株式会社日本リート
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
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社長のサポートを担う新規事業のプロジェクトマネージャー(業界未経験者歓迎)
- 正社員
不動産売買、仲介、商業施設の運営・開発など 幅広い事業展開で再生プロデュースをおこなっている当社。 不動産に限らない事業にも積極的に参入してきたのは、 再生を通して資産を守り、育て、次の世代へと 引き継いでいきたいと考えているからです。 すべての事業戦略を手掛ける社長は非常に忙しく、 サポート強化は急務の状況です。 といってもお任せするのは「サポート」に尽きません。 経営の一翼を担う存在として活躍してください。
社長のサポート業務/商談同行、プロジェクト管理、事業立ち上げ など
具体的な仕事内容
【具体的には】
■社長のサポート業務
■プロジェクト管理・推進
■対外折衝業務
■新規事業立ち上げ
◎商談同行や提案資料の作成など。
基本的に社長のそばで活動します。
社長の代わりに提案をおこなうことがあります。
◎社長から下りてくる事業企画を形にするため、
立ち上げまでのプロセス構築、社員への伝達、外部業者の手配など
事業立ち上げの統括にも携わります。
―― 事業実例 ――
■競輪・オートレースの場外施設の運営・開発
■商業施設の運営・開発
■オフィスビル・レジデンスの再生
■ローカルヒーローの企画(TV放送もありました)
【事業企画を担うことも】
日々の行動を社長と共にすることで高い経営視点を習得できます。
会社の成長につながる企画やアイデアが生まれてきたら
迷わず社長に話してください。
事業にするには突き詰めていく必要はありますが、
良い提案はすぐに実行に移すことができます。
また、提案が通らなかったとしても、
社長にぶつかることでまた一段とご自身の知見を磨く機会になります。
チーム/組織構成
社員数8名、30~40代が中心の職場です。
落ち着いた穏やかな人間関係が特徴ですが、
少数体制ならではのチーム力には自信があります。
また、誰もが動きやすいように
部署や役職を越えて報連相を徹底しています。
■大卒以上 ■新規事業立ち上げやプロジェクト管理の経験のある方 ■業界経験不問
手掛ける事業は不動産に限りません。
業界経験は一切不問です!
【例えばこのような方を歓迎します】
◎仕事を通して会社と共に成長し、組織のコア人材として活躍したい方
◎新しいことを素直にとらえ、前向きに挑戦できる方
◎スピード感がありフットワークの軽い方
大阪本社/大阪市中央区北久宝寺町4-4-2 本町コラボビル6F
◎U・Iターン歓迎
<アクセス>
地下鉄各線「本町」駅15番出口より徒歩3分
※社長同行のため出張があります。
9:30~18:30
※残業月20時間程度
正社員
※試用期間3カ月(待遇等変更なし)
年俸400万円(1/12を月々支給)
※上記はみなし残業代を含みます(月10万2円/50時間分)
みなし残業時間を超えた場合の残業代は別途全額支給します。
※経験を考慮の上決定します。
※1年目で年収700万円へなられる方もいます。
■社員の年収例
■年収例:500万円(入社2年目)
■年収例:700万円(入社3年目)
◆各種社会保険完備
◆交通費全額支給
◆時間外手当全額支給(みなし残業時間を超えた場合)
◆慶弔見舞金制度
◆育児支援制度
◆業績により報奨金支給
◆社員旅行
◆昇給機会:年2回
<休日・休暇>
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆有給休暇(10~20日)
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆出産・育児休暇
◆慶弔休暇
◎年間休日120日以上