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外国籍グローバル人材を採用したい企業様への営業職(年間休日120日以上/残業なし)

  • 契約社員
  • 転勤なし
募集背景

当社は国際貢献を目指す外国人向け人材紹介を目的として、 2014年に設立されたベンチャー企業です。 日本企業にとって避けては通れない「グローバル化」。 ようやく「自社の問題」として真剣に考える企業が増えてきました。 ニーズの増大を受け、事業は順調に拡大。 さらなる要望にお応えしていくため、法人営業スタッフを増員募集します。

仕事内容

外国籍グローバル人材を採用したい企業様への営業
具体的な仕事内容
当社は外国人留学生の就職や、外国籍社会人の転職を支援する、
「外国人人材紹介・外国人労働者派遣事業」を手がけています。

仕事を求める人材と、人材を求める企業との、橋渡しをする仕事です。

営業手法としては、紹介やテレマーケティングが主体ですが、
飛込みなどでニーズを掘り起こしていく場合もあります。

【流れ】
▼ニーズのある企業様を開拓
 ↓
▼求人票の受理
 ↓
▼求人条件に合う求職者の紹介
(登録しているサイトから、営業担当がピックアップします)
 ↓
▼選考および内定(企業様)
 ↓
▼売上発生
 
紹介後、グローバル人材向けのイベントを行うこともあります。
就労している会社の満足/不満足な点などを聞き、
紹介先の人事担当へフィードバックを行います。

今後は、通訳・翻訳サービス、外国人留学生意識調査、
アジア拠点進出コンサルティングなど、幅広く事業拡充を予定しています。

チーム/組織構成
2014年に設立された新しい会社です。

対象となる方

【 年齢不問! 】 営業経験のある方(業界は不問です)
「ベンチャー企業で実力を発揮したい」という即戦力を求めています。
定年なし! あなたの貴重な経験を、長きにわたり当社で活かしてください。
※日本語の会話能力は必須です。

【歓迎する免許・資格】
・日本語教員免許
→在籍者あり。企業様が求める日本語レベルに達していない求職者のサポートを行うこともできます。

外国人の日本での就労機会を増やし、
グローバル人材を求める企業様の課題解決に大いに貢献できる仕事です。

この仕事ならではの、大きな「やりがい」を感じていただきたいと思います。

インセンティブ制度を導入しましたので、仕事に対して正当な評価を求める方にも
当社は最適かと思います。

勤務地

本社/東京都文京区湯島1-3-11 お茶の水プラザビル2F
【アクセス】
各線「御茶ノ水駅」より徒歩4分

勤務時間

9:00~17:45(休憩60分)

※残業はありません。

雇用形態

契約社員
※契約期間12カ月
※更新あり(条件あり)

給与

月給15万円~35万円+歩合給(売上粗利の20%)

■賞与
今後予定あり

■昇給
今後予定あり
■社員の年収例
【年収例】
年収800万円/50代/入社2年3カ月目

待遇・福利厚生・各種制度

◆各種社会保険完備
◆交通費支給(月3万円まで)
◆定年なし

休日・休暇

<休日・休暇>
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆有給休暇 ほか
※年間休日120日


出典:doda求人情報(2016/12/26〜2017/1/29)

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