日本誠食株式会社の過去求人・中途採用情報

設立53年、業界での様々な経験を積極的に事業拡大に結びつけ、成長を続けている当社。 大阪府警や郵便局、大手企業内の従業員食堂をはじめ、施設レストランの運営・プロデュース、 給食事業など幅広い分野で活躍しています。 また、最新技術を用いた冷凍弁当の開発・通信販売、コンビニのローソンとのコラボ提案など、 他にも数々の新しいビジネスを展開中です。 今回、事業拡大に伴う増員募集となります。

顧客管理（社員食堂など）をお任せします。
具体的な仕事内容
店舗(社員食堂)の演出やメニューの提案を含むトータルプロデュースなど、
「営業」の枠を越えた幅広い業務をお任せします。

★大阪府下を中心に、取引先の社員食堂(事業所現場)がたくさんあります。

【入社後の1ヶ月間】
まずは先輩・上司について、ひと通りの流れをマスターしてもらいます。
その後、取引先を担当していただきます。

■ある一日のスケジュール■
・午前…社用車にて現場の巡回と得意先管理。
・お昼…一旦、本社に戻ることもあれば、夕方まで取引先を回ることも。
・午後…間を見つけて、新規提案活動。
・夕方…帰社後、企画書や書類作成などのデスクワーク。上司への報告で業務終了！

■仕事の面白さ■
コスト管理、人事へのコミット、現場とのコミュニケーション、取引先の満足度など、
単に「販売して終り」の営業ではなく、様々な業務に携わっていけるのがポイントです。
自分のアイデアや提案ひとつで、新しい展開が始まることも！
先輩や上司も全力でサポートしていきますので、安心して取り組んでもらえます。

■達成感を感じる瞬間■
新しいプロジェクトや現場の立ち上げは、達成感や醍醐味にあふれています。
現在当社では、次々と新しい事業所が立ち上がっています。
そんな新規現場にチャレンジして「食」の可能性を広げていきませんか。

チーム／組織構成
20～30代のスタッフが活躍中！

若手の自由な発想と、ベテランや中堅社員の経験を両方活かしていくのが当社のスタイルです。

外食および食品会社の業務経験者、営業経験者歓迎！
●自動車免許（普通免許）をお持ちの方

【以下の営業関連職経験のある方】
●外食および食品会社のスーパーバイザー業務経験のある方
●大量調理企業での経験があれば、尚可
●上記に該当するか類似の業務経験のある方
●食品関連企業や外食企業での営業経験のある方は優遇

-----------------------------------------------------

●特に難しい仕事ではありませんが、仕事に対する意欲の高い方
●食品を取り扱うので、衛生面や安全面の規律を守れる方
●新規のアイデアや提案が積極的にできる方
●現場のスタッフとのやり取りなど、人と協調性のある方

じっくりと前向きに仕事に取り組める方を採用したいと考えています。

私たちの仕事は、食品という人々の生活にかかわる仕事ですので、
取引先としっかり信用を気付いてくれる方を求めています。

大阪府八尾市若林町2-68（〒581-0038）
大阪市地下鉄 谷町線「八尾南」駅下車５分

8:30～17:30　※状況により若干の残業あり（繁忙期等）

正社員

月給21～26万円以上

※前職での経歴や経験をふまえ、ご相談の上収入を決定したいと考えています。
可能であれば、面接時に前職の給与明細をお持ちください。
※試用期間3ケ月あり

■賞与
賞与（年間業績・実績により支給）

■昇給
昇給年1回（業績・実績による）
■社員の年収例
35歳／企画営業／係長／経験3年
月収30万円

■各種社会保険完備
■交通費支給（規定有）
■各種手当有
■社内レクレーション

＜休日・休暇＞
土日祝、夏季・冬季休暇、慶弔休暇、有給休暇、他
※繁忙期等の関連上、会社カレンダーによります。

当社の企業取引は、非常に広くカバーしています。
保育園や幼稚園、大手企業の社員食堂から郵便局や中央警察署の食堂、官公庁のレストランなど、
そのノウハウを120％活用できるインフラがあります。

こうした企業力は、あなたの営業活動にも、強力なプッシュ材料となるはずです。

実際、給食・配食事業の業界では、当社の社長が業界団体の理事を務めていたり、
53年の歴史から取引先信用を勝ち得ていたりと、絶大な評価を得ています。

そのため、企業力としては大きなアドバンテージがあり、
営業スタッフが仕事をするうえで強力な武器たりえているのです。

食品・外食にかかわるお仕事ですが、同時に現場の調理師や栄養士との
コミュニケーションの機会もたくさんある業務です。

いろんなヒト・コミュニケーションのある毎日なので、変化とメリハリがあります。

実際、現場の調理師さんと一緒になって新メニューの開発をしたり、
現場での悩み事を聞いたりと、各現場ごとのチームをマネジメントする要素がたくさんあります。

面接活動など、人事分野での経験がおありなら、そういった部分でも能力や経験を
活かしていただけるはずです。