大野建設株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
大野建設株式会社の過去求人・中途採用情報
大野建設株式会社の 募集が終了した求人
建築施工管理/地元埼玉県で110年続く総合建設会社/賞与4.8~6カ月/年間休日107日
- 正社員
- 転勤なし
地元・埼玉県行田市で110年にわたり、ビルから住宅までのありとあらゆる 建築物を手がけている当社。 着実に実績と信頼を積み上げ、創業以来、実質無借金・黒字経営を続けています。 今後も長きにわたってお客様のニーズにお応えしていくために、次世代を担う コアメンバーとしてご活躍いただける方をお迎えすることとなりました。
<元請け100%>建設現場の施工管理、および建設現場管理をお任せします。
具体的な仕事内容
S造、RC造の集合住宅をはじめ、病院や福祉施設、学校、工場建屋、商業施設など
多種多様な建築物の施工、および施工管理をお任せします。
新築工事とリフォーム工事をメインに、常時、多彩な案件を取り揃えています。
現場の多くは行田市を中心とした埼玉県内で、期間は3カ月~1年以上。
規模に応じて、1~3人で現場を回していきます。
※PCでの書類作成もあり(Word、Excelを使用)。
チーム/組織構成
20代から60代までの幅広い世代のメンバーが活躍中。
月に1度、本社に集まって行うミーティングや定期的に開催される勉強会など、
技術・ノウハウを共有する機会も設けています。
また、建築士や建築施工管理技士などの資格取得もサポートしており、学校へ通う際は、
費用の9割を会社が負担。
技術者の8割が有資格者で、そのうち7割が1級建築士・1級施工管理技士という
ハイレベルな技術集団です。
その他プロジェクト事例
<一部施工実績 建設>
◎特別養護老人ホーム サンライズガーデン
◎行田中央総合病院
◎CAFE PDC~カフェ PDC(埼玉県熊谷市)
◎東名化成株式会社 埼玉工場
◎株式会社ショーワ 開発棟
◎埼玉県立進修館高校 など
※詳細は以下のURLよりご確認ください。
http://www.oono.gr.jp/voice/co_photo/
<学歴・年齢不問>建築物の施工管理経験をお持ちの方 ◎建築士・施工管理技士の資格をお持ちの方優遇
◆学歴・年齢一切不問
◆建築物の施工管理経験をお持ちの方
◆基本的なPCスキル(Word、Excel)
◆要自動車普通免許(AT限定可)
◎建築士・建築施工管理技士の資格をお持ちの方は優遇致します
<こんな方は大歓迎!>
◇お客様や地域の役に立つ仕事がしたい方
◇多種多様な建築物を手がけてみたい方
◇現場の進捗状況に応じて、柔軟に対応できる方
◇自ら考え、自発的に行動できる方
◇地元の安定企業でじっくりと腰を据えて長く働きたい方
<車通勤&直行直帰Ok!>
埼玉県内(県北がメイン)、および東京・栃木・群馬(すべて埼玉寄り)の
各現場での勤務となります。
◎転勤はありません
◎UIターン歓迎
<大野建設株式会社 本社>
埼玉県行田市持田3-4-3
→秩父鉄道線「持田駅」より徒歩12分
→JR高崎線「行田駅」より車で7分
8:00~17:00(休憩80分)
正社員
月給28万5,000円以上
※経験、技術、資格などを考慮の上、当社規定により優遇致します。
■賞与
年2回(昨年度実績4.8~6カ月分)
■昇給
有
■社員の年収例
課長級 680~970万円/月給40~48万円+賞与/43~59歳
係長級 490~680万円/月給36~45万円+賞与/30~53歳
主任級 380~500万円/月給27~31万円+賞与/27~45歳
※モデル年収
◆各種社会保険完備
◆交通費支給(月2万6,200円まで)
◆ガソリン代支給
◆退職金制度
◆役職手当
◆職務手当
◆家族手当(配偶者または子供のいる35歳以下の社員に毎月2万円)
◆資格取得支援制度(費用の9割を負担)
◆資格手当
◆合格祝金
◆社員優待利用施設(リゾートホテル「エクシブ」、スーパースイート、ホテルエビナール那須ほか)
◆定年再雇用制度(65歳まで)
◆慶弔見舞金
◆定期健康診断
<休日・休暇>
◆週休2日制(日曜+土曜月3回 ※シフト制)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆年次有給休暇
◆慶弔休暇
※年間休日107日
女性の能力活用や仕事と家庭の両立支援など、男女が共同して活躍できる職場づくりに
積極的に取り組んでいる当社。
昨年12月に開催された「ぎょうだ男女共同参画フォーラム2015」において、
市より「行田市男女共同参画推進事業所」として表彰されました。
今後も職場環境の改善を邁進することで、女性の進出が遅れている建設業界の発展に
少しでも貢献していきたいと考えています。