銀座吉田株式会社の過去求人・中途採用情報

■□　スピード選考を行っています／面接1回　□■ 当社の行う貿易事業において、今回お任せするゴミ処理システムビジネスは、 日本の輸出が減少傾向のなかで、飛躍的に伸びています。 アジア諸国にとって、ゴミ処理問題の解決は大きなミッションであり、 現在は、シンガポール、北京、香港への導入が進んでいます。 将来的に確実に成長していく分野で、一緒に活躍していただける方を募集します。

シンガポールにてゴミ処理システムの普及のため、営業活動に力を注いでいただきます
具体的な仕事内容
当社のシンガポールオフィスに駐在し、
ゴミ処理システムの営業活動、システムの設置・導入後のサポート、
日本本社との連携・調整業務などを一貫してお任せいたします。
ほとんどの業務は現地雇用の営業担当、技術担当と共に行いますので、
言葉や商習慣、製品知識などは心配しなくても大丈夫です。

＜この仕事のポイント＞
入社後は、お客様により良いサービスをご提供していくため、
以下の3つのポイントに注力していただければと思います。

◎マーケティング活動
お客様に最適な提案をするために、業界やお客様の情報収集を行ってください。
具体的には、ごみ・環境問題に対する政府の方針や、お客様の現在抱えている課題、
今後の新規プロジェクトの情報をキャッチし、システム導入の提案活動を行っていきます。
※お客様は政府や不動産開発会社(ショッピングモール、ホテル、住宅、オフィスビル、病院、学校など)、
ごみ収集会社などになります。

◎機械／メンテナンスサービスの知識
お客様に利用していただいている機械を問題無く稼働させることが、
サービス導入後は非常に大切です。
機械全体・パーツの機能に関する知識や、トラブル対処方法など、
初めは機械のメンテナンス同行などを通じて知識を深めながら、
お客様が心配なくサービスを利用できるようサポートを行ってください。

◎パートナーとの連携(日本・シンガポール・香港・中国)
現地・日本のパートナー、本社と連携することも、重要な業務です。
日々の本社へのレポート業務や、パートナー企業とのスケジュール調整・
パーツ手配など、随時お客様の要望に応じて対応をいただきます。

チーム／組織構成
◆シンガポールオフィス◆
シンガポール人：3名
日本人：1名（28歳、男性）

シンガポール人スタッフの内男性2名は機械エンジニア、
もう一人の女性は経理職として働いています。
日本人スタッフはもちろん、シンガポール人スタッフはとても気さくで、
誰に対してもオープンです。
プライベートの話をしながら、楽しい雰囲気で働いています。

【大卒以上／30歳以下の方】安定企業で、海外にて活躍する意欲をお持ちの方を歓迎します！
《こんな方を歓迎します》
○英語や海外生活に抵抗がない方
（英語ができなくても、向上心と責任感を優先します！）
○海外で働きながら長期的なキャリアを築いていきたい方
○安定した企業で、長く腰を据えて働きたい方
○さまざまな文化を理解しながら、いろんな人と関係を築いていきたい方
○自分の弱点を克服するよりも、自分の強みを発見しそれを伸ばしてきた方
○試行錯誤しながら、自ら必要な仕事を創り出していくことにやりがいを感じる方

【年齢制限理由】
長期勤務によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を募集・採用します。
（年齢制限 例外事由3号のイ）

シンガポールの当社オフィスおよびシンガポール国内客先　
シンガポールオフィス住所：MAXWELL HOUSE （20 Maxwell Rd. Singapore）

1カ月単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40時間

※休日出勤の場合は完全代休取得

正社員
試用期間3カ月

月給24万～28万円 (もしくはシンガポールドル　SG$2,614～SG$3,050)
※経験・能力等を考慮し決定します。
※シンガポールドルでの支給も可能です（11月15日現在：SG$1＝約76.5円）。

■賞与
年1～2回（5月・11月）

■昇給
年1回（3月）
■社員の年収例
年収例350万～600万円

■社会保険加入
■海外駐在保険
■通勤手当
■研修制度
■語学（英語）習得支援あり
■現地運転免許取得支援あり

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■特別休暇

※年間休日120日以上