株式会社ブレーンパワーの過去求人・中途採用情報

株式会社ブレーンパワーの募集が終了した求人

人財コンサルティング営業

正社員

募集背景

ブレーンパワーは1986年に設立し、あらゆる業界のお客様の採用課題に真摯に向き合い、関西圏を中心に発展してまいりました。今回の募集地である秋葉原オフィスは2008年に立ち上げられ、現在は1名体制で活動しています。既存取引先であるグループ企業関連案件急増のため「人財コンサルティング営業」の増員募集を決定しました。スタッフ様・クライアント様に“信頼”でお応えするために、何よりも熱意を持ってコンサルティングに取り組める方を採用したいと考えています。既存クライアント様との基盤が構築できたら、さらにその基盤を広げていけるよう新規活動にも注力していただけることを期待しています。

仕事内容

企業と求職者をつなげるための提案営業・トータルコーディネートをお願いします。
具体的な仕事内容
クライアント企業への提案営業と求職者へのカウンセリングの両軸をおまかせします。
その後、勤務開始後のアフターフォローまで一貫してご担当いただきます。

クライアント企業の開拓は、親会社のお取引先様から攻めるのもあり。
関西圏ですでに取引のある企業様を攻めるのもあり。
ゼロからのスタートなので失敗を恐れず「攻め」の姿勢で業務に取り組めます。

カウンセリングなどの登録は1日1～2名。
「人材」ではなく「人財」と考えている当社。
ご経験や今後のキャリアビジョンの把握をしっかり行います。

また、アフターフォローが信頼の基盤を作る要と考えていますので
就労後には、スタッフ様・クライアント様へのフォローを
しっかりと行いながら関係を深めていきます。
その際、スタッフ様が派遣先で気持ちよく働けるかを考え、
そのためにクライアント様にどのような要望を出すべきかなど
バランスのとれた提案をおこなうことがポイントです。

チーム／組織構成
現在、秋葉原オフィスは1名稼働中。
入社13年目の経験豊富な男性(39歳)ですので、
わからないことはその都度ご質問していただけます。

また、ご自身でより良い方法を見出し、
新たなアイデアにチャレンジしていただくことは大歓迎です。
小規模だからこそ個人の力を試せるフィールドがあります。
部長をはじめ、大阪本社のメンバーがフォローしながらバックアップしますのでご安心ください。

ゆくゆくは、これからの秋葉原オフィスを牽引するキーパーソンとして、
マネジメントや組織作りにも深く関わっていただけることを期待しています。
※経験よりも意欲を評価します。