株式会社シンシアの過去求人・中途採用情報

日本電気株式会社のグループ企業として、 R・C=ResourcesCycle／資源循環事業やリサイクル事業に取り組んでいる当社。 いまやNECグループ内のみならず、グループ外のお客さまからも 「産業廃棄物処理のエキスパート」として高く評価いただいています。 取引企業は実に8000社以上。 品川と横浜に「首都圏最大級」の廃棄物処理施設を有し、 2つのプラントでMax500トンの廃棄物を毎日、処理しています。 もちろん、私たちが担う社会的な使命は、今後いっそう重く大きくなること必至です。 そこで「次代の主力」となる運転管理技術者を、 長期的な視野にたって育成していくことにしました。

首都圏最大級の処理能力を誇る廃棄物処理施設における運転管理、クレーン運転、施設巡回・保守点検等
具体的な仕事内容
★24時間・365日体制で廃棄物を受け入れている処理施設における
運用・管理業務を全般的に担当していただきます。

＜主な仕事内容＞
■廃棄物の処理は、大まかに以下のようなフローで行われています。
・トラックでの廃棄物搬入
・クレーンを使っての廃棄物撹はん・焼却設備への投入
・焼却の際に放出される熱を発電設備でエネルギー回収・再利用
・焼却により生じた灰を溶融設備に投入→スラグとしてリサイクル

■このフローにしたがって
◎投入クレーンの運転
◎中央制御室内での焼却炉・溶融炉の運転管理
◎タービン発電機運転管理
などを行うことが主な業務となります。
また、プラントの安全稼働を目指して
◎プラント内設備の点検・維持
などにも日常的に取り組んでいただきます。

■品川R・Cセンターの場合、
地下2階・地上3階建ての規模を誇ります。
この施設内を日々「歩いて」点検するためには、
技術や知識に加えてフットワークの軽さも求められます。

【入社後の人材育成ステップ】
■入社～3ヵ月
設備の操作方法、作業手順、安全性や関連法規に関する知識など、
業務を行ううえで必要なナレッジ・ノウハウを
机上教育および現場教育を通じて学んでいただきます。
↓
■3ヵ月～1年
より実践に近い専門的な研修を、カリキュラムに沿って実施いたします。
また、研修をして終わりではなく、習熟度については
先輩がOJTを通してしっかりチェック・サポートしていきます。
↓
■1年～3年
設備の運転管理・プラントの維持・運営を手がけるために必要な
あらゆる知識を身につけて、当社の中核メンバーとして活躍していただきます。

チーム／組織構成
運用部では、1斑6名（計4斑）の体制で施設運用に取り組んでいます。
各班ともリーダーの指示のもと、メンバー同士で協力しあいながら業務にあたります。
また、シフトや休日の調整も原則的に班内で行います。
ちなみに部内では元・営業や文系出身など、全く未経験からスタートして、
いまや主力として活躍している技術者もいます。
なお「安全・遵法」を第一に考えている当社では、
日々の業務は基本2人1組体制で行っています。

【学歴・経験不問】機械いじりが好きな方、歓迎／電気・機械・化学に関する基本的な知識がある方も歓迎。
【以下の資格をお持ちの方は、仕事で強みを活かせます】
■ボイラー技士
■危険物取扱者（乙種4類）
■フォークリフト
★もちろん資格をお持ちでない方も、入社後に取得できるよう教育いたします。

【以下の志向をお持ちの方も歓迎いたします】
◎チームワークを大切にして仕事に取り組みたい方
◎環境や社会に貢献できる仕事がしたいとお考えの方

■シンシア品川R・Cセンター／東京都品川区八潮3-2-11
＜交通アクセス＞
■シンシア品川R・Cセンター／JR「大森駅」より当社送迎バス15分

※マイカー通勤可

■交替制勤務■
＜日勤＞9:00～17:45
＜夜勤＞17:30～翌9:15
※交替勤務のため残業は通常ほとんどありません。
★入社後2ヵ月程度は日勤専任となります。
＜日勤専任期間中・勤務時間＞
9:00～17:30

正社員
試用期間(6ヵ月)あり

月給33万円以上
◎固定時間外手当(7万円／36時間相当分／時間超過分は別途支給)および交替手当を含む
※経験・能力などを考慮のうえ、当社規定により決定します。

★試用期間中は月給21万円＋交替手当(5万円／月)
※交替手当は交替勤務に従事期間中のみ。

■賞与
年2回（4月・10月）

■昇給
年1回
■社員の年収例
■年収例
550万円／30歳主任　※運転管理技術者のモデル年収
700万円／40歳管理職　※管理職のモデル年収

■社会保険完備
■交通費実費支給（月額5万円まで）
■マイカー通勤可
■個人型確定拠出年金制度
■育児休業・介護休業制度あり
■制服貸与
■資格取得支援制度あり
■各種研修制度あり
■退職金制度なし

★事業所内には社員食堂、休憩・仮眠室、シャワー設備完備

＜休日・休暇＞
■シフト制／月7～8日休み／交替勤務カレンダーによる
※年間休日90日＋明け休み年間90日
■有給休暇

＜日勤専任期間中＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年末年始休暇

産業廃棄物焼却施設技術管理士23名／ごみ処理施設技術管理士13名／
産業廃棄物最終処分場技術管理士3名／特級ボイラー技士1名／
一級・二級ボイラー技士67名／危険物取扱者（甲種）6名／
危険物取扱者（乙種）79名／クレーン運転84名／電気主任技術者1名／
ボイラー・タービン主任技術者8名／技術士（衛生工学部門）1名　ほか
※平成28年10月現在

平成26年12月、東京都が実施している、
優良な産業廃棄物処理業者を認定する第三者評価制度において
「平成26年度認定業者:産廃エキスパート（トップランナー的業者）」に
認定されました(平成22年より継続して認定)。これは
◎排出事業者への信頼できる処理業者情報の提供
◎優良な処理業者の育成と適正処理の推進
◎健全な産業廃棄物処理・リサイクルビジネスの発展
を目的とした制度であり、
適正処理・資源化および環境に与える負荷の少ない
取り組みを行っている優良な産業廃棄物処理業者として、
当社がオフィシャルに評価・認定されたことを意味します。