＞
◎店舗マネジメントに興味がある方　
◎成果に見合う「ポスト」や「お給料」が欲しい方
◎チャレンジ精神旺盛な方
◎常に前向きな姿勢で仕事と向き合える方
◎個人と会社の「夢」の実現に向け、頑張れる方

【エスパシオ】
関東地方を中心に全国9店舗を展開する、全席個室のネットカフェです。

■エスパシオ東大宮店
■エスパシオ土浦サンタス店
■エスパシオみなと大手町店
■エスパシオ東金店
■エスパシオ国立旭通り店
■エスパシオ明石土山店
■エスパシオ糸魚川ヴィラ・オレッタ店
■エスパシオ成田店
■エスパシオ米沢駅東店

【キャノンボール】
漫画喫茶、インターネット、ゲーム、ビリヤード、ダーツ、卓球、カラオケなどが楽しめる、複合アミューズメント施設です。

■キャノンボール西船橋店
■キャノンボール市原店
■キャノンボール鎌ヶ谷店
■キャノンボール大森店

■実働7.75時間（シフト制）
※1カ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）
※勤務時間は各店舗によって異なります

正社員

■月給16万～40万円＋時間外手当＋深夜手当
※合計、最高10の手当有
※上記は最低保証額です。経験・年齢を考慮の上、優遇します

◎以下該当される方、特別優遇制度有
・同業界でのマネジメント経験者→【店長・店長代理待遇からの入社優遇】
※面談時に経験年数などを考慮し判断致します。予めご了承ください

■賞与
年2回（2月、8月）

■昇給
年1回
■社員の年収例
年収817万円／35歳 マネージャー職／入社11年目
年収612万円／30歳 エリアリーダー職／入社8年目
年収504万円／34歳 店長職／入社4年目
年収414万円／25歳 店長職／入社3年目

【手当】
時間外
深夜
子供
役職
新店
インセンティブ
大型店舗責任者
社宅/地域により差異有
遠距離転居補助
単身赴任者家賃補助/全額負担
交通費/月上限10万円
※車通勤は100ｍ毎に支給/金額は時期毎に見直し

【福利厚生】
社会保険完備
確定拠出年金制度
従業員持株会
慶弔見舞金制度
社内表彰制度
誕生日祝い金制度
前給制度
社員旅行
保養施設
食事補助

＜休日・休暇＞
■月8日(シフト制)
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児・介護休暇

中途入社・年次のハンデなく活躍できます！
今後は店舗拡大に向けて店長はもちろん、それ以上のポジションに付くチャンスが増大中。実績を正当に評価するため、入社半年で店長からグループリーダーになることも夢ではありません。これまでの経験を最大限活かして、さらなる成長を目指すことができる環境です。

【以下の福利厚生サービスも受けられます!】
・スポーツクラブやリフレッシュ施設利用
・余暇支援施策（映画館・レジャー施設等）
・自己啓発(eラーニング)

また、毎年行われる社員旅行は各自選択制となっており、
国内・海外のプランから好きなところに行けます！

2016年：シンガポール、グアム、北海道、大阪、熊本、沖縄(選択制)
※行き先は毎年異なります

今後もワークライフバランスを目指すべく、職場環境に注力していきます。

▼詳しくはコチラ
http://www.shin-recruit.com/page/benefit.html