工藤建設株式会社の過去求人・中途採用情報

【住まい】から生まれる安心を最期まで提供したい。 建設のプロ達が心を込めて作り上げた【住まい=施設】の中で、 介護のプロ達が心を込めてサービスを提供しています。 今回は介護サービスの質の更なる向上を目的とするための増員募集です。 1時間程度の職場見学も随時受け付けていますので、少しでも興味がありましたら お気軽に見学にいらしてください。

【ゆとりある人員体制で、お客さまとの触れ合いを楽しむ】有料老人ホームでの介護業務
具体的な仕事内容
【具体的には】
◆食事・更衣・入浴介助
◆散歩の付き添い
◆レクリエーションの実施

私たち介護スタッフの役割は、今までの生活スタイルを
できるだけ維持できるようにサポートを行なうことです。

身体がお元気なお客さまには、日常生活のちょっとしたサポートを
症状が進み身体や精神に障がいのあるお客さまには、身体介助を含めたサポートを。
レクリエーションのイベント企画や開催なども頻繁に行なっているため、
あなた自身も楽しみながら、お一人おひとりに合わせた、心に寄り添ったサービスをお願いします。

「お客さまに喜んでいただきたい」
「お客さまの笑顔がみたい」
ちょっとした心配り一つで、介護の質やお客さま・ご家族の満足度が無限に広がるのがこの仕事の魅力です。

チーム／組織構成
【アットホームな職場】
当施設では、20代～60代まで幅広い年代のスタッフが活躍しています。
職種・役職に関係なく、意見を臆せずに言える環境があり、とてもフラットな職場です。
スタッフはもちろんのこと人事担当、事業部長も愛情あふれるあたたかい人たちばかりです。

【個別ケアの提供】
お客さまの状態にあわせてフロアを分けるユニットケアを各施設で導入しています。
また、スタッフもフロアごとに担当を分けているため、お一人おひとりのお客さまと
しっかりと向き合うことができます。

【学歴不問】ヘルパー2級以上、または介護福祉士等の有資格者◎ブランク・経験が浅い方、未経験者もOK
【以下のような方、歓迎です！】
◎介護の現場での職務経験がある方
◎介護系の学校・学部を卒業された方
★「有料老人ホーム・グループホーム・デイサービス」での勤務経験がない方も歓迎

【こんな方が活躍できます！】
◇介護業界でこれから働きたいと考えている方
◇福祉・介護の仕事を通して社会に貢献したい方
◇地域社会に貢献できる仕事をしたい方
◇資格・経験を活かせて、安定して長く働ける職場を探している方

【東京都】
世田谷区／フローレンスケア芦花公園(芦花公園駅)
　杉並区／フローレンスケア荻窪(荻窪駅)
　府中市／フローレンスケア聖蹟桜ヶ丘(中河原駅・聖蹟桜ヶ丘駅・国立駅・谷保駅)

【神奈川県川崎市】
　高津区／フローレンスケア溝の口（梶が谷駅）
　　　　　フローレンスケアたかつ(武蔵溝口駅・溝の口駅・武蔵新城駅)
　宮前区／フローレンスケアたまプラーザ（宮前平駅）
　　　　　フローレンスケア宮前平（宮前平駅)
　多摩区／フローレスケア宿河原（宿河原駅）
【神奈川県横浜市】
　青葉区／フローレンスケア美しが丘(あざみ野駅)
　港南区／フローレンスケア港南台（港南台駅）
　　緑区／フローレンスケア横浜森の台（中山駅)

↓詳しいアクセスは以下をご参照ください↓
http://www.good-care.jp/list/

早番　7:00～16:00
日勤　9:00～18:00
遅番　11:00～20:00
夜勤　17:30～翌9:00（休憩120分）
※【時間固定】や【夜勤無し】など、お気軽にご相談ください。

正社員

・介護福祉士：月給240,600円～
・実務者研修修了者：月給229,600円～
・介護職員初任者研修修了者：月給227,600円～
※経験、能力を考慮いたします。（詳細につきましてはお気軽にご連絡ください）

★夜勤専門ケアスタッフも募集しています
・介護福祉士：月給280,600円～288,600円
・実務者研修修了者：月給269,600円～277,600円
・初任者研修修了者：月給267,600円～275,600円
※月に10～11回、夜勤を専門で行って頂きます。（募集施設：フローレンスケアたまプラーザ）

■賞与
年4回

■昇給
年1回

社会保険完備
退職金共済
制服貸与
自転車・バイク・車通勤可（一部社内規定有）
定期健診・季節性インフルエンザ予防接種
資格取得支援
各種研修制度
食事補助あり（1食300円で食事可能）
各種祝金あり
育児支援制度あり

＜休日・休暇＞
月9日休み
リフレッシュ休暇
有給休暇
慶弔休暇
育児休暇
介護休暇
※希望休を考慮の上、シフトを決定します。（土日休み等のご相談も可能です）