積村ビル管理株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
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積村ビル管理株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 3件あります!
積村ビル管理株式会社の 募集が終了した求人
賃貸・分譲マンションの管理に携わるフロントスタッフ
- 正社員
建物管理のほか、カフェの出店や高齢者向け住宅の開発・運営、 PFI事業の運営など、他分野に積極的に展開している積村ビル管理。 マンション・ビル管理では行き届いたサポート体制が高い評価をいただいており、 管理案件数は増加の一途をたどっています。 当社はそのご期待に応えていくとともに、一層の事業拡大に向けて人材を育成していきます。
管理組合の業務サポート、入居者募集、家賃管理などを担当します(未経験スタート可能!)
具体的な仕事内容
【具体的には】
賃貸マンション――
アパート、マンションの維持管理にお困りのオーナー様へのサポート業務。
入居者の募集や家賃管理、設備の点検、退去時の精算や補修、
資産価値を高めるリフォームなど、各種提案やサポートを行います。
分譲マンション――
契約している管理組合の、各種運営サポートを行います。
管理費や修繕費の集金、設備の保守管理、理事会・総会の開催や運営補佐、
大規模修繕の企画や進行管理など幅広くサポートします。
いずれの担当でも、入社後は先輩社員に同行し、OJTで必要な知識や
お客さま対応のコツなどを覚えていきます。
チーム/組織構成
業務を進めるにあたっては、クライアント様の意向をしっかり把握しながら
作業にあたっており、メンテナンス部門とフロント部門が連携して
業務を進めるスタイルで、クライアント様からの高い評価をいただいています。
【 未経験歓迎!】 要普通自動車運転免許/基本的なPCスキルをお持ちの方
※社員のほとんどが、未経験から入社して活躍しています。
異業種からの経験を活かせるお仕事です。
【このような経験・資格をお持ちの方は歓迎】
・不動産業界での実務経験
・宅地建物取引士
・賃貸不動産経営管理士
・管理業務主任者
・ファイナンシャルプランナー
・簿記3級程度
※上記は必須ではありません。あなたの適性や経験に合わせた業務をご用意します。
資格取得も積極的に応援しています。
【求める人物像】
・人と接する仕事につきたい
・チームワークを大切にして働きたい
・誰かに喜んでもらえることに仕事のやりがいを感じる
本社センタービル/愛知県名古屋市中村区横前町67
名古屋駅前支店/愛知県名古屋市中村区名駅2-41-5 CK20名駅前ビル3F
岡崎営業所/愛知県岡崎市上六名3-12-4
三重営業所/三重県四日市市西浜田町5-17
岐阜営業所/岐阜県岐阜市加納清水町3-8-1 日本泉ビル3F
長野営業所/長野県長野市栗田991-1 イーストゲート長野2F
北陸営業所/福井県福井市和田中2-102
※ご希望の勤務地をお伝えください
※U・Iターン歓迎
※マイカー通勤可
【アクセス】
本社センタービル/JR・地下鉄「八田駅」・近鉄「近鉄八田駅」より徒歩15分
名古屋駅前支店/地下鉄「名古屋駅」より徒歩2分
岡崎営業所/愛知環状鉄道「六名駅」より徒歩12分
三重営業所/近鉄「四日市駅」より徒歩10分
岐阜営業所/JR東海道本線「岐阜駅」より徒歩1分
長野営業所/各線「長野駅」より徒歩1分
北陸営業所/JR越美北線「六条駅」より車で10分
9:00~18:00
※本社:月に3日間、宿直勤務あり
宿直明けは必ず休みになります
宿直勤務は、おおむね入社半年後からスタートします
正社員
※試用期間6カ月(同条件)
月給20万円~32万円+諸手当
※固定残業代(3万円~4万5000円、20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代については別途支給。
※上記は入社時の最低保証額です
※経験・能力・年齢を考慮し、当社規定により決定します
■賞与
年2回
■昇給
年1回
■社員の年収例
【モデル年収】
年収520万円/35歳/経験5年
年収440万円/30歳/経験6年
◆各種社会保険完備
◆交通費支給(月2万6000円まで)
◆住宅手当(単身月2万5000円まで、既婚月3万5000円まで)
◆業務手当
◆職務手当
◆家族手当
◆資格手当(取得ごとに支給します。合格祝い金の支給もあります)
◆特別手当
◆研修制度
◆資格取得支援制度(費用サポートなど)
◆報奨金制度
◆社員旅行
◆リゾートホテル会員利用可
◆マイカー通勤可
◆表彰制度(相互推薦制)
<休日・休暇>
◆休日/月6~10日(基本的に日曜・月2回以上土曜・祝日)
※メンバー同士で調整して、希望日や連休の取得も可能です
◆休暇/GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
※年間休日101日
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出典:doda求人情報(2024年9月時点)